版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
编号:GDTG-GLZAZ-10
工程监理平安管理
制度汇编
广东天广工程监理咨询
桂林主变扩建工程工程监理部
二o——年二月
编写:_______________
目录
1、工程监理部岗位平安责任制度............................2
2、平安监视检查管理制度..................................6
3、工程监理部平安工作例会制度............................8
4、平安教育培训制度......................................10
5、女工、未成年工保护管理制度............................12
6、工程质量平安事故管理制度..............................14
7、工程平安奖惩管理制度..................................15
8、职业平安卫生管理制度..................................17
9、平安设施监视检查管理制度..............................21
10、危险化学品平安管理规定...............................23
11、应急救援管理制度.....................................28
12、平安费用管理制度.....................................30
13、平安防护用品管理制度.................................33
14、车辆交通平安管理制度.................................35
15、危险源辨识、风险评价管理制度.........................36
16、平安施工技术方案管理制度............................41
17、平安施工措施与平安施工作业票管理制度................42
18、用电平安管理制度.....................................45
19、防火防爆平安管理制度.................................47
20、机械设备及工器具平安管理制度.........................50
21、文明施工及环境保护管理制度...........................51
工程监理部各岗位平安责任制度
1、总监理师平安职责:
总监理工程师是工程监理部的平安第一责任者。对工程建立过程的平
安和文明施工负全面监视、管理责任。
1.1、认真贯彻执行国家有关平安生产的方针、政策、发令、法规和上
级有关规定。按照原国家电力公司公布的监理规定及相关文件制定工程建
立监理规划,明确监理的平安职责、任务及各施工阶段的平安工作重点。
1.2、履行监理合同规定的平安职责和权限,对工程建立的平安文明施
工进展监视和管理,催促施工承包商履行合同规定的有关平安职责和义
务。
1.3、负责施工现场的平安监视和管理工作,监视施工承包商的平安管
理和平安文明施工,对违章行为提出纠正和整改意见。遇有威胁平安的重
大问题时,提出“暂停施工〃的通知,并催促施工承包商分析、解决问题,
争取早日恢复施工。
1.4、组织审查施工承包商的施工技术方案、平安措施、作业指导书,
催促做好平安技术交底工作。
1.5、对施工承包商选择的分承包商进展平安资质审查。
1.6、组织并主持平安活动,听取专职平安监理师的汇报,了解平安情
况,协调解决平安工作中存在的问题。
组织并主持平安大检查,参加工程法人组织的平安大检查,
2、现场监理部质量、平安专责工程师职责
现场监理部假设未设置质量、平安工程岗位,其职责由总监、副总监、
监理员代替。
2.1、平安专责监理工程师
2.1.1、在总监、副总监领导下,负责开展平安监理工作。
2.1.2、负责编写平安工作管理细那么。
2.1.3、负责审核承包商提交的施工组织设计、施工技术方案,重点
审查平安施工、文明措施。
2.1.4、监视检查承包商建立平安生产责任制和执行平安生产的有关
措施和规定,催促承包商编制平安控制目标和平安管理制度,建立平安监
视网络,明确平安生产第一平安责任人。
2.1.5、会同建立单位组织召开平安生产例会,整理、分发会议纪要。
2.1.6、处理施工现场一般平安事故,参加重大事故的调查处理工作,
参加事故的技术鉴定及技术防范措施的审定。
2.1.7、参加建立单位组织的平安文明施工大检查,催促整改平安生
产隐患。
2.1.8、负责对本工程监理部的监理人员进展上岗前平安培训,平安
日常管理工作。
2.1.9、负责编写工程平安工作总结。
2.2、质量专责监理工程师
2.2.1、在总监、副总监的领导下,负责开展工程质量监理工作。
2.2.2、向总监理工程师报告工程施工质量情况。
2.2.3、编制工程年度质量工作方案。
2.2.4、负责国家现行标准、标准并组织监理人员学习。
2.2.5、负责工程质量管理工作,收集质量反响信息。
2.2.6、参与工程一般质量事故、重大质量事故的处理。
3、监理工程师和监理员质量平安职责:
3.1、认真贯彻执行?电力建立平安安康与环境管理工作规定?、平安施
工管理规定和上级有关平安工作的指示,做好平安监理工作。
3.2、参加平安检查,对查出的问题,按“三定原那么〃催促整改。
3.3、监视检查施工现场的平安施工、文明施工情况,对发现的事故隐
患,立即通知整改。
3.4、制止施工现场的违章作业和违章指挥,对严重危及人身平安的情
况,先行停顿施工,并立即报告总监批复,发出“暂停施工令〃,待整改
完善后恢复施工。
3.5、参加施工单位的平安会议和生产调度会,对平安工作方案、措施
执行情况进展检查、考核、总结。
3.6、催促施工承包商做好劳动防护用品、用具和重要工器具的定期试
验、鉴定工作。
3.7、参加审查施工承包商各工序施工方案、作业指导书中的平安、文
明施工措施。开工前,检查施工承包商平安技术交底、平安培训考试、特
种作业人员持证上岗及现场开工平安施工条件情况,并监视平安措施实
施。
3.8、审查施工承包商选用的分包单位的平安施工资质,催促施工承包
商对分包商的平安施工、文明施工做好监视检查与指导,严禁以“包〃代
管。
3.9、做好监理人员的平安思想宣传教育工作,催促监理人员做好自身
的平安防范。
3.10.按“四不放过〃(事故原因不查清不放过;事故责任者没有处
理不放过;广阔干部职工没有受到教育不放过;防范措施没有落实的不放
过)原那么催促施工承包商做好各类事故的调查处理工作。
平安监视检查制度
为了保障平安生产方针、政策法令、规章制度、规程措施在工程建
立过程中认真贯彻执行,及时发现施工过程中的不平安因素〔环境的不
平安条件、管理上的缺陷、物的不平安状态、人的不平安行为),并采
取针对性措施消除不平安因素,保证工程监理平安目标实现。根据?平
安生产法?、?交通平安法?、?劳动保护法?,特制定本?平安监视检查制
度?。
一、平安监视检查的内容
1、查思想:主要是查现场监理人员、施工人员工平安施工、平安
管理工作的认识,是否真正做到了关心员工的平安安康;现场有无违章
指挥;员工是否人人关心平安,在生产过程中是否有不平安行为和不平
安操作。
2、查管理、查制度:主要是查各施工单位班前会、平安学习情况;
施工单位各项规章制度、规程措施、操作规程及岗位责任制等的贯彻、
执行情况。平安规程、规定,平安制度,平安措施、平安文件;平安管
理网络;平安日常活动1做到有内容,有针对性,有记录);严格执行
二票三制〔二票:工作命令票、特殊工序命令票;三制:每周一平安活
动日制度、平安工作命令票制度、班前讲话制度);奖惩清楚,有记录,
有整改措施,有台帐;各种工序都应有平安措施。
3、查平安设施、查隐患:主要是查工程质量、文明生产、火工产品
及放炮管理工作到位情况;各种机械设备上的平安防护装置是否完善、有
效;电气设备的防爆、防漏电装置是否符合技术要求等。现场器材保管:
施工用材料及机具设备有无损坏、摆放是否整齐平安。
二、平安监视检查的方式
1、日常巡回平安监视检查:工程施工过程中,监理在开展质量监视
同时平安监视,发现平安隐患及时给予纠正。
2、审查施工组织设计的平安技术方案,审查施工单位平安保证措施,
参加施工单位平安例会、班前会。施工单位平安员持证上岗,平安考试合
格,登高作业人员有合格体检报告。
3、平安查岗:不定期对局部区域进展平安监视检查。
4、组织平安文明施工大检查,根据工程的实际情况组织不少于三次
的平安文明施工大检查,平安问题要有整改措施和复检。
二、根本要求
1、由现场监理部组织不定期的平安查岗活动,由副总监理工程师、
现场监理员、施工单位管理人员参加。
2、平安监视检查按规定标准做到过程细、工程全、无死角,每到一
处必须是全面细致地进展检查。
3、发现重大事故隐患问题,要坚决停工处理,不消除重大事故隐患
不准开工。
4、对检查出来的问题和隐患,要追根问底分析原因,属于平安施工
责任制不落实,人为造成的隐患,必须按建立单位追究责任。
工程监理部平安工作例会制度
为加强对平安工作的领导,落实监理公司平安管理各项制度和平安
质量标准化工作,及时研究解决工程建立中存在的平安问题,特制定本
制度。
一、平安工作例会议事原那么
1、坚持依法议事的原那么。
2、坚持责权相统一的原那么。
3、坚持互相协调、科学决策、高效运行的原那么。
二、平安工作例会议事范围
1、学习贯彻上级有关平安生产方面的方针、政策、规定、指示、指令。
2、听取现场监理人员汇报施工单位落实平安技术措施和平安管理工作
的情况汇报,研究分析存在问题,提出解决的措施方法,并落实到有关监
理人员。
3、对本工程工程发生的重大事故和未遂事故进展分析,讨论事故责任
和严重违章人的处分,吸取教训,制订防范措施,防止事故发生。
4、检查总结前次平安工作确定的事项落实情况,对落实不好的要追查
原因和责任。
三、平安工作例会的召开
1、平安工作例会由总监理工程师主持,现场各监理人员参加,施工单
位平安专责出席平安工作例会。
2、监理部平安工作例会原那么上每月召开一次。遇特殊情况时,总监
理工程师临时召集平安工作会议。
四、平安工作例会议事程序
1、平安工作例会议事程序议题,由平安专责工程师确定,各现场监
理工程师、监理员可提前向申请会议讨论决定的议题,重要议题应提交书
面材料。
2、凡提交现场监理部平安工作例会研究的议题,应事先经平安专责
监理工程师审查,形成可供会议决策的方案。
3、平安工作例会实行总监理工程师负责制。对在平安工作例会上研
究的事项意见不能统一时,一般性问题可缓议,如涉及时间性较强的紧迫
问题,可由总监理工程师裁定。
4、凡上次工作例会研究的重要事项,需由现场监理人员向本次工作
例会汇报落实情况。
五、平安工作例会议定事项的实施和督查
1、平安工作例会的记录,由监理部文员负责,并整理会议纪要下发
相关单位、及时转告因故缺席的会议人员。
2、平安工作例会讨论决定的事项由监理人员按照分工范围催促检查,
并及时通报贯彻落实情况。
3、各参加平安工作例会监理人员原那么上必须参加平安工作例会,特
殊情况需向总监理工程师请假,无故不参加者上报公司监理部。
平安教育培训制度
1、为贯彻平安第一、预防为主的方针,加强公司职工平安培训教育
工作,增强职工的平安意识和平安防护能力,减少伤亡事故的发生,制定
本制度。
2、公司所有职工必须定期承受平安培训教育,坚持先培训、后上岗
的制度。
3、公司职工每年必须承受一次专门的平安培训。
3.1、公司法定代表人、工程工程总监每年承受平安培训的时间,不
得少于30学时;
3.2、公司专职平安管理人员要取得岗位合格证书并持证上岗外,
每年还必须承受平安专业技术业务培训,时间不得少于40学时;
3.3、其他管理人员和现场监理工程师、监理员每年承受平安培训的
时间,不得少于20学时;
3.4、其他职工每年承受平安培训的时间,不得少于15学时;
3.5>待岗、转岗、换岗的员工,在重新上岗前,必须承受一次平安
培训,时间不得少于20学时。
3.6、以上(3.1)—(3.5)中所列时间均包括外部培训和内部培训I。
4、公司新进场的职工,必须承受公司、监理部二级平安培训教育,
方能上岗。
4.1、公司平安培训教育的主要内容是:国家和地方有关平安生产的
方针、政策、法规、标准、标准、规程和企业的平安规章制度等。培训教
育的时间不得少于15学时。
4.2、监理部平安培训教育的主要内容是:工地平安制度、劳动纪律
和岗位、施工现场环境、工程施工特点及可能存在的不平安因素等。培训
教育的时间不得少于15学时。
5、实行平安培训教育登记制度。公司必须建立职工的平安培训教育
档案,没有承受平安培训教育的职工,不得在施工现场从事作业或者管理
活动。
6、平安培训的实施主要分为内部培训和外部培训。内部培训是指公
司的有关专业人员或公司骋请的专业人士对职工的一种培训I;外部培训是
指公司综合部委托培训单位对局部职工进展培训,从而取得上岗证或是继
续教育,提高业务水平。
7、综合部定期选派、安排公司领导及职工进展平安培训,以满足根
据公司开展需要。
8、公司的平安培训教育经费,从企业职工教育经费中列支。
女工、未成年工保护管理制度
1、目的
1.1、为加强对女工和未成年人的保护,依据国家有关规定,制定本
制度。
1.2、本制度规定了女工和未成年人在工作中的根本要求和内容。
2、范围
本制度适用于公司内所有女工和未成年人(包括招用的临时合同工)等。
3、总那么
3.1、根据女性生理特点安排劳动就业以及实行男女同工同酬。在安
排女性就业时,对适合女性从事的职业应尽可能多招些女性;对那些使
女性生理机能不能保持正常状态,对女员工和下一代安康有不良影响的
职业,制止或限制女性参加。
3.2、根据国家有关规定,本工招工对象的年龄一般为16〜50周岁。
因特殊需要招用未满16岁的员工,应经本地劳动部门批准。
4、职责
4.1、综合部负责在招工及工种安排中依据国家有关规定和总那么要
求,合理安排女工或未成年人的工种、工作。
4.2、监理部负责检查、催促各现场监理部执行本制度的实施情况。
4.3各现场监理部负责严格执行本制度。
5、女员工特殊保护
5.1、各公司各部门、现场监理部不得以结婚、怀孕、生育、哺乳为
理由而拒用、辞退女员工或降低其工资。在员工的定级、升级、工资调
整等工作中不得歧视女性,必须坚持男女平等。
5.2、在工作劳动过程中,制止女工从事特别繁重的体力劳动an级
以上体力劳动强度作业)和有毒有害的作业。
5.3、根据女员工的生理特点,女员工在月经、怀孕、生育、哺乳期、
更年期的特殊保护期内,可暂时调任适宜的工作或不上夜班。
5.4、女员工在怀孕初期及临产三个月或哺乳期内,每天应给以1小
时工间休息和哺乳时间;按规定工资照发。
5.5、由超高压输电公司每年定期对女员工进展体格检查,加强妇幼
卫生保健工作。
6、未成年工特殊保护
6.1、根据劳动部?关于技工学校学生的学习、劳动、休息时间的暂
行规定?,对未满16周岁的学生,在进展生产实习时的劳动时间规定为,
第一学年每天不得超过6小时;第二学年每天不得超过7小时;第三学
年每天不得超过8小时。
6.2、公司各职能部门、现场监理部不得安排未成年工加班加点工作。
6.3、未成年工在安排劳动时,不宜从事特别繁重的劳动、高空作业
和对身体有害有毒的作业等。
6.4、在录用未成年工时,必须经过体格检查,以便根据身体状况安
排适宜的工作。
7、考核
对不执行本制度,按考核规定执行。导致事故发生的有关责任者加倍处
分,同时给予相应的行政处分。
工程质量平安事故管理制度
工程质量平安事故是指由于工程质量不合格或缺陷造成(或引发)经
济损失、工期延误或危及人身平安或社会正常秩序的事件。按事故的性质
及严重程度可分为一般质量平安事故和重大质量平安事故。
1、一般工程质量平安事故处理
一般工程质量事故发生后,应由施工单位先填报?工程质量事故报告
单?。监理人员应及时到达事故现场,进展调查取证工作,统计有关技术、
经济指标,取得第一手资料,认真分析事故产生原因后,填报?工程质量
事故处理方案报审表?,上述报告先分别经设计院代表、监理、工程法人
审查认可后由施工单位进展处理。处理后填报?工程质量事故处理结果报
验表?,并经监理部查验认可。
工程监理部总监理工程师及所有有关监理人员都应参加由业主组织
的有关工程质量事故的分析会议,并指派专人进展书面汇报,会议形成一
致意见后,由总监理工程师指派专人填写相关质量事故报表。
2、重大工程质量平安处理按照国家现行平安事故处理程序执行。
工程平安奖惩管理制度
1、公司对现场各监理部实行质量平安目标管理,对认真履行平安生
产职责,在实现质量平安目标过程中取得的成绩的监理部和个人给予表彰
和奖励。
2、对发生事故或隐瞒事故、弄虚作假的现场监理部和责任人予以惩
罚,对在工作中因严重失职、违章指挥、违反劳动纪律造成事故的给予处
分。
3、对在工程质量平安管理和监视工作中,做了显著成绩的现场监理
部和个人,给予荣誉和物质奖励。奖励包括:绩效考核加分,通报表扬,
现金奖,惩罚包括:绩效考核扣分,通报批评,扣绩效工资,降级使用,
辞退。对实现工程质量平安目标的现场监理部,将获得公司组织的年度先
进提名,包括电力行业优秀总监、先进部门、先进个人。
4、对特大平安事故有关责任人员的处分,按中国南方电网公司?平安
生产工作奖惩规定?的第3.3条执行。
5、对重大人身事故有关责任人员的处分按中国南方电网?平安生产工
作奖惩规定?的第3.5条执行。
6、同时符合以下条件者为隐瞒事故:有成心隐瞒事故的个人或监理
部,不按规定将事故上报的。如隐瞒事故重要情节的,向调查人员出示虚
假证明或提供伪证的,躲避、阻碍事故调查的,以隐瞒事故论处,按超高
压输电公司?平安生产工作奖惩实施细那么?(试行)惩罚条款执行。
8、工程现场监理人员有弄虚作假的按公司管理制度进展处分。
9、工程监理质量平安管理资料不齐全、不标准、丧失等情况,执行
公司颁发的?工程监理质量平安检查方法?。
10、现场工程停工待检点没有停工检查的质量控制点、旁站点没有跟
班旁站的、巡视点没有巡视的,由公司按?工程监理质量平安检查方法?进
展处分。
职业平安卫生管理制度
1、按照?平安生产法?的要求,构建平安管理体系,设置平安机构,
配备平安管理人员。建立健全平安生产责任制。
1.1、设立平安管理体系及平安机构
、工程工程设平安领导小组
工程工程平安领导小组是本工程平安管理机构(职责见平安生产责任
制),负责本工程平安工作的决策和管理。
、工程工程设平安专责工程。
、各施工单位应设兼职的平安人员,负责班组的日常平安工作。
、工程工程平安专责工程师受工程监理部总监理工程师的领导,同时
受建立单位的领导与业务指导。
1.2、建立健全平安生产责任制
、责任制原那么:坚持领导负责,分工负责,分级管理,逐级负责的
原那么。即:坚持总监理工程师对平安生产负全责,平安专责工程师、监
理工程师、监理员对平安工作负直接责任。
、工程监理部必须建立健全平安生产责任制,明确岗位责任、强化检
查考核,真正做到领导负责、逐级负责、部门负责、岗位负责。
、平安生产,人人有责。全体监理人员在工程监理过程中,必须严格
遵守现场工程监理部关于工程的平安管理制度,服从管理,正确佩戴和使
用平安防护用品;发现事故隐患或其它不平安因素,要立即向平安专责工
程师或总监理工程师报告。
、平安生产责任制的考核;工程监理部每月进展一次。每年或工程工
程施工完毕后进展一次全面的平安生产综合考核。
2、平安管理及制度
工程监理部应结合实际情况建立健全和不断完善包括行车平安、人身
平安、设备平安、消防平安、交通平安等各类平安工作的规章制度、平安
责任制、平安操作规程,在各项工作中认真贯彻执行并实施、检查和考核。
3、工程工程必须按国家及各行业的平安管理规定和平安技术措施要
求,保证对平安设施和平安防护用品等的资源投入,为作业人员及时提供
平安防护用品,设置平安防护装置,并催促、教育作业人员按使用规那么
标准佩戴和使用。
4、工程开工前,必须编制符合工程特点、切实可行的平安技术措施
并及时下发和传到达所有施工人员,对根本平安防范措施要传到达相关
方。各单项作业的技术交底中,必须有施工作业的平安措施。
5、坚持平安教育培训和持证上岗制度
5.1、总监理工程师及平安专责工程师,要经常对监理人员进展平安
教育,宣传平安知识,不断提高从业人员的平安意识和防范能力。
5.2、按规定对“三新”人员进展三级教育,按国家规定的内容及要
求进展培训,经考试合格后填写三级教育登记表,方可允许上岗。
5.3、施工单位工程负责人和平安生产管理人员,必须经省级以上平
安生产监视管理部门进展平安生产管理知识的培训考核前方可任职,并持
证上岗。
5.4、对施工单位招用的临时工(民工)必须进展平安生产的教育和
培训,保证其具有平安生产知识,熟悉相关的平安生产规章制度和平安操
作规程,掌握本岗位的平安操作技能。未经平安生产教育和培训并考试合
格的人员,严禁上岗作业。
5.5、特种作业人员必须按国家规定经专门的作业培训I,取得特种作
业操作资格证后,方可上岗作业。营业线施工作业的防护员、巡道员、道
□防护员由公司负责组织培训,经考试合格后发证,持证上岗,严禁未取
得相关资格证的人员从事特种作业。
5.6在施工中,采用新技术、新工艺、新材料或使用新设备时,必
须了解和掌握平安技术特性,采取有效的平安防护措施,并对作业人员进
展专门的平安生产教育和培训后,方可进展作业。
5.7、每一件单项(或单位)工程开工前,施工单位工程经理部要结
合本工程的具体情况,对全体施工人员进展一次总体平安教育,再依据施
工阶段、工序工艺要求,及时下达平安技术措施和交底
6、危险源辩识和风险控制
6.1、工程工程必须对生产经营活动中的重大危险源进展登记和建档,
并定期进展检测、评价和监控;必须制定平安应急预案,并对全员进展相
关防范知识的培训,进展应急演练,使其能熟知在紧急情况下应采取的应
急措施。
6.2、对存在有较大危险因素的生产经营场所和设备、设施上,设置
明显、标准的平安警示标志。
7、特种设备和平安防护设备的平安管理
7.1、特种设备是指平安程度要求较高,容易发生平安事故的机械设
备。它包括:锅炉、压力容器、各类起重机械、厂内车辆(含轨道车)等。
7.2、特种设备的平安管理应认真执行?特种设备平安监察条例?国务
院令第373号、?轨道车管理规那么?铁运[1999]146号等国家和铁道部的
有关法规和规章制度,保证特种设备的使用平安。
7.3、特种设备操作属特种作业,作业人员必须按规定参加培训、审
核,取得授权部门发放的有效证件后,方可持证上岗
7.4、严格执行平安设备定期检验、检定制度
7.4.1、平安生产设备的安装、使用、检测、维修等,要严格按国家
或行业标准执行,必须按规定周期进展检验。
7.4.2、平安设备必须进展经常性地维护、保养、并定期保养,确保
其正常运转。并认真做好相关记录。
平安设施监视检查管理制度
1、目的:为加强所监理工程施工现场平安设施的监视检查,降低危险,
特制订本制度。
2、适用范围:本制度适用于我公司所监理工程施工现场的平安设施
监视检查工作。
3、职责
3.1、工程监理部负责工程施工现场平安设施的监视检查。
3.2、工程现场施工单位负责施工平安设施的设置及维护。
4、具体内容
4.1、施工现场平安设施的设置要求
4.1.1施工现场平安设施要做到“三必有〃即:有边就有栏,有孔
(洞)必有盖,有施工工程必有措施。
4.1.2施工技术措施要求设置的平安设施必须设置。
4.1.3施工现场的脚手架的施工应符合?脚手架施工平安管理方法?
的相关规定。
4.1.4施工现场的施工机械、电开工具的平安防护装置应齐全。
4.1.5严禁在平安设施不能满足施工要求的情况下施工。
4.1.6施工现场临时的步道、梯子、栏杆、孔洞盖板、垃圾通道、电
源盘、电焊机集装箱、临时厕所等应实行标准化。
4.2施工现场平安设施的使用及维护
4.2.1施工现场公用平安设施由施工单位工程部指定相应的专业公
司进展管理及维护。
4.2.2专业公司应对工程公用平安防护装置进展日常维护和管理。
4.2.3施工现场的公用平安设施的撤除应由施工单位统一安排,严禁
个人私自挪用、撤除。
4.2.4因施工需要,对平安设施进展撤除的,施工完成后应及时恢复。
重要的平安设施,必须报工程监理部批准后才能撤除,并要采取临时替代
措施。
4.2.5施工单位对施工过程中使用的临时平安设施应予以保护,施工
完毕后应及时撤除回收。
4.2.6闲置的平安设施(包括周转性平安设施)应及时退还所属单位
进展集中保管。
4.3工程监理部监视检查施工现场平安设施是否到位,能否满足施工
要求,发现问题,立即下发“平安隐患通知单”通知施工单位整改。
4.4工程监理部应定期对周转性平安设施进展检查,发现不能满足施
工要求的,及时通知相关单位更换。
企业危险化学品平安管理规定
本规定适用于工程中危险化学品的储存、运输和使用的平安管理。
1、术语
1.1、危险化学品
包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品
和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品。
1.2重大危险源
指生产、运输、使用、储存危险化学品或者处置废弃危险化学品,且
危险化学品的数量等于或者超过临界量的单元(包括场所和设施)。
2、一般规定
2.1、生产、储存、运输、经营、使用危险化学品和处置废弃危险化
学品的单位,除遵守本标准外,还应执行国务院公布的?危险化学品平安管
理条例?中的其它款项。
2.2、危险化学品使用单位的主要负责人必须保证本单位危险化学品
的平安管理符合有关法律、法规、规章的规定和国家标准的要求,并对本
单位危险化学品的平安负责。
3.3、施工单位的危险化学品的生产、储存实行审批制度,未经审批,
施工单位不得生产、储存危险化学品。
3.4、施工单位从事储存、运输、使用危险化学品或者处置废弃危险
化学品活动的人员,必须承受有关法律、法规、规章和平安知识、专业技
术、职业卫生防护和应急救援知识的培训,并经考试合格,方可上岗作业。
3.5、危险化学品单位应当承受有关部门依法实施的检查,不得拒绝、
阻挠;对检查发现的事故隐患应立即排除或者限期排除,不符合国家标准
要求的设施、设备、器材和运输工具应停顿使用。
3.6、储存、使用危险化学品的,应当根据危险化学品的种类、特性,
在车间、库房等作业场所设置相应的监测、通风、防晒、调温、防火、灭
火、防爆、泄压、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗
漏、防护围堤或者隔离操作等平安设施、设备,并按国家有关标准和规定
进展维护、保养,保证符合平安运行要求。
3.7、危险化学品的储存、使用,应当在储存、使用场所设置通讯、
报警装置,并保证在任何情况下处于正常适用状态。
3.8、危险化学品的包装必须符合有关规定和标准的要求。重复使用
的危险化学品包装物、容器在使用前,应当进展检查,并做好记录。
3.8、危险化学品出入库,必须进展核查登记。库存危险化学品应当
定期检查。剧毒化学品以及储存数量构成重大危险源的其他危险化学品必
须在专用仓库内单独存放,实行双人双发、双人保管制度。
3.9、施工单位应为从事储存和使用危险化学品的操作人员配备必要
的劳动保护用品和用具。
3.10、处置废弃危险化学品,应依照固体废物污染环境防治法和国家
有关规定执行。
3.11、遇水、热、潮易燃烧、爆炸或发生化学反响、产生有毒有害气
体的危险化学品不得存放在露天、潮湿、漏雨或低洼易积水的地方。
3.12、受日光照射或受热易燃烧、爆炸或产生有毒有害气体的危险化
学品应存放在阴凉通风的地方,制止靠近热源,存放处的温度不得高于物
品的自燃点和熔点。闪点在450c以下的桶装易燃液体不得露天存放。
3.13、化学性质与防护、灭火方法相互抵触的危险化学品,不得在同
一仓库或同一储存室内存放;放射性物品不得与其它危险化学品同存一
库;氧化剂不得与易燃易爆物品同存一库;能自燃或遇水燃烧的物品不得
与易燃易爆品同存一库。
3.14、储存危险化学品的仓库,应当根据消防条例和有关规定,配备
消防器材和防护器材。
4、运输
4.1、危险化学品运输实行资质认定制度。未经资质认定,不得从事运
输危险化学品。
4.2、危险化学品运输单位,应当对其驾驶员、装卸管理人员、押运
员进展有关平安知识培训;驾驶员、装卸管理人员、押运员必须掌握危险
化学品运输的平安知识,并经市级交通部门考核合格,取得上岗资格,方
可上岗作业。驾驶员、装卸人员、押运员必须掌握的知识包括:危险化学
品的性质、危害特性、包装容器的使用特性和发生意外时的应急措施。
4.3、运输危险化学品必须配备必要的应急处理器材和防护用品。
4.4、危险化学品的托运,只能委托有运输资质的单位;托运时,托
运人应向承运人说明运输的危险化学品的品名、数量、危害、应急措施等
情况,需要添加抑制剂或稳定剂的,应告知承运人。
4.5、运输危险化学品的槽罐以及其他容器必须封口严密,能够承受
正常运输条件下的内部压力和外部压力,保证危险化学品在运输中不因温
度、湿度或压力的变化而发生任何渗漏。
4.6、装卸运输危险物品应使用符合平安要求的工具。库内搬运一律
采用防爆型电瓶车、叉车,进入仓库内的机动车辆其排气管必须装防火罩。
装运时,应轻拿轻放,防止撞击、拖拉和倾倒。
4.7、互相接触易引起燃烧、爆炸或造成其它危险的危险化学品,以
及化学性质、灭火方法互相抵触的危险化学品,不得违反配装限制,不得
混合装运。
4.8、遇热、遇潮易引起燃烧、爆炸或产生有毒有害气体的危险化学
品装运时应采取隔热、降温、防潮措施。
4.9、运输危险化学品的车辆应按规定路线行驶或停放。卸完物品后
应彻底清扫。
4.10、运输危险化学品车辆标志,必须符合国家GB13392—92的规定。
5、剧毒品管理
5.1剧毒品包括:氧化钾、氟化钠、氧化银、氧化亚铜、碑、三氧
化二碑〔砒霜、亚碑酸酥)、五氧化碑、亚碑酸钠、钾、碎酸三钠、碑酸
二氢钠、氯化汞、硫酸二甲酯、叠氮化钠及其它属国家规定的剧毒品物质。
5.2、使用单位领取剧毒品时,须经公安处审批并备案。经审批后持
公安处介绍信(介绍信上注明两个领料人姓名和所需物品的名称、级别和
数量)到供应处办理开票手续。并将领料单与介绍信一同交供应处平安保
卫科签字盖章后,两名领料员〔必须是介绍信上所注明的两人)同时到仓
库领取物品,并在发放登记簿上签名。发料时,须有两名保管员在场。双
方当场确认数量,出库后由使用单位负责管理。
5.3、剧毒品应放置在保险柜内,并建立双人双锁保管制度。发放完
后,保管员须将原包装进展密封,存放原处。单位保管人员、班长、平安
保卫人员、单位领导每季度应对本单位剧毒品进展一次检查,做好记录,
并对领发过的进展复称盘点,建立转帐台账。
5.4、发现剧毒品被盗、丧失,应立即报告当地公安部门。
应急救援管理制度
1、应急救援预案编制目的及范围
1.1、编制目的:是通过预先方案和应急措施,充分利用一切可能的力
量和资源,在事故发生后迅速控制其开展,保护现场职工和附近居民的安
康与平安,并将事故对环境和财产造成的损失降至最小程度。
1.2、编制范围:凡可能影响工程平安的事故、自然灾害、突发事件都
应编制预案。
2、应急救援预案的编制、审核、审批
2.1、现场监理部负责编制重大危险源应急救援预案
主要内容:
2.1.1、根据重大危险源辨识GB18218—2000和国家有关规定,确定重
大危险源部位;
2.1.2、建立应急救援机构和指挥中心,以及相应职责;
2.1.3、编制危险化学品危险特性及可能导致事故的途径;
2.1.4、应急救援的资源管理;
2.1.5、应急救援的程序;
2.1.6、事故的处置。
2.2、重大危险源应急救援预案编制完成后,报公司监理部审核,经
分管领导批准执行。
3、应急救援预案的教育和演练
3.1、现场监理部应定期组织应急救援预案的相关部门及人员进展培
训,使其熟悉应急救援预案以及救援程序。
3.2、应定期组织职工学习应急救援预案或自救措施,使监理人员熟悉
预案和自救措施,掌握具体的处置方法和自救方法。
3.3、定期开展群众性的有关防化学事故的宣传教育,使广阔监理、施
工人员和周边群众都能较熟练掌握化学事故的防护及自救方法。
3.4、定期组织应急救援预案的整体演练,或进展针对性的局部演练。
通过应急演练,评估应急准备状态、事故应急能力,检验应急人员对预案、
执行程序的了解程度和实际操作技能。
3.5、现场监理部应定期组织相关人员对应急救援预案进展讨论,并结
合应急演练过程中发现的缺陷和缺乏,及时对预案进展修订。
3.6、应针对具体情况对二级应急救援预案或自救措施进展修订。
平安费用管理制度
搞好公司的平安费用管理工作,保障公司的平安费用切实的为员工落
实,维护企业员工的合法权益,确保公司生产,经营活动正常有序地开展.
根据?中华人民共和国国家平安生产法?,结合本公司的实际情况,特制定
本制度。
一、按照国家规定,每年提取公司收入的4%作为公司的平安费用;平
安生产费用是指企业按照规定标准提取,在本钱中列支,专门用于完善和
改进企业平安生产条件的资金。平安生产费用优先用于平安技术措施的实
施及为满足和到达平安生产标准而进展的整改。
二、平安生产费用应当按照工程计取、确保需要、企业统筹、标准使
用的原那么进展管理。财务应将平安费用纳入公司财务方案,保证专款专
用,并催促其合理使用。
三、平安费用应当用于以下平安生产事项:
1.平安技术措施工程建立;
2.平安设备、设施的更新、改造和维护;
3.平安生产宣传、教育和培训;
4.劳动防护用品配备;
5.平安生产检查与评价支出;
6.配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员平安防护物品支
出;
7.完善、改造和维护平安防护设备、设施支出,主要是指:是指车
间、库房等作业场所的监控、监测、通风、防晒、调温、防火、灭火、防
爆、泄压、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗漏、防
护围堤或者隔离操作等设施设备。
8.重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控支出。
9.进展应急救援演练支出。
10.其他与平安生产直接相关的支出。
四、公司平安员应建立平安费用台帐,记录平安生产费用的费率、数
额、支付方案、使用要求、调整方式等条款。平安工作完毕,多余的平安
生产费用纳入财务,由主办会计管理。
五、总经理对平安生产费用全面领导。审批平安费用提取、平安投入
方案、经费使用报告、平安经费提取和使用情况年度报告。
六、财务部负责对平安生产资金进展统一管理,审核平安费用提取、
平安投入方案、平安经费使用等,根据年度平安生产方案,做好资金的投
入落实工作,建立平安经费台帐,确保平安投入迅速及时。
七、平安生产领导小组负责审核、汇总并编制公司平安投入方案,审
核平安投入报告,监视检查平安投入落实情况,汇总并建立公司平安经费
投入台帐,编制年度平安经费提取和投入情况报告。
八、平安生产费用实行专户核算。企业应当按规定范围安排使用,不
得挪用或挤占。年度结余资金结转下年度使用;平安生产费用缺乏的,超
出局部按正常本钱费用渠道列支。
九、各部门主管按照职责分工对有关专业平安生产费用计取、支付、
使用实施监视管理。
十、发现平安费用支取人擅自挪用平安费用的,公司将按情节严重程
度严肃处理,处理方法由董事会讨论决定。
十一、本制度由公司平安生产领导小组负责解释。
平安防护用品、用具管理制度
1、定义
1.1、职工在生产劳动过程中正常使用或佩戴的,用以保护自身平安
和安康的物品称为劳动防护用品;如:劳动防护手套,防护鞋等。
1.2、所使用的特殊防护器具称劳动防护用具;如:防毒面具等。
2、管理职责
2.1、公司综合部负责劳动防护用品发放标准的制订和修改,对劳动
防护用品发放数量、质量及使用等进展监视检查。
2.2、监理部统一负责编制防护用品的采购方案。
2.3、综合部负责发放及小件防护用品的审批工作,按发放标准保质、
保量供应。
2.4、后勤管理人员负责劳动防护用品、用具的验收、保管,不合格的
用品、用具拒绝入库。
3、选用与保管
3.1、必须根据作业性质、条件(空气中的氧含量、毒物种类、浓度等)、
劳动强度及有关技术标准,正确选择和采用适宜的防护用品和器具。
3.2、防护器具不准超出防护范围进展借用:
、不准用过滤式面具代替隔离式面具。
、严禁使用失效的防护器材;
、严禁用防尘口罩(带换气阀)代替过滤式防毒面具。
3.3、使用防护器具人员必须经过培训,熟知构造、性能,使用和维护
保管方法。
3.4、各种防护器具应定点存放,使用的现场监理部应派专人保管,
建立台帐。防护器材要设专柜专人管理,对防护器材的完好负责;并按班
交接。
3.5、必须建立防护用品和器具的领用登记卡制度,并根据有关规定
制订发放标准。
3.6、定期校验和维护
由综合部负责公司平安防护工具的管理、建立台帐和定期校验工作。
、使用现场监理部对所属区域的劳动防护用具的完好、维护保养负责,
定期进展检查和记录。
、平安带要防止潮湿霉烂强度下降,经常要进展强度试验。
、电气绝缘工具定点专人保管,定期进展耐压试验,严禁使用不合格
的绝缘工具从事电气作业。
、防毒面具等用后清洗,至少两个月检查一次,滤毒罐要称量检查,
面具进展气密性试验。
3.7、劳动防护用品用具必须按规定用途使用,不得改作他用或变卖。
车辆交通平安管理制度
一、按照“谁主管,谁负责"的原那么,实行部门负责人、现场监理
部总监理工程师负责制,要加强对车辆的管理和驾驶员的平安教育,确保
各项任务的顺利完成。
二、但凡动用车辆,要经部门领导批准,出市区以外的车辆,要经主
管领导批准,特殊情况报主要领导批准。所有车辆使用,实行派车通知单
制度,否那么按出私车对待,发生事故责任自负。不准私自将车交给他人
驾驶,更不准交给无证人员驾驶。车辆一律按指定地点存放,不能开回家。
三、所有车辆要定期进展维修保养,驾驶人员要做到“三勤〃,即:
勤擦试、勤调整、勤润滑、勤紧固,以保证车辆经常处于良好的技术状态。
四、驾驶员要认真学习交通法规,自觉遵守交通规那么和各项规章制
度,做到礼让“三先”文明驾驶。严禁酒后开车;严禁客货混载;严禁超
装超载;严禁开英雄车、斗气车;严禁出私车、干私活。
五、各级领导要关心、保护、体贴司机,制止将未维修的“带病车"
派出执行任务,制止超负荷安排任务,制止疲劳驾驶,制止盲目指挥。
危险源辨识、风险评价管理制度
1、目的
对公司范围内的危险源进展辨识,评价确定出重大职业安康平安风
险,并就此制定职业安康平安风险控制措施。
2、适用范围
适用于公司范围内危险源的辨识、风险评价和风险控制的筹划。
3、职责
3.1、质量环境平安部负责组织危险源辨识、风险评价和风险控制的
筹划的工作。
3.2、各相关部门配合、参与危险源辨识、风险评价和风险控制筹划
的工作。
3.3、管理者代表批准重大职业安康平安风险及风险控制措施。
4、工作程序
4.1、危险源辨识、风险评价和风险控制筹划的时机。
、公司进展初始环境评审时,要做好危险源辨识、风险评价和风险控
制筹划。
、以全体部门为对象,每年的第三季度的管理评审后在设定的第二年
的目标前进展。
、在相关法律法规变更,公司的活动、产品、效劳、运行条件,以及
相关方的要求等情况发生变化时,可适时进展危险源辨识、风险评价和风
险控制的筹划。
4.2、危险源的辨识
4.2.1、质量环境平安部将“职业安康平安危险源识别表"发放到相关部门。
4.2.2、各相关部门组织人员从其活动、产品、效劳、运行条件中找
出能够控制或可望施加影响的职业安康平安危险源,填写“职业安康平安
危险源识别表"并反响到质量环境平安部。
、对公司共有职业安康平安设施设备、建筑物及其周边地带的危险源
辨识,由质量环境平安部进展。
、质量环境平安部对收集回来的“职业安康平安危险源识别表〃进展
统计和分析,整理出全公司的“职业安康平安危险源登记表"。
4.3、风险评价
、质量环境平安部依据“职业安康平安危险源登记表",将汇总分类
后的危险源逐一填入“职业安康平安风险评价表”中,组织相关部门和人
员采用定性的方法进展风险评价。
、风险级别确实定
以事故后果的严重性等级(见表1)作为表的列工程,以事故发生的
可能性等级(见表2)作为表的行工程,制成二维表格,在行列的交点上
得出风险的评估分级(见表3〕。
表1事故后果的严重性等级
严重性等级等级说明事故后果说明
I严重伤害出现多人伤亡
II一般伤害人员严重受伤,严重职业病
III轻微伤害人员轻度受伤,轻度职业病
表2事故发生的可能性等级
可能性等级等级说明事故发生的情况
A很可能可能性极大
B极少有可能发生
C不可能很不可能,以至于可以认为不会发生
表3OHS风险评估等级确定表
、严重性程度
风险级别轻微伤害一般伤害严重伤害
可能疝~一~二(III)(II)(I)
不可能
5级4级3级
(C)
极少
4级3级2级
⑻
很可能
3级2级1级
、风险级别的含义
表4风险级别的含义
风险级别风险级别的含义
1级风险事故潜在危险性很大,并难以控制,发生事故的可能性极大,一旦
(不可容许风险)发生事故,将会造成多人伤亡的风险。
♦事故潜在危险性较大,较难控制,发生频率较高或可能性较大,
2级风险容易发生重伤或多人伤害;或者会造成多人伤亡,但事故发生可能
(重大风险)性一般的风险。
♦粉尘、噪声、毒物作业危险程度分级达川、IV级者。
♦虽然导致重大伤害事故的可能性较小,但经常发生事故或未遂过
3级风险失,潜伏有伤亡事故发生的危险。
(中度风险)♦粉尘、噪声、毒物作业危险程度分级达I、II级者,高温作业危
险程度分级in、iv级者。
♦具有一定危险性,虽然重伤可能性极小,但有可能发生一般伤害
4级风险事故的风险。
1可容许风险)♦高温作业危害程度分级达I、n级者;或粉尘、噪声、高温、毒
物作业危害程度分级为平安作业,但对职工休息和安康有影响者。
5级风险
危险性小,不会伤人的风险
1可忽略风险)
、重大职业安康平安风险确实定
.1、确定重大职业安康平安风险确实定准那么
①1级、2级、3级、4级风向,要确定为重大职业安康平安风向。
②下述情况可直接确定为重大职业安康平安风险
a)违反相关法律、法规和标准的。
b)相关方有合理抱怨或要求的。
C)曾经发生过事故,至今未采取防范、控制措施的。
d)直接观察到可能导致危险的错误,且无适当控制措施的。
.2、重大职业安康平安风险的登记
将确定的重大职业安康平安风险登记到“重大职业安康平安风险及其
控制措施一览表"中。
4.4、风险控制筹划
、根据风险评价结果,筹划风险控制措施。
风险控制措施包括风险级别见表4:
①用职业安康平安目标和职业安康平安管理方案进展控制。
对1级、2级风险,一定要制定职业安康平安目标和职业安康平安管
理方案。
对3级风险,视情况制定职业安康平安目标和职业安康平安管理方案。
②运行控制
对1级、2级、3级、4级风险,要制定运行控制程序,按程序进展管
理。
③应急控制
对于潜在的紧急风险情况,应制定应急准备和响应控制程序,按程序
进展管理。
、将重大职业安康平安风险及其控制措施填入“重大职业安康平安风
险及其控制措施一览表”中,报管理者代表批准后,由质量环境平安部下
发至各部门。
4.5、当公司的活动、产品、效劳发生较大变化或法规及其他要求更
新时,各部门应及时对危险源进展补充识别,并报质量环境平安部进展风
险评价以重新确定重大职业安康平安风险并进展风险控制筹划。
5、危险源的三种状态
5.1、正常状态:在日常工作中,可能产生风险的危险源。
5.2、异常状态:在工作过程中发生如土方坍塌、变压器油泄漏等可以
预见的情况下产生与正常状态有较为严重后果的风险问题。
5.3、紧急状态:如火灾、洪水、爆炸、台风、地震等突发情况带来的
重大人员伤亡的危险源。
6、危险源的三种时态
6.1、过去:以往存在的风险或过去曾发生的平安事故等。
6.2、现在:组织现有的、现存的危险源。
6.3、将来:组织将来产生新的危险源
平安施工技术方案管理制度
1、承包商在工程开工准备期内,尽快编制好平安施工技术方案,并
于正式开工前向工程工程监理部报审。
2、承包商报审的平安施工技术方案内容应符合有关规定要求,其要
点是平安保证体系,人员配备,平安施工技术方案,平安防护、平安工器
具配备、平安保护措施、平安本卷须知等。并具有编写、校核、审查、批
准人员的签名,其中审查人员应是承包单位的平安技术负责人,批准人员
应是承包单位的工程负责人。还需加盖承包单位的公章。
3、承包商报审的平安技术方案由监理工程师审查后报工程监理部审
查,并在平安施工技术方案报审表上提出审查意见,署名后由总监理工程
师〔或副总监)签署监理意见报工程法人审批。
4、施工技术方案(措施)审核方法
4.1、承包商在工序正式开工前应编制好该工序使用的平安施工技术
方案(措施),并于正式开工前15日内向工程监理部报审。
4.2、承包商报审的平安施工技术方案内容应符合有关规定要求。
4.3、承包商报审的平安施工技术方案由监理工程师及工程监理部审
查,在?平安施工技术方案报审表?上由监理工程师及总监理工程师(或副
总监理工程师)会同签署审查意见。
平安施工措施和平安作业票管理制度
一、平安施工技术措施的编制要求:
1、一切施工(生产)活动必须有工序的作业指导书,作业指导书中
必须有专题平安施工措施,并在施工前进展交底,签字认可
2、编制和审查平安施工措施的工程总工、技术员、平安员必须熟悉
有关技术和平安规程、标准、规定,熟悉有关平安技术、平安防护方法
和劳动保护用品知识,熟悉有关厂家说明书、资料等。
3、编制和审查平安施工措施的人员应注意收集有关技术新成果、新
型劳动防护用品及平安设施等资料,在编制平安措施时加以运用,以提
高平安施工的可靠性。
4、在编制措施前,应深入施工现场进展调查,掌握施工工程,现场
周围环境的第一手资料。对于重大的施工工程,还应召开讨论会,请有
关领导和人员参加,共同协商。
5、平安施工措施应从防护、技术、管理三方面详尽周密地编制,不
能简单照搬安规的有关条文。
6、重要临时设施、重要施工工序、特殊作业、季节性施工、多种穿
插等施工工程必须编制单项的平安施工措施,并要有设计依据、有计算、
有详图、有文字要求。
7、工程技术人员在编制平安施工措施时,必须明确指出该施工的主
要危险点,并符合以下要求:
(1)针对工程的构造特点可能给施工人员带来的危害,从技术是采取
措施,消除危险;
(2)针对施工所选用的机械、工器具可能给施工人员带来的不平安因
素从技术措施上加以控制;
(3)针对所采取的有害人体安康或爆炸、易燃危险的特殊材料的使用
特点,从环境条件和技术措施上加以防护。
(4)针对施工场地及周围环境有可能给施工人员或他人及材料,设备
运输带来的危险,从技术措施上加以控制,消除危险;
(5)重要临时设施、重要施工工序、特殊作业、季节性施工、多种穿
插等施工工程的平安施工措施须经施工技术、平安监视等部门审查,总
工程师批准,由班组交底后执行。
8、施工平安措施由技术员或工程总工编制后,工程经理批准后,方
可执行。
9、施工过程中,由于条件变化或考虑不周全时,必须及时补充或更
正平安措施,并再行审核、批准程序。
二、平安施工作业票、工作票管理制度
平安施工作业票是平安管理的一项重要措施,为更好地到达平安施
工目的,做到防患于未然,根据工程实际情况,必须严格执行平安施工
作业票的要求,特制订本细那么。
1、施工班组根据现场本阶段的工作内容、工作环境、参加人员技术
状况和精神状态等情况,有针对性的提出平安施工要求。
2、平安施工作业票为一式两份,存根联留存班组,执行联由施工负
责人携带。作业票到期工作内容不变(一般为五天)或工作完毕后,应
由施工负责人交回执行联更换新票。
3、工作票应按格式认真填写,不得有空项,填写时字迹工整,措施
得当。
4、平安施工作业票应由工程技术人员填写,同级平安员审核,本级
第一平安员批准,经施工负责人认可签字前方可执行。
“人员分工”栏中必须明确现场平安监护人,未经签字后的作业票一律
视为无效。
5、施工前填发人(工程技术人员)应向施工负责人交代清楚应注意
的平安事项[指出的平安事项必须已在作业票中列出)。
6、每天施工内容必须由施工负责人向参加工作的全体人员逐条逐项
宣读平安施工作业票。工作人员必须认真理解并严格执行。
7、更换施工内容必须重新填写平安施工作业票。如果工作内容不变,
每票最长使用时间也不得超过五天,针对新问题,应及时补充和修改。
8、工程部要以施工平安技术措施(包括作业票)为依据,以各项平
安规章制度为准那么,经常性对工地班组实施情况进展检查,并监视各
项平安措施的落实。
如发现没有作业票或未带到现场,以及未宣读均视为无票作业,按工程
部有关规定处理。对屡教不改的施工队,按规定严肃处理。
9、平安施工作业票使用完工后,由施工队技术员上交公司安监部门
统一保管,并按规定时间按时上交,作为年终平安检查、事故分析、年
终考核的重要依据。
10、平安施工作业票还应表达施工作业危险点及预控措施。
用电平安管理制度
1.目的
为了搞好施工现场平安用电,确保人身和机械设备平安,制定工程部
施工用电管理制度。
2.适用范围
按照建立部JGJ46-88?施工现场临时用电平安技术标准?设计•、布置临
时施工用电,进展电源管理。
3.责任
现场工程监理部负责定期对现场临时用电设施进展检查。
4.管理规定
4.1、临时施工电源的供电方式采用“三相五线”制,电源箱采用双
门、双漏保的标准闸箱,箱内标明负荷名称,箱门加锁并设警告标志。
4.2、供电值班室内悬挂供电系统布置模拟图。供电系统模拟图上标
明用电设备型号、容量、线缆负荷截面积、计量表及用途编号。
4.3、电源闸箱分为一、二、三级。其中一、二级电源箱(包括电源
箱内的设备、维修)由电源管理单位管理;二级电源箱各分路开关下口所
使用的用电设施、二级电源箱负荷侧接线及三级电源箱由施工队伍管理。
4.4、各类电源箱由物资部采购,电源管理单位检验、维修、标识(在
电源箱上粘贴?检验合格?标签)、编号和保管;三级电源控制箱由施工队
伍向电源管理单位租用。
4.5、电源管理、维护和操作人员必须持有劳动部门颁发的“电工操
作证〃;监护人员等级应高于操作人员。
4.6、施工现场直埋电缆必须用铠装电缆或加保护管,深度不得低于
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 在线客服工作质量评估表
- 2026福建三明市中国海峡人才市场三明工作部见习生招聘1人考试参考题库及答案解析
- 2026年天津石化人员招聘考试模拟试题及答案
- 2026年中国石油西南化工销售分公司人员招聘考试备考试题及答案
- 成都工业学院学报编辑部 校内公开招聘编辑人员(1人)笔试备考题库及答案解析
- 2027天津滨海农村商业银行股份有限公司校园招聘笔试备考试题及答案解析
- IT技术支持工程师响应速度与技术支持质量绩效考核表
- 广告公司创意设计团队设计经理绩效衡量表
- 智能扫地机器人用户清洁模式设置规范
- 2025~2026学年黑龙江海林市朝鲜族中学高一下学期第三次月考英语试卷
- 化验室人员健康监测计划
- 2026年7年级上册道法期中测试卷及答案
- 中国热射病诊断与治疗指南(2026版)解读
- 《殡葬服务机构遗体处置突发事件应急预案评估指南 (试行)》
- 客户满意度调查分析报告范本
- 2026年国开电大矿山压力及岩层控制形考试题及答案详解(新)
- 高考语文备考专题复习-小说精读精练:陈彦《主角》
- 超星尔雅学习通《动手学AI:人工智能通识与实践(社科版)》2026章节测试及答案
- 毕业设计(伦文)-果蔬清洗机设计说明书
- 2025年UOM无人机理论培训合格证题库及答案
- 招标代理内控制度
评论
0/150
提交评论