业财一体信息系统应用 课件 7.2薪资管理-业财一体配置_第1页
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薪资核算业财一体配置业财一体化配置薪资核算模块处理全面收集和薪资计算相关的信息，业财一体化主要实现将薪资核算的业务信息转换为会计信息，并以记账凭证形式传递给总账子系统。YONBIP系统可以通过事项会计中台，完成这种业务信息到会计信息的转换过程，进而实现薪资核算业务与财务的一体化策略。薪资计提业务薪资发放业务事项会计中台记账凭证记账凭证业财一体化配置事项分录模板科目对照影响因素设置YONBIP中的业财一体化配置主要有两步：第一步，查看事项分录模板，确定借贷方科目及辅助核算；第二步，设置模板科目与公司会计科目的对照关系。在设置科目对照时，可能因业务类型不同，一个模板科目会对应多个公司科目，这就需要设置影响因素，根据影响因素对应不同的科目。事项分录模板“薪资支付核算”的事项分录模板借：应付职工薪酬贷：银行存款事项分录模板“薪资成本分摊”的事项分录模板借：管理费用

销售费用

制造费用

生产成本……贷：应付职工薪酬科目对照设置科目分类编码影响因素入账科目GROUPPY002部门企业管理部管理费用-工资人力资源部管理费用-工资营销部销售费用-工资采购部管理费用-工资财务部管理费用-工资仓储部管理费用-工资数字化管理部管理费用-工资生产管理部制造费用-工资水箱车间生产成本-直接人工组装车间生产成本-直接人工GROUPPY003无应付职工薪酬GROUPCM002无应付职工薪酬GROUPST005无银行存款科目对照设置科目对照设置科目对照设置科目对照设置版权声明本材料由新道科技股份有限公司编制，版权归新道科技股份有限公司所有。本材料仅供特定对象学习使用，请不要以任何目的将本材料

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