下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
媒体公司编辑薪资协议合同编号:__________地址:联系人:联系电话:地址:联系人:联系电话:鉴于甲方是一家具有独立法人资格的媒体公司,乙方愿意加入甲方担任编辑职务,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方的薪资待遇等事项达成如下协议:第一条薪资待遇1.1乙方的基本工资为人民币(大写):____元整(小写):_____元/月。1.2乙方的工作奖金、绩效奖励等根据甲方制定的考核制度及乙方的实际工作业绩另行计算。1.3乙方按照甲方规定的作息时间和工作任务完成工作,甲方依法为乙方缴纳社会保险,并按月支付乙方工资。第二条工作时间和休息休假2.1乙方每周工作时间不超过40小时,实行标准工时制度。2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇,具体按照甲方的规章制度执行。第三条保密协议3.1乙方同意在合同期间及合同结束后,对甲方的商业秘密、机密信息、客户资源等予以严格保密,不得向任何第三方泄露。3.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。第四条合同终止和解除4.1双方同意,合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签。4.2一方违反合同规定,导致合同无法履行,另一方有权解除合同。4.3乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并承担因此给甲方造成的损失。第五条争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。6.2本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.乙方工作绩效考核标准4.社会保险缴纳证明5.乙方保密协议6.乙方签名确认的合同副本二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间提供个人简历或提供虚假信息,视为违约。2.乙方未按甲方规定的工作时间、工作任务完成工作,视为违约。3.乙方泄露甲方商业秘密、机密信息、客户资源等,视为违约。4.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金等,视为违约。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险,视为违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指具有独立法人资格的媒体公司。2.乙方:指愿意加入甲方担任编辑职务的自然人。3.基本工资:指乙方的固定月薪。4.奖金:指根据乙方工作绩效考核结果给予的奖励。5.保密义务:指乙方对甲方商业秘密、机密信息、客户资源等的保密义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按时提供个人简历或提供虚假信息:要求乙方在规定时间内提供真实有效的个人简历,逾期未提供或提供虚假信息者,视为违约。2.乙方未按甲方规定的工作时间、工作任务完成工作:甲方应与乙方进行沟通,了解原因,若乙方仍无法履行工作职责,甲方有权解除合同。3.乙方泄露甲方商业秘密、机密信息、客户资源等:甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。4.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金等:甲方应及时支付乙方应得的工资、奖金等,若逾期支付,甲方应承担相应的违约责任。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险:甲方应依法为乙方缴纳社会保险,若未按约定缴纳,甲方应承担相应的法律责任。五、所有应用场景:1.甲方为媒体公司,需要招聘编辑人员。2.乙方为具备编辑能力的自然人,愿意加入甲方公司。3.双方就乙方
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2021兵团网格员考试高频错题整合题库及对应答案解析
- 2026年内科护理实操配套理论考核试题及正确答案
- 2026年园长培训测试题库及答案
- 2026年服务形象与礼仪测试题及答案
- 2022年幼儿园同工同酬教师招聘笔试题库附答案
- 2023年国企风控岗位面试无领导小组讨论题库及答案
- 2021年12月CET4考后对答案专用通道高清原题+完整答案
- 吉林省吉林市第七中学校2025-2026学年九年级下学期第一次适应性训练物理试题(含解析)
- 跨馆查档工作协议书
- 合伙协议书样本
- JG/T 266-2011泡沫混凝土
- 关于学校征订教辅、购买校服谋利等问题专项整治开展情况的汇报范文
- (高清版)DG∕TJ 08-7-2021 建筑工程交通设计及停车库(场)设置标准
- 自救与互救技能培训课件
- 电梯应急救援管理制度
- 智能科学与技术专业建设思路
- 酒店前台接待服务标准流程手册
- 人工智能训练师理论知识考核要素细目表四级
- GB/T 36548-2024电化学储能电站接入电网测试规程
- 安全自动装置之自动重合闸讲解
- NB-T35020-2013水电水利工程液压启闭机设计规范
评论
0/150
提交评论