加班能力培养助力员工成长

加班能力培养助力员工成长合同编号：__________甲方（用人单位）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人姓名】乙方（员工）：【全称】性别：【男/女】身份证号码：【身份证号码】联系电话：【联系电话】联系地址：【详细地址】鉴于甲方为乙方提供加班能力培养的机会，以助力乙方个人成长，甲乙双方经协商一致，特订立本合同，共同遵守。第一条培训内容1.1甲方应根据乙方的实际情况，制定适合的加班能力培养计划。1.2甲方应提供必要的培训资料、场地、设备等资源。1.3乙方应按照甲方的要求，参加培训并按照规定的进度完成学习任务。第二条培训时间2.1培训时间安排应充分考虑乙方的日常工作安排，尽量减少对乙方工作和生活造成的影响。2.2乙方应按照甲方的要求，按时参加培训，如有特殊情况无法参加，应提前向甲方请假。第三条培训效果评估3.1甲方应对乙方参加培训后的效果进行评估，以确保培训目标的实现。3.2乙方应积极配合甲方的评估工作，如实提供个人信息和培训成果。第四条保密条款4.1乙方在培训过程中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第五条违约责任5.1甲方未按照约定提供培训资源，导致乙方无法正常参加培训的，甲方应承担违约责任。5.2乙方未按照约定参加培训，或者未按照规定的进度完成学习任务的，乙方应承担违约责任。第六条其他6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【有效期】。6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.甲方（用人单位）的营业执照复印件2.乙方（员工）的身份证复印件3.加班能力培养计划4.培训资料5.培训进度记录表6.培训效果评估表7.保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供培训资源，导致乙方无法正常参加培训的，视为甲方违约。2.乙方未按照约定参加培训，或者未按照规定的进度完成学习任务的，视为乙方违约。3.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等的，视为乙方违约。三、法律名词及解释：1.加班能力培养：指甲方为乙方提供的工作时间外的培训活动，旨在提升乙方的职业技能和工作能力。2.用人单位：指依法成立，雇佣劳动者从事劳动并支付报酬的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。3.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，从事劳动并获取报酬的自然人。4.违约行为：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方因个人原因无法参加培训。解决办法：乙方应提前向甲方请假，协商调整培训时间。2.问题：甲方提供的培训资源不足，影响乙方学习。解决办法：甲方应确保培训资源的充足，及时补充相关设施设备。3.问题：乙方在培训过程中泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，必要时可通过法律途径维权。五、所有应用场景：1.甲方为提升员工综合素质，提高企业竞争力，开展加班能力培养活动。