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2025年公立学校校长聘用合同示例甲方（聘用单位）：____市____区教育局乙方（受聘人）：____根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就甲方聘用乙方担任____市____区____学校校长事宜，达成以下协议：一、聘用期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____年。2.如甲方需要续聘乙方，应在合同到期前____个月通知乙方，双方协商一致后可签订新的聘用合同。二、工作职责1.乙方应全面负责____学校的日常管理工作，确保学校教育教学秩序的正常运行。2.乙方应按照国家教育政策，制定学校发展规划，组织教育教学活动，提高教育教学质量。3.乙方应加强学校师资队伍建设，提高教师业务水平，关心教师福利待遇，维护教师合法权益。4.乙方应加强学校与学生、家长、社会的沟通与合作，积极参与社区建设，提高学校的社会声誉。三、工资待遇1.乙方的基本工资为人民币____元/月，按月发放。2.乙方的工作绩效奖金根据学校教育教学成绩、甲方考核结果等因素确定，具体金额由甲方制定。3.乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇。四、考核与奖惩1.甲方对乙方的考核分为年度考核和任期考核，考核结果作为乙方续聘、解聘、奖励、处罚的依据。2.乙方考核合格及以上，甲方应给予相应的奖励；考核不合格，甲方有权解聘乙方。3.乙方在工作中出现严重违法违纪行为，甲方有权解除合同。五、合同变更与解除1.在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更合同内容。2.在合同期限内，甲方因工作需要调整乙方工作岗位，应提前____个月通知乙方，双方协商一致后可变更合同。3.乙方因个人原因要求解除合同，应提前____个月书面通知甲方，经甲方同意后方可解除合同。六、争议解决1.本合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____市____区教育局乙方（签名）

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