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文档简介

生态园区保洁员聘用书合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________联系电话:__________第一条合同期限1.1本合同期限为固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方如提前终止本合同,应提前____天书面通知甲方。1.3甲方如提前终止本合同,应提前____天书面通知乙方。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事生态园区保洁工作,具体工作内容如下:(1)负责园区公共区域及设施的清洁工作;(2)负责园区绿化区域的修剪、浇水、施肥等工作;(3)协助园区安全管理,维护园区秩序;(4)完成甲方安排的其他相关工作。2.2乙方应认真履行工作职责,遵守甲方制定的各项规章制度。第三条工作时间3.1乙方每周工作____天,每天工作____小时,如有特殊情况,甲方有权调整乙方的工作时间。3.2乙方应按照甲方规定的上下班时间准时到岗,如有迟到、早退现象,甲方有权按照公司规定进行处理。第四条劳动报酬4.1乙方工资为每月____元,其中包括基本工资和绩效奖金。4.2乙方工资发放时间为每月____日,如有特殊情况,甲方有权调整工资发放时间。4.3乙方如因个人原因导致工作未能完成,甲方有权按照公司规定扣发绩效奖金。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费,如有未缴纳情况,甲方有权扣除乙方的工资。第六条劳动保护6.1甲方应提供乙方符合国家规定的劳动保护设施和劳动防护用品。6.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品,如有违反,甲方有权进行处理。第七条劳动争议7.1双方在签订本合同期间,如发生劳动争议,应先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。7.2双方对本合同的签订、履行、变更、解除和终止等事项,应严格遵守法律法规,尊重事实,公正公平。第八条其他8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方健康证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方社会保险登记证复印件7.劳动合同解除证明书8.劳动争议仲裁申请书9.双方签字盖章的劳动合同正本二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品,或提供的设施和用品不符合国家规定。2.甲方未按照约定支付乙方工资,或迟延支付工资。3.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。4.乙方未按照约定完成工作任务,或迟延履行工作职责。5.乙方提前终止合同未按照约定提前通知甲方。6.甲方提前终止合同未按照约定提前通知乙方。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.固定期限:劳动合同双方约定的合同期限,具有确定的开始和结束时间。3.工作时间:劳动者在用人单位规定的时间内提供劳动的时间。4.劳动报酬:劳动者因提供劳动而应得的报酬,包括基本工资和绩效奖金等。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者因疾病、事故、失业、生育等原因造成的经济负担,依法强制实行的社会保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按照约定提供劳动保护设施和劳动防护用品。解决办法:乙方可以要求甲方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动防护用品,或向劳动监察部门投诉。2.问题:甲方未按照约定支付乙方工资。解决办法:乙方可以要求甲方支付工资,或向劳动监察部门投诉。3.问题:甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险。解决办法:乙方可以要求甲方补缴社会保险,或向社会保险管理部门投诉。4.问题:乙方未按照约定完成工作任务。解决办法:甲方可以对乙方进行工作指导,或按照公司规定进行处理。5.问题:合同争议发生。解决办法:双方可以协商解决,协商不成的可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。五、所有应用场景:1.甲方为新成立的生态园区寻找保洁员。2.乙方

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