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文档简介

外企正式员工合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：外企正式员工合同模板

正文：

甲方（用人单位）：________________

乙方（员工）：________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实守信的原则，经友好协商，就双方建立劳动关系事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.1本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______年。

1.2合同期满前，甲乙双方如需续签合同，应提前一个月书面通知对方。

二、工作内容与职责

2.1甲方安排乙方从事以下工作：________________

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并遵守甲方的规章制度。

2.3甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位和职责，乙方应予以配合。

三、工作时间与休息休假

3.1乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方依法享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、病假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1乙方的月工资为人民币（大写）：______元整（小写）：￥______。

4.2甲方按月支付乙方工资，支付时间为次月______日前。

4.3甲方根据乙方的业绩、表现及公司规定，给予乙方年终奖金、绩效奖金等。

五、社会保险与福利

5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利：________________

六、劳动保护

6.1甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。

6.2乙方在劳动过程中应遵守甲方制定的安全生产规章制度。

七、合同的解除与终止

7.1甲乙双方提前解除或终止合同的，应按照国家法律法规及公司规定办理。

7.2乙方在合同期内提出解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。

八、违约责任

8.1甲乙双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。

8.2乙方违反公司规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

九、争议解决

9.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应优先通过协商解决。

9.2如协商不成，甲乙双方同意向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：___________

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