猎聘合同书客户关系经理招聘

猎聘合同书客户关系经理招聘合同编号：__________甲方（聘请方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________乙方（被聘请方）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________电子邮箱：________________鉴于：1.甲方是一家依法成立并有效存续的____________（行业），主要从事____________（业务范围）的企业；3.甲方愿意聘请乙方担任客户关系经理，并约定双方的权利、义务及有关事宜。双方为明确各自的权利、义务，经友好协商，达成如下协议：第一条聘请事项1.1甲方聘请乙方担任客户关系经理，负责甲方的客户关系管理工作。1.2乙方的职责、工作内容、工作地点、工作时间等事项按照甲方的公司规章制度及本合同的约定执行。第二条聘期2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，聘期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。2.2聘期届满前，双方如需续签，应提前______天书面协商一致，并签订新的劳动合同。第三条劳动报酬3.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假、病假等休假待遇，甲方按国家规定及公司规章制度支付乙方相应的工资及福利待遇。3.3乙方同意，如因工作需要，甲方有权调整乙方的岗位及薪酬待遇，但应遵循公平、合理的原则。第四条保密义务4.1乙方在甲方任职期间及离职后______年内，应对甲方经营活动、商业秘密等事项予以保密，不得向任何第三方泄露。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。5.2本合同的违约金为人民币______元。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（聘请方）：________________乙方（被聘请方）：________________签订日期：________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司组织架构图4.乙方的工作职责描述5.乙方的工作绩效评估标准6.保密协议7.竞业限制协议8.甲方公司福利待遇说明9.社会保险及公积金缴纳证明10.乙方劳动合同签订证明文件二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗上班或未经甲方同意提前离职2.乙方未按约定完成工作任务或严重失职、营私舞弊3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或公司机密信息4.甲方未按约定时间支付乙方工资及福利待遇5.甲方未按约定提供乙方的工作条件或擅自调整乙方岗位及薪酬待遇6.甲方未按约定履行合同义务，导致合同无法履行或造成乙方损失三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中指明的聘请方，即招聘企业。2.乙方：指合同中指明的被聘请方，即求职者。3.客户关系经理：指在甲方公司担任管理客户关系职责的职位。4.聘期：指合同规定的乙方在甲方工作的期限。5.工资：指乙方在甲方工作所获得的固定薪酬。6.保密义务：指乙方在合同期内及离职后一定期限内对甲方经营活动、商业秘密等事项予以保密的义务。7.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金额。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在到岗后发现工作条件不符合约定：及时与甲方沟通，要求甲方提供相应的工作条件，如不能协商解决可考虑解除合同并索赔。2.甲方未按时支付工资：乙方有权要求甲方支付工资，如甲方持续拖欠可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。3.乙方因工受伤或患病：甲方应按照法律法规及合同约定承担相应的医疗费用及支付工资。4.乙方违反保密义务：甲方可以要求乙方承担违约责任，并赔偿因此造成的损失，必要时可依法解除合同。5.甲方违反合同约定：乙方有权要求甲方承担违约责任，并支付违约金，如甲方持续违约可考虑解除合同并索赔。五、所有应用场景：1.甲方为招聘客户关系经理，与乙方达成招聘意向。2.双方就乙方的职责、工资、保密义务等事项进行协商，并签订本合同。3.甲