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文档简介

教学奉献奖评选办法（试行）一、评选范围二、基本条件1.忠诚于党和人民的教育事业，全面贯彻xx教育方针，热爱教育事业，落实立德树人根本任务，政治强、情怀深、自律严、人格正。2.爱岗敬业，业绩显著,贡献突出，无违法违纪情形、无教学事故。三、申报条件（一）专任教师1.坚守教学一线岗位，积极参与教育教学改革，从教10年及以上（近10年内已获得教书育人楷模奖、教学名师奖、教学奉献奖者不再申报该奖项）。2.积极承担教学任务，服从工作安排，承担1门及以上本科课程。3.教学工作量饱满，近5年均完成学校规定的教学工作量教学效果好，受学生欢迎。4.教学特色鲜明、教学效果突出，受到同行和学生的好评，近5年教学考核优秀等级在3次（含3次）以上。5.教学取得突出成绩，近十年满足以下可选条件之一：（二）行政教辅人员三、评选程序（一）二级单位推荐（二）材料审核、集中授课与网络推荐。（三）专家评审。（四）公示。（五）学校审批。根据评审和公示结果，确定“教学奉献奖”获奖者，报学校党委会审定后发文。四、评选周期、评选名额及奖励办法1.教学奉献奖一般每两年评选一次，每次不超过15人，原则上行政教辅人员不超过5人。2.获评“教学奉献奖”的，学校颁发荣誉证书和奖金，奖励标准1.5万元/人。3.教学奉献奖作为各种教学奖励、职称评聘及研修选拔等的重要参考条件之一。五、附则1.教学年限计算时间截止至评选年度上一年的12月31日。2.获评后若出现教学质量严重下滑、违背师

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