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文档简介

劳务派遣包合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

劳务派遣包合同模板

甲方（派遣单位）：

乙方（接收单位）：

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就劳务派遣事项达成如下协议：

一、劳务派遣内容

1.甲方根据乙方需求，派遣（岗位名称）一名员工（姓名）至乙方工作，派遣期限自（年月日）至（年月日）。

2.甲方派遣员工应具备良好的业务能力、职业道德和团队合作精神，能胜任乙方所提供的岗位。

二、劳务派遣费用

1.乙方应按月支付甲方派遣员工的工资、社会保险和公积金等费用，具体金额和支付方式如下：

（1）派遣员工月工资为人民币（大写）：贰仟元整（小写）：2000元；

（2）乙方每月支付甲方派遣员工的社会保险和公积金等费用，具体金额根据当地政策规定执行。

2.甲方应按时向乙方提供派遣员工的工作报表，以便乙方了解派遣员工的工作情况。

三、劳务派遣期间的管理与培训

1.甲方负责对派遣员工进行培训和业务指导，确保派遣员工具备乙方所需的工作技能。

2.乙方应合理安排派遣员工的工作任务，并对派遣员工的工作表现进行监督和评价。

3.在派遣期间，如乙方认为派遣员工不符合岗位要求，甲方应在接到通知后及时予以调换。

四、劳务派遣期满后的处理

1.派遣期满后，如乙方继续使用甲方派遣员工，双方应重新签订劳务派遣协议。

2.如乙方不再继续使用甲方派遣员工，甲方应按照乙方提供的信息协助派遣员工办理相关手续。

五、违约责任

1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。

2.如因不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。

六、争议解决

1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至派遣期满止。

甲方（派遣单位）：

乙方（接收单位）：

签订日期：年月日

这是小编精心编写的合同文档，其中清晰

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