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文档简介
劳动简单合同范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按照甲方的要求,提供自己的劳动,双方经平等协商,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方在甲方从事__________工作,其主要职责是__________。1.2乙方应按照甲方的要求,完成甲方分配的任务,不得无故拒绝或拖延。1.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。第二条工作时间2.1乙方每周工作时间__________小时,每周工作__________天,国家法定节假日按法律规定执行。2.2乙方应按照甲方规定的上下班时间准时到岗,如有特殊情况需要提前请假。第三条劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币__________元(人民币大写:__________元整)。3.2甲方每月__________日前支付乙方工资,工资支付方式为__________。3.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。第四条社会保险4.1甲方应按照国家的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时参加社会保险的缴纳,如有特殊情况需要提前告知甲方。第五条劳动保护5.1甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施,保障乙方的人身安全。5.2乙方应正确使用劳动保护设施,遵守安全生产规章制度。第六条合同的解除和终止6.1在合同期内,任何一方均有权提前解除合同,但需提前__________天通知对方。6.2一方违反本合同的,另一方有权解除合同。6.3合同期满,双方未续签的,合同自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方企业资质证明3.社会保险缴纳证明4.劳动合同文本5.甲方规章制度6.乙方签名确认的考勤记录7.乙方签名确认的工资单二、违约行为及认定:2.乙方未按甲方规定的时间到岗,或未提前请假。3.甲方未按约定支付乙方工资。4.甲方未按法律规定为乙方缴纳社会保险费。5.乙方未正确使用劳动保护设施,导致安全事故。6.双方未按约定解除或终止合同。7.双方在争议解决过程中,未能达成友好协商。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间约定劳动关系的协议。2.工作时间:劳动者按照用人单位的规定工作的时间。3.劳动报酬:劳动者按照合同约定获得的工资和福利。4.社会保险:国家为保障劳动者权益,实行的一种社会保障制度。5.违约行为:双方在履行合同过程中,违反合同约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定提供劳动:及时沟通,了解原因,协商解决;如协商不成,可按合同约定解除合同。2.乙方未按约定时间到岗:及时与乙方沟通,了解原因,如无故不到岗,可按合同约定解除合同。3.甲方未按约定支付工资:及时支付工资,如发生拖欠,按法律规定进行处理。4.甲方未按法律规定缴纳社会保险费:及时补缴,如发生欠缴,按法律规定进行处理。5.乙方未正确使用劳动保护设施:加强安全培训,提高乙方安全意识。6.双方在争议解决过程中,未能达成友好协商:按合同约定向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供就业机会。2.乙方在
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