2024年人力资源外包条款

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力资源外包条款本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（人力资源外包需求方）1.2乙方（人力资源外包服务方）1.3甲方员工（外包员工）第二条：外包服务内容2.1乙方提供的服务范围2.2乙方应提供的服务数量和质量第三条：合同期限3.1合同开始日期3.2合同结束日期第四条：费用及支付4.1服务费用4.2费用支付方式和时间第五条：甲方的权利和义务5.1甲方对乙方提供的服务进行监督和评估5.2甲方应按时支付服务费用第六条：乙方的权利和义务6.1乙方应按照约定提供服务6.2乙方应保证服务质量和员工素质第七条：保密条款7.1双方对合同内容、商业秘密等信息予以保密第八条：违约责任8.1任何一方违反合同规定，应承担相应的违约责任第九条：争议解决9.1双方发生争议时，应友好协商解决9.2若协商无果，可向合同签订地人民法院提起诉讼第十条：合同的变更、解除和终止10.1合同变更的条件和程序10.2合同解除的条件和程序10.3合同终止的条件和程序第十一条：法律适用和争议解决11.1本合同适用中华人民共和国法律11.2双方发生的争议，按照本合同第十条解决第十二条：其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项第十三条：附件13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：费用明细表第十四条：合同签订日期和地点14.1本合同于____年__月__日签订于____（地点）第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义第二条：外包服务内容2.1乙方提供的服务范围包括：2.1.1人力资源管理服务2.1.2员工培训与发展服务2.1.3员工福利管理服务2.1.4员工关系管理服务2.1.5其他与人力资源相关的工作。2.2乙方应提供的服务数量和质量：2.2.1乙方应按照甲方的要求，提供相应数量的外包员工。2.2.2乙方应对外包员工进行严格的筛选和培训，确保其具备相应的工作能力和素质。2.2.3乙方应确保外包员工的工作表现符合甲方的要求，如有不符合情况，乙方应在甲方要求的时间内进行改进。第三条：合同期限3.1合同开始日期为____年__月__日。3.2合同结束日期为____年__月__日。第四条：费用及支付4.2.1甲方应在每个支付周期（每____个月为一个支付周期）结束后的____个工作日内，向乙方支付相应周期内的服务费用。4.2.2甲方支付服务费用时，应向乙方提供合法的税务发票。第五条：甲方的权利和义务5.1甲方对乙方提供的服务进行监督和评估：5.1.1甲方有权对乙方提供的服务进行监督和评估，以确保服务质量和效果。5.1.2甲方应在合同期内定期向乙方提供服务满意度调查和反馈，乙方应根据甲方的反馈进行改进。5.2甲方应按时支付服务费用：5.2.1甲方应按照本合同第四条的规定，按时支付服务费用。5.2.2甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，直至甲方支付完毕。第六条：乙方的权利和义务6.1乙方应按照约定提供服务：6.1.1乙方应按照本合同第二条的规定，提供约定的服务。6.1.2乙方应保证外包员工的工资、福利和社会保险等权益，并承担相应的法律责任。6.2乙方应保证服务质量和员工素质：6.2.1乙方应对外包员工进行严格的筛选和培训，确保其具备相应的工作能力和素质。第七条：保密条款7.1双方对合同内容、商业秘密等信息予以保密：7.1.1双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。7.1.2双方未经对方同意，不得向任何第三方泄露或公开合同内容和双方的交易信息。第八条：违约责任8.1任何一方违反合同规定，应承担相应的违约责任：8.1.1如果甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并且甲方需支付逾期付款的违约金，违约金的标准为应付款项的千分之五。8.1.2如果乙方未按照约定提供服务，甲方有权要求乙方在规定的时间内进行改进，如果乙方在规定时间内未能改进，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金的标准为合同总额的百分之五。第九条：争议解决9.1双方发生争议时，应友好协商解决：9.1.1双方应通过友好协商的方式解决合同履行过程中发生的任何争议。9.1.2如果协商无果，双方同意将争议提交至合同签订地人民法院进行诉讼解决。第十条：合同的变更、解除和终止10.1合同变更的条件和程序：10.1.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。10.1.2合同变更的内容应包括变更的原因、内容、期限等相关条款，并以附件形式附加于合同中。10.2合同解除的条件和程序：10.2.1双方同意，在合同履行过程中，如因不可抗力等原因导致合同无法履行，双方有权解除合同。10.2.2合同解除需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。10.3合同终止的条件和程序：10.3.1合同到期，双方未续约，合同自然终止。10.3.2双方同意提前终止合同的，需经双方协商一致，并以书面形式进行确认。第十一条：法律适用和争议解决11.1本合同适用中华人民共和国法律。11.2双方发生的争议，按照本合同第十条解决。第十二条：其他条款12.1双方认为需要约定的其他事项。第十三条：附件13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：费用明细表13.3附件三：外包员工名单和资质证明第十四条：合同签订日期和地点14.1本合同于____年__月__日签订于____（地点）。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及责任1.1第三方是指在甲乙方合同履行过程中，除甲乙方外，参与并提供服务或商品的其他主体。1.2第三方介入时，应明确其角色和责任，包括但不限于中介方、咨询方、技术支持方等。1.3第三方应遵守中华人民共和国法律法规，不得有违法违规行为。第二条：第三方介入的条件和程序2.1甲乙方如需第三方介入，应提前书面通知对方，并说明介入的第三方及介入的目的、范围和方式。2.2甲乙方应确保第三方介入不会损害双方的合法权益，并不得违反本合同的约定。2.3甲乙方在第三方介入前，应与第三方签订相关协议，明确第三方的责任和义务，以及与甲乙方的关系。第三条：第三方的权利和义务3.1第三方应按照甲乙方的要求，提供相应的服务或商品。3.2第三方应保证其提供的服务或商品的质量和效果，并承担相应的法律责任。3.3第三方不得泄露甲乙方的商业秘密、技术秘密和个人信息等，除非法律法规或本合同另有规定。第四条：第三方责任限额4.1甲乙方与第三方签订的协议中，应明确第三方的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。4.2甲乙方应确保第三方的责任限额不会损害双方的合法权益，并不得违反本合同的约定。4.3如果第三方因履行合同造成甲乙方损失，第三方应在约定的责任限额内承担赔偿责任。第五条：第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方是独立的法律主体，彼此之间的法律关系不受本合同的约束。5.2第三方与甲乙方之间的交易，应遵循公平、公正、公开的原则，并不得违反本合同的约定。5.3甲乙方与第三方之间的纠纷，应由双方自行解决，不得影响甲乙方之间的合同履行。第六条：第三方介入的终止6.1第三方介入的终止条件应由甲乙方在合同中约定，包括但不限于合同履行完毕、第三方违约等。6.2甲乙方应提前书面通知对方终止第三方介入，并采取必要措施，确保合同的继续履行。第七条：其他相关事项7.1甲乙方应与第三方保持沟通，确保第三方了解甲乙方的要求和期望。7.2甲乙方应监督第三方的工作，确保第三方按照约定提供服务或商品。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务内容详细说明附件二：费用明细表附件三：外包员工名单和资质证明附件四：第三方介入协议附件五：第三方提供的服务或商品的规格书附件六：第三方责任限额协议附件一：服务内容详细说明本附件详细描述乙方应提供的服务范围、服务数量、服务质量和效果等，包括但不限于人力资源管理服务、员工培训与发展服务、员工福利管理服务、员工关系管理服务等内容。附件二：费用明细表本附件详细列出甲方应支付的服务费用，包括费用支付方式和时间、费用计算标准、可能的额外费用等。附件三：外包员工名单和资质证明本附件列出乙方提供的外包员工名单，包括姓名、职务、资质证明等，以证明外包员工具备相应的工作能力和素质。附件四：第三方介入协议本附件详细描述甲乙方与第三方签订的协议内容，包括但不限于第三方的责任、义务、责任限额等。附件五：第三方提供的服务或商品的规格书本附件详细描述第三方提供的服务或商品的规格、性能、质量等，以确保甲乙方对第三方的服务或商品有清晰的了解。附件六：第三方责任限额协议本附件详细描述第三方在履行合同时的责任限额，包括但不限于赔偿限额、责任范围等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按时支付服务费用。2.乙方未按照约定提供服务。3.第三方未按照约定提供服务或商品。4.第三方泄露甲乙方的商业秘密、技术秘密和个人信息。5.第三方违反法律法规或本合同的约定。违约责任认定标准：1.违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。2.违约方的违约行为导致合同无法履行，对方有权解除合同，并要求违约方支付违约金。3.违约方应按照合同约定或法律法规规定，承担相应的法律责任。示例说明：如果甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停提供服务，并要求甲方支付逾期付款的违约金，违约金的标准为应付款项的千分之五。说明三：法律名词及解释：1.人力资源外包：指甲方将部分人力资源管理职能外包给乙方，由乙方提供相应的服务。2.第三方：指在甲乙方合同履行过程中，除甲乙方外，参与并提供服务或商品的其他主体。3.违约金：指违约方按照合同约定支付给守约方的赔偿金。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事