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文档简介

2025年企业用车操作规范协议一、协议宗旨为确保企业车辆安全、高效、合规使用，提高车辆管理水平，降低运营成本，特制定本《____年企业用车操作规范协议》。本协议适用于企业内部所有车辆使用、管理和维护工作。二、车辆使用范围及条件1.车辆使用范围：企业内部员工因公出差、接送客户、参加各类商务活动等所需用车的场合。2.车辆使用条件：a）员工需具备合法的驾驶资格，且驾驶证在有效期内。b）员工在使用车辆前，必须经过企业安全培训，了解车辆性能及安全操作规范。c）员工在使用车辆过程中，应遵守交通法规，确保行车安全。三、车辆使用申请与审批1.员工用车申请：a）员工需提前向企业用车管理部门提交用车申请，注明用车时间、地点、事由等。b）用车申请需经用车管理部门审核，审批通过后方可使用车辆。2.用车审批：a）用车管理部门负责对用车申请进行审批，根据车辆使用情况、申请事由等综合因素进行判断。b）审批通过后，员工可领取车辆钥匙，按照约定时间使用车辆。四、车辆使用规范1.行车安全：a）员工在驾驶车辆过程中，必须遵守交通法规，确保行车安全。b）员工应定期对车辆进行安全检查，发现问题及时报修。c）员工在行驶过程中，如遇紧急情况，应立即停车，采取相应措施，确保人员安全。2.车辆维护：a）员工应定期对车辆进行保养、维修，确保车辆性能良好。b）车辆维修费用由企业承担，但员工需对因个人原因造成的车辆损坏承担相应责任。3.车辆卫生：a）员工在使用车辆过程中，应保持车辆内部整洁，不得在车内吸烟、乱扔垃圾。b）车辆使用完毕后，员工应将车辆清洗干净，归还给用车管理部门。五、车辆使用费用1.油料费用：企业承担车辆正常使用过程中的油料费用。2.停车费用：员工在用车过程中产生的停车费用，由企业承担。3.违章罚款：员工在用车过程中发生的违章罚款，由员工个人承担。六、车辆使用纪律1.严禁员工私用企业车辆，一经发现，将严肃处理。2.严禁员工酒后驾车，一经发现，将立即解除劳动合同。3.严禁员工在用车过程中，从事与企业业务无关的活动。七、协议修订与解除1.本协议可根据企业实际情况，适时进行修订。2.如员工违反本协议规定，企业有权解除协议，并追究员工相应责任。3.本协议自签订之日起生效，解除协议需双方协商一致。八、其他事项1.本协议未尽事宜，可由双方协商解决。2.本

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