仓库作业人员安全培训

仓库作业人员安全培训合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：__________________联系人：__________________联系电话：__________________乙方（受训人员）：__________________地址：__________________联系人：__________________联系电话：__________________鉴于甲方为乙方提供仓库作业人员安全培训服务，双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条培训内容1.1甲方应按照本合同约定，对乙方仓库作业人员进行安全培训，培训内容包括但不限于：（1）仓库作业安全知识；（2）消防器材的使用及火灾应急预案；（3）货物搬运及堆码的安全操作；（4）仓库内的交通安全；（5）应急预案的执行及事故处理。1.2甲方应根据乙方仓库作业人员的实际情况，制定培训计划，并按照计划进行培训。第二条培训时间、地点及人员2.1培训时间：根据双方协商确定，具体培训时间以甲方出具的培训安排为准。2.2培训地点：甲方指定的培训场所。2.3培训人员：乙方的仓库作业人员。第三条培训费用3.1乙方向甲方支付的培训费用为人民币____元整（大写：____________________元整），乙方应按照本合同约定的付款方式及时支付培训费用。3.2甲方应提供培训所需的教材、场地、设备等资源，并负责培训讲师的聘请。3.3培训费用包括但不限于培训讲师费、教材费、场地费、设备费等。第四条付款方式及时间4.1乙方应在本合同签订后七个工作日内，向甲方支付约定的培训费用。4.2乙方支付培训费用后，甲方应及时提供培训服务。第五条培训效果评估5.1培训结束后，甲方应向乙方提供培训效果评估，包括理论知识考核及实操考核。5.2乙方应按照甲方提供的考核标准，对仓库作业人员进行评估。5.3若乙方对培训效果不满，甲方应在七个工作日内根据乙方提出的合理意见进行改进。第六条保密条款6.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本合同外，双方应对本合同的内容和签订过程予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。6.2本保密条款自本合同签订之日起生效，至本合同终止或履行完毕之日终止。第七条违约责任7.1双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利义务，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。7.2若因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同，该方应立即通知对方，并在合理时间内提供相关证明，根据情况部分或全部免除其责任。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自培训开始之日起计算。甲方（用人单位）：__________________乙方（受训人员）：__________________签订日期：__________________一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（受训人员）身份证复印件3.培训计划及课程安排4.培训讲师资质证明5.培训场地租赁合同6.培训设备购置证明7.培训费用支付凭证8.培训效果评估表9.保密协议10.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供培训服务，或培训服务不符合约定的，视为甲方违约。2.乙方未按照约定支付培训费用的，视为乙方违约。3.双方未按照约定履行保密义务的，视为违约。4.一方迟延履行合同义务或违反合同约定的，视为违约。5.因不可抗力导致不能履行或部分履行合同的，不视为违约，但需提供相关证明。三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供就业岗位、支付工资的社会组织或个体工商户。2.受训人员：指在用人单位工作并接受培训的员工。3.安全培训：指对员工进行的安全知识和技能的培训。4.违约金：指一方违约时，应向守约方支付的赔偿金。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照约定提供培训服务。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按照约定提供培训服务，必要时可以寻求法律途径解决。2.问题：乙方未按照约定支付培训费用。解决办法：甲方应及时与乙方沟通，催促乙方支付培训费用，必要时可以暂停提供培训服务。3.问题：培训效果不符合预期。解决办法：双方可以协商增加培训次数或延长培训时间，以达到预期效果。4.问题：发生违约行为。解决办法：双方可以协商解决，若协商不成，可以向法院提起诉讼，要求违约方承担违约责任。5.问题：合同履行过程中出现不可抗力。解决办法：双方应根据实际情况协商解决，根据不可抗力的影响，部分或全