专职导游聘用合同范本

专职导游聘用合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（导游）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事旅游业务，需要聘请导游从事相关工作，乙方愿意接受甲方聘用，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、聘用岗位及工作内容

1.乙方同意接受甲方聘用，担任专职导游，负责甲方组织的旅游团队的讲解、安排和接待工作。

2.乙方应按照甲方的要求，遵守国家法律法规和旅游行业规范，认真履行导游职责，确保旅游团队的行程顺利进行。

二、聘用期限

1.本合同自双方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续聘，可另行签订书面协议。

三、工作时间和待遇

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方在聘用期间，甲方按月支付乙方基本工资，具体数额为人民币____元/月。

4.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予乙方相应的奖励和补贴。

四、保密条款

1.乙方在聘用期间及合同终止后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的客户信息、经营策略等。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

五、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资、奖金等报酬的；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）违反合同约定，侵犯乙方合法权益的。

2.乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按照合同约定履行导游职责，影响旅游团队行程的；

（2）泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的；

（3）违反合同约定，给甲方造成其他损失的。

六、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.附件：

（1）乙方身份证复印件；

（2）乙方导游资格证书复印件；

（3）其他相关证明材料。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（旅游公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（导游）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（旅行社）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方作为旅游公司，需要聘请导游从事旅游团队的管理与接待工作，乙方愿意接受甲方聘用，丙方作为乙方所在旅行社，为保证乙方的专业性和服务质量，三方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用关系与工作内容

1.乙方同意接受甲方聘用，担任专职导游，负责甲方组织的旅游团队的讲解、行程安排和接待工作。

2.丙方保证乙方的导游资格、专业素养和职业道德，确保乙方能够按照甲方的要求提供优质服务。

3.甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，乙方应积极配合。

二、聘用期限

1.本合同自三方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如甲乙双方同意续聘，经丙方同意后，可另行签订书面协议。

三、工作时间和待遇

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方按月支付乙方基本工资，具体数额为人民币____元/月，并享有加班费、出差补贴等。

4.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予乙方相应的奖励和补贴。

四、甲方权利与利益

1.甲方有权对乙方的服务质量进行监督，对不符合要求的乙方有权提出整改要求。

2.甲方有权根据市场情况和团队需求，调整乙方的行程安排。

3.甲方有权在保证服务质量的前提下，对乙方的工作时间和地点进行调整。

4.甲方有权在合同期限内，对乙方的薪酬进行调整，以提高团队整体服务质量。

五、乙方责任与义务

1.乙方应遵守国家法律法规和旅游行业规范，履行导游职责，确保旅游团队行程顺利进行。

2.乙方应积极配合甲方的监督和评估，不断提高自身专业素养和服务水平。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露客户信息、经营策略等。

4.乙方在合同期内不得擅自离职，如有特殊情况需离职，应提前____天书面通知甲方和丙方。

六、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的培训和考核，确保乙方具备从事导游工作的资格和素养。

2.丙方负责监督乙方的工作，确保乙方按照甲方的要求提供优质服务。

3.丙方负责乙方的离职手续，协助甲方完成对乙方的管理。

4.丙方对乙方在合同期内的违约行为承担连带责任。

七、违约责任与限制条款

1.乙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按照合同约定履行导游职责，影响旅游团队行程的；

（2）泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的；

（3）违反合同约定，给甲方造成其他损失的。

2.丙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未履行培训、考核义务，导致乙方不符合从事导游工作的资格；

（2）未履行监督义务，导致乙方在工作中出现重大失误；

（3）未协助甲方完成乙方离职手续。

3.乙方在合同期内离职，甲方有权要求丙方承担相应的经济责任。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，三方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

十、总结

第三方介入的意义和目的：

1.通过引入丙方，确保乙方的专业性和服务质量，提高甲方旅游团队的竞争力。

2.丙方作为乙方所在旅行社，负责乙方的培训和考核，有助于提高乙方整体素质。

甲方为主导的目的和意义：

1.甲方作为旅游公司，主导合同的签订和执行，有利于维护自身的合法权益。

2.甲方通过合同对乙方进行管理，确保旅游团队的行程顺利进行，提升客户满意度。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（建筑公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（项目经理）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

丙方（劳务派遣公司）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鉴于甲方需要聘请项目经理负责建筑项目的管理与实施，乙方愿意接受甲方聘用，丙方作为乙方所在劳务派遣公司，为保证乙方的专业性和项目管理能力，三方经友好协商，达成如下协议：

一、聘用关系与工作内容

1.乙方同意接受甲方聘用，担任项目经理，负责建筑项目的规划、实施、监督和验收工作。

2.丙方保证乙方的项目经理资格、专业素养和职业道德，确保乙方能够按照甲方的要求提供专业服务。

3.甲方有权对乙方的项目管理进行监督和评估，乙方应积极配合。

二、聘用期限

1.本合同自三方签字盖章之日起生效，聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如甲乙双方同意续聘，经丙方同意后，可另行签订书面协议。

三、工作时间和待遇

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方按月支付乙方基本工资，具体数额为人民币____元/月，并享有加班费、出差补贴等。

4.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予乙方相应的奖励和补贴。

四、乙方权利与利益

1.乙方有权要求甲方提供必要的工作条件和资源，以确保项目顺利进行。

2.乙方有权根据项目进度和实际情况，调整项目计划和管理方案。

3.乙方有权要求甲方对项目团队成员进行必要的培训和指导。

4.乙方有权在保证项目质量的前提下，对项目进度进行调整。

5.乙方有权获得甲方支付的工资、奖金和补贴。

五、甲方责任与义务

1.甲方应按照合同约定，为乙方提供必要的项目管理权限和资源。

2.甲方应按时支付乙方的工资、奖金和补贴。

3.甲方应确保项目团队成员的素质和技能符合项目要求。

4.甲方应配合乙方的工作，及时解决项目实施过程中遇到的问题。

六、丙方责任与义务

1.丙方负责乙方的培训和考核，确保乙方具备从事项目经理工作的资格和素养。

2.丙方负责监督乙方的工作，确保乙方按照甲方的要求提供专业服务。

3.丙方负责乙方的离职手续，协助甲方完成对乙方的管理。

4.丙方对乙方在合同期内的违约行为承担连带责任。

七、违约责任与限制条款

1.甲方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未按照合同约定支付乙方工资、奖金等报酬的；

（2）未按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金的；

（3）违反合同约定，侵犯乙方合法权益的。

2.丙方有下列情形之一的，应承担违约责任：

（1）未履行培训、考核义务，导致乙方不符合从事项目经理工作的资格；

（2）未履行监督义务，导致乙方在工作中出现重大失误；

（3）未协助甲方完成乙方离职手续。

3.乙方在合同期内离职，甲方有权要求丙方承担相应的经济责任。

八、争议解决

1.双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜