下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
三方合租门面协议书合同编号:__________三方合租门面协议书甲方(出租方):________________地址:________________联系电话:________________乙方(承租方):________________地址:________________联系电话:________________丙方(共有人):________________地址:________________联系电话:________________鉴于甲方拥有上述门面房产权,并拟将其出租;乙方愿意租赁上述门面房,并与丙方共同使用;为保证甲、乙、丙三方权益,经三方友好协商,特订立本协议书。一、租赁门面房基本情况1.1门面房位于________________,建筑面积为____平方米。1.2门面房现有设施设备:________________。二、租赁期限2.1本门面房租赁期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2租赁期满后,如乙方需继续租赁,应提前一个月通知甲方,并签订新的租赁合同。甲方有权根据市场情况调整租金,具体租金双方协商确定。三、租金及支付方式3.1租金为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。3.2乙方应在每月__日前将当月租金支付至甲方指定的账户,逾期未付的,每逾期一日,乙方应支付应付租金的__%作为滞纳金。3.3租赁期满后,乙方按甲方要求迁离门面房,并将门面房交还甲方。乙方应支付甲方违约金人民币(大写):____元整(小写):¥____元。四、共用设施及责任4.1门面房内的共用设施设备由乙方、丙方共同使用,维护保养责任按实际情况分摊。4.2乙方、丙方应合理使用共用设施设备,如有损坏,应按实际费用承担赔偿责任。五、甲方权利和义务5.1甲方保证门面房的产权及使用权,如因房屋产权纠纷导致乙方权益受损,甲方应承担相应责任。5.2甲方应保证门面房的水、电、燃气等基础设施正常使用,如有故障,甲方应及时维修。5.3甲方不得干涉乙方、丙方的正常经营活动,不得擅自进入门面房。六、乙方权利和义务6.1乙方按照本协议约定支付租金,并合理使用门面房。6.2乙方应遵守国家法律法规,合法经营,不得从事违法活动。6.3乙方在租赁期满后,应按照甲方要求迁离门面房,并将门面房交还甲方。七、丙方权利和义务7.1丙方作为共有人,享有门面房的共同使用权。7.2丙方应按照本协议约定支付租金,并合理使用门面房。7.3丙方应遵守国家法律法规,合法经营,不得从事违法活动。八、违约责任8.1任何一方违反本协议的,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。九、争议解决9.1本协议在履行过程中,如发生争议,各方应友好协商解决;协商不成的,可以向门面房所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议一式三份,甲方、乙方、丙方各执一份。10.2本协议自三方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):________________乙方(签字/盖章):________________丙方(签字/盖章):________________签订日期:________________一、附件列表:1.门面房所有权证明文件2.租赁门面房的相关规划审批文件3.乙方、丙方的营业执照副本及法人身份证明4.租赁合同的签字副本5.水、电、燃气等公共设施的验收报告6.门面房内部设施设备清单7.租赁期满后门面房交还确认书二、违约行为及认定:1.甲方未能保证门面房的产权及使用权,导致乙方权益受损。2.甲方未能保证门面房的水、电、燃气等基础设施正常使用。3.甲方干涉乙方、丙方的正常经营活动。4.乙方、丙方未按约定支付租金。5.乙方、丙方未遵守国家法律法规,从事违法活动。6.乙方在租赁期满后未按甲方要求迁离门面房。三、法律名词及解释:1.出租方:指拥有门面房产权并有权出租的一方。2.承租方:指租赁门面房并支付租金的一方。3.共有人:指与承租方共同使用门面房的一方。4.租赁期限:指双方约定的租赁时间长度。5.租金:指承租方支付给出租方的门面房使用费。6.违约金:指违约方应支付给守约方的经济损失赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.门面房设施设备损坏:及时联系维修人员进行维修,维修费用按实际情况分摊。2.水、电、燃气等基础设施故障:联系相关部门及时解决,如有需要,向甲方反映。3.产权纠纷:保留相关证据,必要时寻求法律途径解决。4.租金支付滞纳金:按协议约定收取滞纳金,如有必要,可通过法律途径追讨。5.乙方、丙方违法活动:立即制止,并向有关部门报告。6.租赁期满后门面房交还:检查门面房设施设备,确认无损坏后办理交还手续。五、所有应用场景:1.甲方拥有门面房产权,欲出租给乙方。2.乙方需要租赁门面房进行经营活动。3
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 护理环境管理教学资料
- 基于用户需求的科技成果转化策略研究
- 联想智造项目经理职位解析及面试要点
- 护士岗位廉洁风险点及防控措施表(5篇)
- 快消品销售项目协助管理技巧
- 快递员面试流程及注意事项介绍
- 旅游景区运营管理策略研究
- 立信会计事务所财务经理面试要点详解
- 快消品行业人力资源面试要点
- 班组安全管理培训通知
- 2026年高考政治时政热点专题必刷题及答案(完整版)
- 企业员工信息安全培训
- 2026年麻醉药品、精神药品规范化使用与管理培训考试题测试题库及答案
- 2025-2030退役军车民用化改装市场准入与价值评估
- 桥检车安全操作课件
- 加装电梯工程监理实施细则
- 美工合作协议合同
- 健康管理中心介绍
- 人工智能企业人才招聘策略可行性研究报告
- 暖风器改造拆除施工方案
- 单片机原理及接口技术C51编程第2版张毅刚 教学课件全套
评论
0/150
提交评论