企业员工手册协议

合同编号：__________企业员工手册协议地址：_______联系电话：_______身份证号码：_______通讯地址：_______联系电话：_______鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方自愿加入甲方，双方为明确双方权利义务，经充分协商，达成如下协议：第一章总则第一条本协议的订立第二条本协议的效力本协议一经双方签署，即具有法律效力。本协议取代了双方之前就同一事项所签订的任何口头或书面协议。第二章工作内容第三条乙方的岗位乙方在甲方的职位为：_______。第四条乙方的职责乙方应按照甲方的要求，认真负责地完成岗位规定的各项工作任务。第三章劳动报酬第五条工资待遇1.乙方的基本工资为每月_______元。2.乙方的工作奖金、加班费、出差补贴等，按照甲方的相关规定执行。3.甲方应按期支付乙方工资，每月_______日前支付上月工资。第六条福利待遇1.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的相关规定执行。2.乙方参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险费用。3.乙方享有甲方的其他福利待遇，如体检、培训、团建活动等。第四章工作时间和休息休假第七条工作时间1.乙方每周工作_______天，每天工作_______小时。2.乙方的作息时间按照甲方的规定执行。第八条休息休假1.乙方按国家规定享受带薪年休假。2.乙方依法享受婚假、丧假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第五章劳动纪律和保密义务第九条劳动纪律乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第十条保密义务1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息。2.乙方在离职后仍应承担保密义务，期限为_______年。第六章合同的变更、解除和终止第十一条合同的变更本协议一经签订，双方应严格履行。如双方同意变更本协议，应签订书面变更协议。第十二条合同的解除1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方提前解除本协议的，应提前_______天书面通知甲方。3.乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本协议。4.甲方因客观原因依法解除本协议的，应提前_______天通知乙方。第十三条合同的终止本协议期满或者甲乙双方约定的终止条件出现，本协议即行终止。第七章违约责任第十四条违约责任1.甲乙双方违反本协议的，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第八章争议解决第十五条争议解决甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九章其他第十六条通知甲乙双方应确保对方能够及时收到书面通知。如甲乙双方的通讯地址、联系电话发生变更，应立即书面通知对方。第十七条附件本协议附件为：_______。第十八条完整协议本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：_______年_______月_______日注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲乙双方在签订合同时，应确保双方信息真实、完整、准确。（2）乙方应仔细阅读本协议，特别是关于工作内容、劳动报酬、福利待遇、保密义务等方面的条款。（3）甲乙双方应严格遵守本协议的约定，确保合同的履行。（4）乙方在签订合同时，应确保自己具备履行合同的能力和条件。（5）甲乙双方应按照法律规定，履行合同义务，维护双方合法权益。2.解决办法：（1）当甲乙双方在履行合同过程中发生争议时，应通过友好协商解决。（2）如果协商不成，甲乙双方可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，寻求法律救济。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：劳动合同是用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：用人单位是指依法成立，具有独立法人资格，招聘劳动者为其提供劳动报酬的企业、个体经济组织、机关、事业单位、社会团体等。3.劳动者：劳动者是指具有劳动能力，为用人单位提供劳动力，并取得劳动报酬的自然人。4.劳动报酬：劳动报酬是指用人单位支付给劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等。5.保密义务：保密义务是指劳动者在劳动合同期间及离职后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等机密信息承担保密责任。6.违约责任：违约责任是指当合同当事人违反合同约定，导致合同不能履行或者造成对方损失时，应承担的法律责任。7.争议解决：争议解决是指当合同当事人之间发生纠纷时，通过协商、调解、仲裁或者诉讼等方式，寻求解决纠纷的过程。特殊应用场合及补充条款：1.试用期：场合：乙方在加入甲方后的前六个月内为试用期。补充条款：（1）在试用期内，乙方的工资待遇为基本工资的80%。（2）甲方有权在试用期内对乙方的工作表现进行评估，如乙方不符合甲方要求，甲方有权解除本协议。2.加班：场合：乙方因工作需要加班时。补充条款：（1）乙方加班工资按照甲方规定的加班工资标准支付。（2）乙方有权根据国家法律规定，享受带薪年休假、节假日加班工资等。3.保密协议：场合：乙方涉及甲方敏感信息时。补充条款：（1）乙方同意在合同期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密等机密信息承担保密责任。（2）如乙方违反保密义务，乙方应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。4.福利待遇：场合：乙方享受甲方提供的福利待遇时。补充条款：（1）乙方享有甲方提供的社会保险