2024版工伤处理协议书

2024版工伤处理协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（职工）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方同意在甲方处工作，为明确双方在工伤处理方面的权利和义务，经双方友好协商，特订立本协议书。一、definitions1.1工伤：指在工作时间、工作地点，因工作原因受到的意外伤害或者患职业病。1.2工作时间：甲方规定的正常工作时间以及乙方按照甲方要求加班的时间。1.3工作场所：甲方提供的乙方从事工作的地点。二、工伤认定2.1乙方在发生工伤后，应立即向甲方报告，并提供相关证明材料。甲方应在收到报告后3日内进行核实，并将核实结果通知乙方。2.2甲方对乙方的工伤认定申请有异议的，可以在收到乙方报告后7日内向劳动保障行政部门提出书面申请，要求重新认定。2.3甲方未在规定时间内核实或通知乙方的，乙方有权向劳动保障行政部门投诉，要求甲方承担相应的法律责任。三、工伤处理3.1甲方应在确认乙方工伤后，按照国家和地方的有关规定，为乙方申请工伤认定，并按时足额支付工伤医疗费用。3.2乙方在治疗期间，享受停工留薪待遇。停工留薪期间，甲方应按乙方工资的百分之一百支付工资。3.3乙方因工伤造成残疾的，甲方应按照国家和地方的有关规定，支付一次性伤残补助金和一次性医疗补助金。3.4乙方因工伤造成死亡的，甲方应按照国家和地方的有关规定，支付一次性工亡补助金，并一次性支付乙方家属的生活费。四、双方责任4.1甲方应当为乙方提供安全的工作环境，预防工伤事故的发生。4.2乙方应当遵守甲方的安全生产规章制度，正确使用劳动保护用品，注意自身安全。4.3双方应当共同配合，及时、准确、完整地提供工伤认定和处理所需的材料。五、争议解决5.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。5.2双方对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。六、其他6.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议未尽事宜，按国家和地方法律法规执行。6.3本协议一经签订，即具有法律效力，双方应严格履行。任何一方不得擅自变更或解除本协议。甲方（用人单位）：__________乙方（职工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方劳动合同复印件3.工伤认定申请表4.医疗费用发票5.工伤待遇申请表6.伤残等级鉴定报告7.工亡补助金申请表8.家属生活费支付申请表9.双方协商一致的其他文件二、违约行为及认定：1.甲方未按约定提供安全的工作环境，导致乙方发生工伤。2.甲方未在规定时间内核实乙方工伤报告，延迟支付工伤医疗费用。3.甲方未按约定支付停工留薪期间的工资。4.甲方未按约定支付伤残补助金和医疗补助金。5.甲方未按约定支付工亡补助金和生活费。6.乙方未按约定遵守甲方安全生产规章制度，导致工伤事故发生。7.乙方未按约定提供工伤认定和处理所需的材料。三、法律名词及解释：1.工伤：在工作时间、工作地点，因工作原因受到的意外伤害或者患职业病。2.停工留薪：职工因工伤需要治疗，暂停工作，但保留原工资待遇。3.伤残等级鉴定：对工伤职工的伤残程度进行鉴定，以确定相应的补助金标准。4.工亡补助金：职工因工伤死亡，由用人单位支付给家属的一次性经济补偿。5.安全生产规章制度：用人单位为预防工伤事故，制定的有关安全生产的规章制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工伤认定争议：双方可以协商解决，协商不成的可以向劳动保障行政部门申请重新认定。2.工伤医疗费用支付问题：甲方应按照约定及时足额支付工伤医疗费用。3.伤残补助金和医疗补助金支付问题：甲方应按照约定支付相应的补助金。4.工亡补助金和生活费支付问题：甲方应按照约定支付相应的补助金和生活费。5.安全生产责任划分问题：双方应共同承担安全生产责任，加强安全生产管理。五、所有应用场景：1.用人单位与职工之间因工伤处理产生的纠纷。2.职工发生工伤，需要申请工伤认定和处