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文档简介

2025年离职员工返岗合同范文甲方（用人单位）：____乙方（员工）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方返岗事项达成以下合同：一、合同主体1.1甲方：____地址：____联系电话：____1.2乙方：____性别：____身份证号：____联系电话：____二、合同期限2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自乙方返岗之日起计算。三、工作岗位与职责3.1乙方返岗后，甲方安排乙方担任____岗位工作。3.2乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。四、劳动报酬4.1乙方返岗后的工资待遇按照甲方薪酬制度执行，具体如下：（1）基本工资：人民币____元/月；（2）绩效奖金：根据乙方工作绩效确定，具体金额双方协商确定；（3）其他补贴：按照甲方相关规定执行。4.2甲方按照国家规定为乙方缴纳各项社会保险。五、工作时间与休息休假5.1乙方的工作时间为：每周工作五天，每天工作八小时。5.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权益。六、劳动保护与条件6.1甲方为乙方提供符合国家劳动保护标准的劳动条件。6.2甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的工作技能。七、合同解除与终止7.1在合同期限内，甲乙双方应严格遵守国家法律法规，依法履行合同义务。7.2合同期满，如双方同意续签，应提前一个月协商签订新的劳动合同。八、保密与竞业限制8.1乙方在合同期间及合同终止后，应严格保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。8.2乙方在合同终止后____年内，不得在与甲方从事相同或相似业务的单位工作。九、争议解决9.1双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同未尽事宜

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