工作契约范文宝库

合同编号：__________工作契约书甲方（用人单位）：_______地址：_______乙方（劳动者）：_______身份证号码：_______地址：_______第一条工作内容1.1甲方雇佣乙方在_______（部门/岗位）工作，乙方应履行_______（职位）职责，完成甲方分配的工作任务。1.2乙方同意按照甲方的要求，参加必要的培训和学习，提高自身业务能力。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2试用期为_______个月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间_______小时，每周休息日为_______天。3.2乙方按照国家规定享有法定节假日，以及年假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金等组成，具体工资待遇见附件《工资待遇明细表》。4.2甲方按时足额支付乙方工资，每月支付一次，每月_______日前将工资支付到乙方的工资账户。4.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方按照国家和地方政府的有关规定，为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动保护用品，保障乙方的人身安全。5.3甲方应为乙方提供规定的福利待遇，包括但不限于医疗、住房、子女教育等方面的帮助。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。第七条解除和终止合同7.1在合同期限内，甲乙双方协商一致可以解除本劳动合同。7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前_______天书面通知甲方。7.3甲方解除劳动合同的，应符合国家法律法规的规定，并提前_______天书面通知乙方。7.4合同期满，本劳动合同自行终止。第八条争议解决8.1甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如果协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。9.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲乙双方在签订劳动合同前应充分了解对方的主体资格、真实意愿、劳动能力等情况。（2）甲方应按照法律法规的规定，为乙方提供合法的劳动条件，保障乙方的合法权益。（3）乙方应如实向甲方提供自己的身份信息、学历、工作经历等资料。（4）甲方支付工资、加班费、奖金等应符合国家法律法规的规定。（5）乙方在合同期限内和解除合同后应保守甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等非公开信息。2.解决办法：（1）如甲乙双方在履行劳动合同过程中发生争议，应通过友好协商解决。（2）如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：指劳动者按照合同约定所应得的工资、奖金、津贴、加班费等。5.社会保险：是指国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活压力而实行的一种社会保障制度。6.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.争议解决：是指通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径，解决甲乙双方在履行劳动合同过程中产生的纠纷。特殊应用场合及补充条款：1.试用期延长：如乙方在试用期内表现不佳，甲方需要延长试用期，双方可以协商在合同中增加有关试用期延长的具体规定，如延长的时间、延长条件的约定等。2.项目奖金：若乙方参与的项目取得显著成果，甲方可以根据项目奖金制度给予乙方奖励，可以在合同中补充关于项目奖金的分配原则、计算方式等规定。3.调岗：如甲方因业务需要调整乙方的岗位，双方可以在合同中明确调岗的条件、程序以及乙方权益的保障等。4.加班工资：甲方应按照国家和地方法律法规的规定支付乙方加班工资，可以在合同中补充关于加班工资的计算方法、支付时间等规定。5.商业秘密保护：对于涉