2024员工知识产权及保密标准协议参考

合同编号：__________地址：联系电话：联系人：地址：联系电话：联系人：鉴于：1.甲方为乙方提供工作岗位，乙方接受甲方的聘用；2.双方确认乙方的知识产权及保密事项，为明确双方的权利义务，特订立本协议。第一条知识产权1.1乙方承认，在甲方任职期间及离职后一年内，乙方所创作的任何职务作品，包括但不限于技术成果、发明创造、软件著作权、文学作品等，均属于甲方所有。乙方需在甲方要求的时间内，将其所创作的职务作品的一切知识产权转交给甲方。1.2乙方在甲方任职期间，如参与甲方项目或研发工作，应确保甲方对项目的知识产权享有完整的权利。乙方不得以任何方式侵犯甲方的知识产权。1.3乙方在离职后不得以任何方式使用、披露或利用甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息，除非得到甲方的书面同意。第二条保密义务2.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息予以保密。商业秘密包括但不限于客户名单、销售策略、财务数据等，技术秘密包括但不限于研发资料、技术配方、操作工艺等。2.2乙方不得向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息，除非得到甲方的书面同意。2.3乙方应采取一切合理措施，确保甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息不被泄露、盗用或滥用。第三条违约责任3.1如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并承担相应的违约责任。3.2乙方同意，如因其违约行为给甲方造成经济损失的，乙方应承担赔偿责任，赔偿金额包括但不限于甲方经济损失、诉讼费用、律师费等。第四条争议解决4.1凡因本协议引起的或与本协议有关的一切争议，双方应友好协商解决。4.2若协商不成，任何一方均有权将争议提交我国有管辖权的人民法院解决。第五条其他条款5.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。5.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：

1.乙方个人简历

2.乙方知识产权证明文件

3.甲方商业秘密、技术秘密等相关资料

4.第三方评估机构出具的知识产权评估报告

5.保密协议培训记录

6.乙方签署的保密承诺书

7.双方签署的补充协议（如有）二、违约行为及认定：

1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等非公开信息，未经甲方书面同意。

2.乙方在离职后一年内，以任何方式使用、披露或利用甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息。

3.乙方未按照甲方要求，将其所创作的职务作品的一切知识产权转交给甲方。

4.乙方在甲方任职期间，以任何方式侵犯甲方的知识产权。

5.乙方未采取一切合理措施，确保甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息不被泄露、盗用或滥用。三、法律名词及解释：

1.知识产权：指著作权、专利权、商标权、商业秘密等权利。

2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。

3.技术秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。

4.职务作品：指乙方在甲方任职期间为完成甲方工作任务所创作的的作品。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方不配合移交知识产权或泄露商业秘密、技术秘密：甲方应及时收集证据，必要时通过法律途径维护自身权益。

2.乙方违反保密义务：甲方可要求乙方停止违约行为，并承担相应的违约责任。

3.乙方不明确知识产权归属：双方可协商确定知识产权归属，或委托第三方评估机构进行评估。

4.乙方在离职后违反保密义务：甲方可通过法律途径追究乙方法律责任，要求赔偿损失。

5.乙方不认可保密协议的效力：甲方应确保协议的合法性、合规性，必要时可咨询专业律师。五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供工作岗位，乙方接受甲方的聘用。

2.甲方拥有知识产权的职务作品、项目等，需与乙方明确权益分配。

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