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文档简介

培训文化服务合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

培训文化服务合同模板

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、互利的原则，就甲方委托乙方提供培训文化服务事宜，达成如下合同：

一、培训内容

1.1乙方根据甲方的需求，为甲方提供以下培训服务：

（1）企业文化培训

（2）团队建设培训

（3）领导力培训

（4）员工职业技能提升培训

（5）其他培训服务（如有）

二、培训对象

2.1甲方指定的人员为培训对象，具体人数和名单如下：

（1）姓名：____________，职务：____________

（2）姓名：____________，职务：____________

（3）姓名：____________，职务：____________

（4）姓名：____________，职务：____________

（5）其他培训对象（如有）

三、培训时间和地点

3.1培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__天。

3.2培训地点：____（具体地址）

四、培训费用

4.1乙方向甲方提供的培训服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。

4.2甲方应按照本合同约定的付款方式和付款时间向乙方支付培训费用。

五、付款方式和付款时间

5.1甲方支付培训费用的方式为：____期支付。

5.2甲方应在每期付款时间内向乙方支付相应的培训费用，逾期支付的，应按照逾期天数支付违约金，违约金计算方式为：逾期金额×__%。

六、培训效果评估

6.1乙方应在培训结束后，向甲方提供培训效果评估报告。

6.2甲方应对乙方提供的培训效果评估报告进行审核，如有需要，甲方有权要求乙方进行补充培训。

七、保密条款

7.1双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。

7.2保密期限自本合同签订之日起至合同终止或履行完毕之日止。

八、违约责任

8.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、其他约定

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至合同约定的培训结束之日止。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

甲方代表（签字）：____________

乙方代表（签字）：____________

签订日期：____年__月__日

请

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