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文档简介
门店委托经营管理协议范本版合同编号:__________门店委托经营管理协议甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________一、委托内容1.1甲方将门店的经营管理权部分委托给乙方,乙方负责门店的日常经营管理,包括但不限于商品销售、员工管理、顾客服务等。1.2乙方应按照甲方的要求,确保门店的正常运营,提升门店的销售业绩和品牌形象。1.3乙方应遵守国家的法律法规,严格执行甲方的各项规章制度,确保门店的合法合规经营。二、委托期限2.1本协议的委托期限为____年,自双方签订之日起计算。2.2除非双方提前终止或解除本协议,否则委托期限到期后,本协议自动续约____年。三、经营管理费用3.1乙方应向甲方支付经营管理费用,费用标准为每月人民币____元。3.2乙方应在每月____日前将当月的经营管理费用支付给甲方。3.3如有特殊原因需调整经营管理费用,双方可协商一致后进行调整。四、经营收益分配4.1门店的经营收益归甲方所有,乙方不享有门店的经营收益。4.2甲方应按照约定时间向乙方支付经营收益的分配额,分配额的计算方式为:门店月销售收入的____%归乙方所有。五、权利义务5.1甲方应确保门店的经营合法合规,不得转让或出租门店的经营权给第三方。5.2乙方应合法经营,确保门店的商品质量和服务质量,维护甲方的品牌形象。5.3乙方应承担门店员工的管理和培训,确保员工遵守甲方的规章制度。5.4甲方应提供门店的经营所需资源和支持,包括但不限于商品供应、营销活动等。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为合同金额的____%。6.2因不可抗力导致一方无法履行本协议的,该方应立即通知对方,并提供相关证明文件。双方应协商解决,视情况部分或全部免除责任。七、解除和终止7.1在委托期限内,甲乙双方同意提前终止本协议的,应书面通知对方。7.2在委托期限内,甲乙双方发生严重纠纷,经协商无法解决的,任何一方均有权提前终止本协议。7.3本协议终止后,乙方应立即停止经营管理门店,并将门店的经营权归还给甲方。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________一、附件列表:1.门店委托经营管理协议2.甲方营业执照副本复印件3.乙方营业执照副本复印件4.门店经营权证明文件5.甲方授权书6.乙方管理人员名单及身份证明7.门店经营收益分配计算公式说明8.门店管理制度及规章制度9.门店员工培训资料10.不可抗力证明文件二、违约行为及认定:1.甲方未经乙方同意,转让或出租门店经营权给第三方,视为违约。2.乙方未按照甲方要求,导致门店经营收益明显下降,视为违约。3.乙方未按照约定时间支付经营管理费用,视为违约。4.甲方未提供门店经营所需资源和支持,视为违约。5.双方发生严重纠纷,经协商无法解决的,任何一方均有权提前终止本协议。三、法律名词及解释:1.门店委托经营管理协议:甲方将门店的经营管理权部分委托给乙方,乙方负责门店的日常经营管理。2.经营管理费用:乙方应向甲方支付的费用,用于覆盖乙方在经营管理门店过程中的相关成本。3.经营收益分配:门店的经营收益归甲方所有,乙方不享有门店的经营收益。4.不可抗力:指无法预见、无法避免并且无法克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.门店经营困难:乙方应积极与甲方沟通,共同制定经营策略,提升门店销售业绩。2.员工管理问题:乙方应加强员工培训和管理,确保员工遵守甲方规章制度。3.费用支付问题:乙方应按时支付经营管理费用,如有困难,可与甲方协商延期支付。4.法律法规变更:双方应密切关注法律法规的变更,及时调整合同内容,确保合同的合法性。五、所有应用场景:1.甲方为门店所有权人,希望将门店
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