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文档简介
大润发临时促销员合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
名称:大润发超市管理有限公司(以下简称“甲方”)
地址:中华人民共和国XX省XX市XX区XX路XX号
法定代表人:张三
联系方式:依照我国工商行政管理部门登记的联系方式
2.乙方(卖方/承租方/服务提供方):
名称:XX人力资源服务有限公司(以下简称“乙方”)
地址:中华人民共和国XX省XX市XX区XX路XX号
法定代表人:李四
联系方式:依照我国工商行政管理部门登记的联系方式
合同简介:
鉴于甲方作为一家在中国境内具有较高知名度的超市连锁企业,为提高商品销售业绩,扩大市场份额,拟在特定时段内举办促销活动;而乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业,具备丰富的临时促销员派遣经验,能够为甲方提供符合要求的临时促销人员。
根据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,就甲方委托乙方提供临时促销员服务事宜,达成如下合同:
一、定义
1.1本合同所述“临时促销员”,是指乙方根据甲方要求,向甲方提供从事商品促销活动的临时工作人员。
1.2本合同所述“促销活动”,是指甲方在特定时段内,为提高商品销售业绩,采取的各种促销手段和活动。
二、双方权利与义务
(以下内容将在后续条款中详细阐述)
三、价格与支付条件
(具体价格与支付条件将在后续条款中约定)
四、履行期限
(具体履行期限将在后续条款中约定)
五、违约责任
(违约责任将在后续条款中详细阐述)
六、不可抗力
(不可抗力条款将在后续条款中约定)
七、争议解决
(争议解决方式将在后续条款中详细阐述)
八、其他条款
(其他条款将在后续条款中约定)
九、附则
(附则内容将在后续条款中约定)
十、签署
甲乙双方于本合同签订之日,共同签署本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
(以下为合同正文部分,将在后续条款中展开)。
本合同范本旨在规范甲乙双方在临时促销员服务过程中的权利与义务,保障双方合法权益,促进双方合作顺利进行。敬请甲乙双方严格遵守本合同约定,共同维护市场秩序。
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的是甲方为举办促销活动,提高商品销售业绩,委托乙方提供具备相应能力和经验的临时促销员。具体内容包括:乙方负责招募、培训、管理临时促销员,并按照甲方的要求,安排临时促销员在指定时间、地点参与促销活动,协助甲方完成销售目标。
第二条定义
2.1“临时促销员”指由乙方负责招募、培训、管理,并向甲方提供从事商品促销活动的临时工作人员。
2.2“促销活动”指甲方在特定时段内,为提高商品销售业绩,采取的各种促销手段和活动。
第三条双方权利与义务
一、甲方的权力和义务
1.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供符合要求的临时促销员。
1.2甲方有权对乙方的临时促销员进行业务指导和工作安排。
1.3甲方应按时支付乙方临时促销员的劳动报酬及合同约定的其他费用。
1.4甲方应为临时促销员提供必要的销售培训和促销资料。
1.5甲方应确保临时促销员在促销活动期间的安全,提供安全的工作环境。
1.6甲方在合同履行期间,不得擅自解除合同,如有特殊情况需提前解除,应与乙方协商解决。
二、乙方的权力和义务
2.1乙方有权按照甲方的要求,招募、培训、管理临时促销员。
2.2乙方有权要求甲方按时支付临时促销员的劳动报酬及合同约定的其他费用。
2.3乙方应确保临时促销员具备良好的职业素养,遵守甲方的工作规定和促销活动要求。
2.4乙方应负责临时促销员的考勤、工资发放等工作。
2.5乙方应确保临时促销员在促销活动期间,遵守我国法律法规,不得从事违法活动。
2.6乙方在合同履行期间,不得擅自解除合同,如有特殊情况需提前解除,应与甲方协商解决。
第四条价格与支付条件
4.1甲方应按照临时促销员的实际工作时间,以每小时人民币XX元的价格支付乙方服务费。
4.2乙方应在每月结束后5个工作日内,向甲方提供临时促销员的考勤记录和工作时长证明,甲方应在收到上述证明后10个工作日内支付相应服务费。
4.3支付方式:甲方应通过银行转账方式向乙方支付服务费,乙方需提供正规发票给甲方。
4.4若甲方逾期支付服务费,应按照逾期金额的千分之五每日向乙方支付滞纳金。
第五条履行期限
5.1本合同自双方签署之日起生效,有效期为XX个月。
5.2乙方应根据甲方促销活动的具体安排,确保临时促销员在指定的时间内到岗,并完成促销任务。
5.3若双方同意续签合同,应在本合同到期前一个月内,协商确定新的合同条款。
第六条违约责任
6.1甲方违约
6.1.1若甲方未按约定时间支付服务费,除需支付滞纳金外,还应承担乙方因催收产生的合理费用。
6.1.2若甲方未按约定提供临时促销员的工作条件,导致临时促销员无法正常工作,甲方应承担相应的违约责任,并赔偿乙方因此造成的损失。
6.2乙方违约
6.2.1若乙方未按约定提供临时促销员或提供的临时促销员不符合甲方要求,乙方应承担重新招募、培训临时促销员的费用,并赔偿甲方因此造成的损失。
6.2.2若乙方未按约定对临时促销员进行管理,导致临时促销员在促销活动中出现严重违规行为,乙方应承担违约责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
6.3双方同意,任何一方违反合同约定,造成对方损失的,应承担相应的违约责任,包括但不限于违约金、赔偿损失等。具体金额和赔偿方式,双方可另行协商确定。
第七条不可抗力
7.1本合同所述“不可抗力”,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。
7.2发生不可抗力事件时,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力事件影响期间,受影响方的合同义务将暂时中止,不承担因不可抗力导致的违约责任。
7.3不可抗力事件结束后,受影响方应尽快恢复履行合同义务。如果不可抗力事件导致合同无法继续履行,双方应友好协商,视情况决定合同是否终止,以及如何分担因不可抗力事件造成的损失。
第八条争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
8.2若协商不成,双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。
8.3如果调解不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
8.4在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行合同其他条款。
8.5争议解决过程中产生的费用,除另有约定外,由败诉方承担。
第九条其他条款
9.1通知方式:双方就本合同履行过程中的任何事宜需通知对方时,应以书面形式送达对方指定的地址。若一方变更地址,应提前五个工作日通知对方。
9.2合同变更:本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出,并经双方签署后生效。任何口头协议均不具有法律效力。
9.3终止条件:本合同在以下情况下终止:
9.3.1合同到期;
9.3.2双方协商一致终止;
9.3.3一方严重违反合同约定,导致合同无法继续履行;
9.3.4法律规定的其他终止情形。
9.4合同终止后,双方应按照合同约定履行完毕未尽事宜。
第十条附则
10.1本合同附件包括但不限于:
10.1.1临时促销员名单及联系方式;
10.1.2临
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