2024版临时工劳务派遣合同协议

2024版临时工劳务派遣合同协议合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（接收单位）：__________地址：__________联系电话：__________丙方（临时工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方根据业务需要，需将部分临时性、辅助性或替代性的工作岗位上的一定数量的员工派遣至乙方工作，乙方同意接受甲方派遣的员工，并明确双方在派遣期间的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.2如果乙方在合同到期前一个月内通知甲方继续延长合同期限，则本合同自动延长一年，除非甲方在收到延长通知后一个月内明确表示不同意延长。第二条派遣人员及岗位2.1甲方应按照乙方的要求，派遣具备相应技能和经验的临时工到乙方工作。2.2甲方应确保派遣人员的人数、岗位、工作时间等符合乙方的实际需要。2.3甲方应在合同期内保证派遣人员的稳定性，避免频繁更换人员。第三条派遣人员的管理和考核3.1乙方应对派遣人员的工作质量、效率和行为规范进行管理和考核。3.2乙方应建立健全派遣人员的考核制度，确保公平、公正、公开。3.3乙方应对派遣人员进行必要的培训，提高其业务能力和综合素质。第四条劳动报酬4.1乙方向甲方支付派遣人员的劳动报酬，甲方应按约定向派遣人员支付。4.2甲方应确保派遣人员的工资、福利等符合国家法律法规及乙方的要求。4.3甲方应按时足额支付派遣人员的工资，不得拖欠。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为派遣人员缴纳社会保险费用，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按照国家和地方法律法规，为派遣人员提供相应的福利待遇。5.3甲方和乙方应共同承担派遣人员在派遣期间可能发生的人身意外伤害保险费用。第六条保密条款6.1各方应对在合同执行过程中获知的对方商业秘密和机密信息予以保密。6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同到期后五年止。第七条违约责任7.1各方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。7.2违约金的具体数额和计算方式，按照双方约定或法律规定执行。第八条争议解决8.1各方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，具有同等法律效力。9.2本合同未尽事宜，可由各方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。9.3本合同的修改和解除，应经各方协商一致，并书面确认。甲方（派遣单位）：__________乙方（接收单位）：__________丙方（临时工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.临时工简历及资格证明

2.派遣单位与接收单位之间的合作协议

3.派遣人员的岗位说明和工作内容

4.社会保险缴纳证明

5.福利待遇的具体方案

6.保密协议

7.违约金计算公式和相关法律依据

8.争议解决方式的法律依据

9.补充协议二、违约行为及认定：

1.甲方未按约定时间提供派遣人员

2.甲方未按约定支付派遣人员的工资和福利待遇

3.甲方未依法为派遣人员缴纳社会保险费用

4.乙方未按约定提供工作条件和环境

5.乙方未按约定支付甲方派遣人员的劳动报酬

6.各方未履行保密义务

7.未经协商一致，擅自修改或解除合同三、法律名词及解释：

1.临时工：指在派遣单位与接收单位之间，由派遣单位派遣到接收单位工作的人员。

2.派遣单位：指与接收单位签订劳务派遣协议，负责提供派遣人员、支付工资和缴纳社会保险费用的单位。

3.接收单位：指与派遣单位签订劳务派遣协议，负责接收和使用派遣人员的单位。

4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活权益，依法缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.违约金：指违约方按照约定或法律规定，向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.派遣人员不符合乙方的要求：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方更换不符合要求的人员。

2.甲方未按时支付工资和福利待遇：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按时支付。

3.甲方未依法缴纳社会保险费用：乙方应及时提醒甲方依法履行义务，并要求甲方补缴。

4.乙方未按约定提供工作条件和环境：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方改善工作条件。

5.发生争议：各方应通过友好协商解决，协商不成时，可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：

1.企业因业务波动需要临时增加