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文档简介
暑期实习合同范本第1篇暑期实习合同范本第1篇甲方:______________
乙方:______________
为明确实习大学生与实习单位的权利与义务,根据国家法律、法规以及有关规定,甲乙双方按照自愿、平等的原则,协商一致,签订如下协议:
一、实习期限
经甲方同意,乙方自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止到甲方实习,甲方按本单位规章制度,合理安排乙方的实习岗位和实习内容。
二、实习岗位
甲方根据乙方的实际情况和工作需要,安排乙方到岗位,从事工作。
三、实习内容
甲方负责为乙方制定实习方案,明确实习内容要求,指定实习指导老师;
甲方负责对乙方进行日常管理,并负责组织开展大学生实习的各项活动。
实习结束,甲方对乙方的实习情况进行考核鉴定,并为乙方填写《大学生实习鉴定表》,作为参加实习的经历凭证。
四、实习期间的劳动保护和劳动条件
甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
甲方根据实习岗位实际情况,按国家规定向乙方提供必需的劳动防护用品。
甲方为乙方提供人身意外伤害保险。
五、实习期间乙方应遵守以下规定:
乙方应遵守国家的法律法规,遵守甲方的实习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和甲方的规章制度,甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
因乙方原因造成实习基地财物损失的,按甲方规定处理。按照国家有关规定和甲方规定,乙方应为甲方保守商业秘密和技术秘密,若有泄漏,按国家有关法规和甲方规定处理。
六、民事纠纷
实习期间甲、乙双方若发生民事纠纷,应按国家有关法律法规的规定处理。
七、协议解除
乙方在本协议履行期间可以在说明原因的情况下向甲方提出终止实习合同,但必须提前7天通知甲方,并做好工作交接,否则应承担相关责任。实习期间,甲方如发现乙方不符合实习要求规定等情况的,可以向乙方提出终止实习,解除本协议。
未尽事宜由双方协商解决。
本协议正本一式二份,双方各执一份,经甲乙双方签字后生效。
甲方:_______________
乙方:_______________
_____年_____月_____日
暑期实习合同范本第2篇甲方:_______________
乙方:_______________
校企合作是高职院校办学和发展的基本途径,为充分发挥校企双方的优势,发挥职业技术教育为社会,行业,企业服务的功能,甲方委托乙方实施本项目。双方本着互惠互利原则,经友好协商达成以下协议:
第一条:项目名称
大学生顶岗实习项目。
第二条:合作内容
甲方组织学生报名参加乙方组织的大学生顶岗实习,乙方受甲方委托统一安排学生在乙方处进行顶岗实习。
实习时间:自_______年____月____日至_______年____月____日。其中岗前培训周;
实习人数:______人(具体人员见名单)。
第三条:甲方权利与义务
1、甲方负责如实向学生宣传实习条件和实习要求。
2、甲方负责将参加实习学生基本资料及相关信息收集,审核后汇总提交乙方。
3、甲方负责对实习学生进行必要的教育,使其适应实习工作,尊重乙方领导,严格遵守各项规章制度。
4、甲方负责教育实习学生完成实习任务,不得中途退出。实习生一般不得中途退出实习,个别学生因特殊情况需终止实习的,可双方协商解决。
5、实习期间,甲方应派指导教师不定期地到实习单位进行指导和监督。
6、实习期间出现的新问题,甲方应与乙方友好协商达成一致意见后进行必要的调整。
7、对违反本协议条款的学生,甲方视情节轻重予以处罚。
第四条:乙方的权利与义务
1、乙方不得安排实习学生从事违反国家法律,法规的各种活动,应保障学生在顶岗实习期间的人身安全及其它权益。
2、乙方负责为实习学生提供系统岗前培训,并负责安排学生到适合学生工作的工作岗位。
3、实习期间乙方支付实习学生的实习补贴______元/人/月,并于每月的_____日以现金的形式支付给学生本人。
4、乙方负责实习生实习期间的辅导,管理教育,精心组织实习工作,提高实习质量,并定期向甲方通报工作进程。乙方有权对违纪实习生给予批评教育,情节严重的经与甲方协商后可以退回甲方。
5、乙方应向甲方提供本企业信息及实习岗位资料,并与甲方协商共同制定实习计划。
6、实习生在实习期间根据岗位设置和工作需要安排实习生的工作,享受国家法定假日休息。
7、实习生在实习期间造成的工伤,按国家有关规定处理。
8、实习期满后,由甲乙双方共同对实习生做出书面考核鉴定。
第五条:学生顶岗实习期间的责任与义务
1、学生应服从乙方工作安排,爱护乙方财产和设施,维护乙方声誉和经济利益。
2、学生应遵纪守法,遵守企业各项规章制度和劳动管理规定,服从管理。如违反乙方制度,乙方可视其情节轻重与甲方协商后进行处分,情节严重者经与甲方协商后有权终止其顶岗实习并退回甲方处理,同时停止支付该学生的实习补贴。甲方应按校院规章给予处罚。
3、学生在实习期间擅自离开乙方,乙方将不支付该学生实习补贴,同时该学生应接受甲乙双方协商的行政和经济处罚。(正常办理手续的学生除外)
第六条:争议解决
在本协议履行期限内发生的任何争议由双方协商解决。协商不能达成一致,双方同意将争执提请仲裁,亦可向人民法院提起诉讼。
第七条:其他
1、实习期间,乙方不得向第三方借出或派出实习学生进行商业性赢利活动。若乙方违反此规定,甲方有权追究乙方的连带责任及索取赔偿损失。
2、本协议一式两份,经双方代表签字盖章生效,甲乙双方各执一份。
3、如发生人力不可抗拒的因素时可终止合同。
4、本协议未尽事宜,双方协商一致后,以补充协议形式载明。
甲方:____________________
乙方:____________________
__________年_____月_____日
暑期实习合同范本第3篇如甲方违约,退还报名费、押金并补偿乙方车费。
如乙方违约,甲方有权随时解除此协议,报名费、押金不作退还。
如乙方工作时间未满实习期(2个月),押金不作退还。
五、如本协议与政策、法规有抵触时,应无条件以有关政策、法规作调整。出现争议的应秉着平等互利的原则进行协商,协商不成由仲裁定或提请法院裁定。
六、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字后生效,并具有同等法律效力。
甲方:赵前乙方:
电话:电话:
日期:年月日日期:年月日
暑期实习合同范本第4篇甲方(实习单位):___________
乙方(学生):_______________
丙方(学校):_______________
本着平等自愿、友好协商的原则,就在校大学生实习相关事宜达成如下协议:
一、实习期限、岗位
1.三方同意乙方在年月日至年月日期间在甲方进行为期个月的实习。
2.甲方将安排乙方在甲方的进行实习。
二、实习期间的考核及经济补助
1、甲方给乙方予以一定的生活补助,补助的具体金额为人民币500元/月。
2、乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。
3、乙方实习期间的出勤考核及休假,参照甲方规章制度执行;乙方休假期间,甲方不承担对乙方的教育和管理义务。
三、各方的权利和义务
1、甲方的权利和义务
A、甲乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系,不构成劳动合同关系。甲方无义务为乙方缴纳社会保险,不承担劳动法上用人单位的义务。
2、乙方的权利和义务
A、乙方在来甲方公司途中和实习期满后离开甲方途中的安全和交通费用由乙方自行负责,甲方不承担对乙方的管理义务。
B、乙方必须遵守国家法律和校纪校规,遵守实习纪律,团结互助,不能做有损大学生和学校形象的事。若发生违纪等事件,将按校纪校规和乙方规定严肃处理。学生本人对在校外实习期间的行为及其产生的后果负完全责任。
C、乙方在实习期间必须严格遵守甲方的规章制度、安全保障制度,服从甲方的工作安排,接受甲方的考核。实习期间,遵守甲方的作息制度,不得缺勤。
D、乙方在甲方实习期间,甲方对乙方进行安全教育,乙方若不按操作规程发生安全事故,经相关部门鉴定,由乙方原因造成的安全事故责任由乙方承担。
E、乙方在实习过程中,严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,严禁酗酒、吸烟,严禁乘坐无保险的私人营运车辆,严禁违反乙方有关安全制度。
F、实习期间,未经批准,不得擅自离开实习单位。请假须由项目经理批准,15天以上由公司及所在学校批准。
G、乙方若提前解除协议,应提前三日通知甲方,在办理完工作交接手续后,方可解除本协议。
3、丙方的权利和义务
A、丙方为了实习学生在甲方的实习安全,应为乙方购买人身意外伤害商业保险费用。
B、有权向甲方了解学生的实习情况,根据乙方在甲方的实习内容和表现,自行决定是否直接给予乙方相应课程学分或直接参加丙方相应课程的考试。
C、对乙方在甲方的实习给予充分的配合,做好实习学生实习前的动员与培训工作、实习中的联络、检查、协调工作,实习后的考核和其他工作。
D、对乙方实习期间的行为予以监督和管理,以确保乙方遵守本协议及甲方的规章制度。
E、在乙方违约的情况下,丙方有责任给予甲方积极、充分的配合,以便甲方追究乙方的违约行为。
四、其他
本协议一经签订,甲、乙、丙三方必须严格遵守,任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时,须经三方协商同意,否则无效。
本协议未尽事宜由三方另行协商。因本协议而引起的纠纷,双方友好协商解决,协商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
本协议一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,自三方签字盖章之日起生效,实习结束之日自行终止。
甲方(盖章):________________
乙方(签字):________________
丙方(盖章):________________
日期:_________年____月____日
暑期实习合同范本第5篇1、甲方提供的招聘信息必需真实、可靠。
2、合同期内,乙方必须服从甲方的安置及调配。
3、合同期内,乙方必须服从甲方工作、生活、休息等相关规章制度安排,如有违反规章制度之行为,甲方有权进行处罚;如因为乙方自身原因造成的损失伤害、交通等意外事故,甲方概不负责。
4、合同期内,乙方如有严重违规行为(如偷窃、聚众斗殴、酗酒***等)或其他有违刑事法行为,甲方有权随时解除此合同,且不做任何赔偿。
5、乙方在公司工作期内,必须严格遵守公司安全操作规定,未经许可,不得私自操作工作之外的机器设备如因自作主张而导致的工伤事故,甲方不负任何赔偿责任;乙方在公司因工伤亡、伤残或患职业病的
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