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文档简介
3/4《老师眼里的我》参考教案活动背景:据调查,有40%的同学认为,老师对他们的关注是一种动力,假如老师常常的提问或者留意他,他会觉得学习很有乐趣,觉得自己得到了认可。有超过三分之一的同学认为,假如自己觉得老师不关注他,不重视他,甚至觉得老师还有些卑视他,那么他会不同意讲话,会变得更自卑、愁闷或者是急躁。学生不能在问题消灭的时候,与老师进行准时的沟通。教学目标:1.引导学生正确看待老师的关注。2.帮孩子从小建立乐观、向上、乐观的观念。教学重点:引导学生知道老师没叫我并不是不关注我。课堂上老师关注的方式多种多样提问,讲授,组织活动,眼神,微笑,点头……活动预备:多媒体课件、课前调查、课前谈话教学过程:一、热身运动同学们,你们预备好上这节课了吗?你在心里都做好了哪些预备?带着学生用手势自己鼓舞自己:二、猜谜引出主题同学们爱猜谜语吗?这节课老师给同学们带来了一些谜语,想考考大家,看看大家平常积累学问多不多。师生活动(叫八名学生猜)得到笑脸的同学请说说你现在的心情或感受。板书:关注叫起来快乐喜爱兴奋……没得到笑脸的同学也来说说你的心情或感受。板书:没叫失落难过难过……师:实际上,这就是期望得到老师的关注。板书:老师的关注三、借助案例分析关注1、过渡:看样子,老师的叫或不叫会影响到同学们的情绪。看,这是我班的张阳(ppt)。出示案例:数学课上同学们讨论热忱,大家纷纷举手发言,张阳同学几乎每一个问题也在举手,但是老师始终没有叫他,他丧气极了……(自由读)师:他怎么了?(我听出来了,同学们说老师没叫他,他很丧气)师:猜猜张阳在以后的数学课上会是什么状态?(学生:……)看,这就是张阳在以后的数学课上的状态。出示:从此,上数学课他总是无精打采的,不再乐观参与课堂讨论和发言……(齐读)师:张阳因为什么消灭了这样的变化?(因为老师没叫他)师:为什么老师没叫他,他就变成这样呢?(……2-3人回答)板书:不喜爱不被承认2、师:假如在课堂上,你始终举手,老师没叫你,你怎么解决这个问题?先自己想一想,然后与小组的同学一起探讨。【预设:1、理解老师连续举手,争取或者赢得老师的关注,老师叫不过来。总会叫的……(真是执着的孩子)老师也很难。(老师格外感谢你,有时候我确实很难,看着一只只高高举起的小手,叫谁呢?看到谁就叫谁)2、认真听同学的发言,或许人家说的比我好。(很虚心,很会学)3、听同学发言,只要和我说的一样我也很快乐,证明我也是对的。4、会向同学或家长倾诉自己的苦恼。(倾诉能调节情绪,查找方法)5、找老师谈一谈。(沟通是个格外好的办法,把想法告诉老师,让老师知道)】点评:几位同学说的格外好。3、师:你认为课堂上,老师叫了,才是喜爱、承认你吗?不叫就是不喜爱不承认、不愿听吗?那到底是什么缘由使一部分同学被叫不到呢?下面我们来做一道数学题。PPT你认为一节新授数学课上有多少人能被老师叫到?同学们可以互相讨论并计算一下。(学生计算)现在请同学说一说大家的计算结果。学生汇报结果。师重复一下数字。【25个,10-15个……让学生说说老师反复叫差生或优生的缘由】4.总结:所以举手不代表老师就肯定要叫你,老师需要知道她讲的问题有多少孩子会了,才能有针对性地调整她讲课的节奏;或者重新使用教学方法来突破教学难点。四、查找老师关注的其他方式1.师:时间有限,那你发觉,课堂上老师对同学的喜爱、承认除了叫,还有哪些方式?叫4-5名学生。学生发言……课下老师对同学的关注又有哪些,举个事例说一说。生病时、遇到困难时……2.问:今日,在课堂上某个同学因为做小动作,老师提示他,批判他,是不是就不喜爱他呢?师:噢,讲授,组织纪律,老师微笑,点头,听大家说话都是在关注大家。3.出示ppt一个展示自我的机会,一个微笑,一个点头,一句鼓舞,一句赞美、提示和批判……都是老师对我们的关注。五、角色互换(老师扮演张阳,让同学来劝劝张阳)现在我就是那个一蹶不振的张阳,同学们,你们有什么办法让我连续像以前那样认真听课,高高举起我的手呢?【噢,我怎么就没想到呢?听君一席话,胜读十年书啊。老师没叫,就觉得受到挫折了,那以后遇到大挫折就麻烦了,我差点酿成大错了。感谢同学们,从今日开始,我会认真听课,乐观举手,连续和大家讨论】张阳同学听了大家的劝说豁然开朗了,从此他能确看待老师的关注,恢复到以前的学习状态了。让我们把祝愿的掌声送给他,同时把赞美的掌正声送给自己。因为我们能正确看待(师生一起板书)老师的关注了。齐读课题。六、总结升华1.从大家的表现中老师看出来了:现在同学们都已经懂了,不管老师叫或不叫,都在关注我们,是不是?2.那么,就让那些失望、难过、失落、遗憾(擦去)等等不良情绪随风而去吧,让我们用乐观、乐观、向上(板书)的心态来看待老师的关注。因为老师对我们的关注、对我们的爱有各种各样的形式,通过各种微小的细节来体现!七、学以致用其实,生活中,我们做一些事情后总渴望得到父母的确定,
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