个人与单位用工合同范例

个人与单位用工合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（单位名称）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

乙方（个人姓名）：

性别：____________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

住所地：____________________

联系电话：__________________

鉴于甲方需要乙方从事相关工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前____日书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方单位从事____岗位工作，具体工作内容为：____________________。

2.乙方应按照甲方要求，按时、保质、保量地完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

3.乙方在合同期内，如因甲方原因导致其无法正常工作，甲方应按以下标准支付乙方工资：____________________。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应按照国家规定为乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

七、违约责任

1.甲方有下列情形之一的，应向乙方支付违约金：____________________。

2.乙方有下列情形之一的，应向甲方支付违约金：____________________。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方相关资格证书复印件

4.其他相关证明材料

甲方（盖章）：__________________

乙方（签字）：__________________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（单位名称）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

乙方（个人姓名）：

性别：____________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

住所地：____________________

联系电话：__________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

鉴于甲方需要乙方从事相关工作，丙方作为第三方主体，同意提供必要的服务和支持，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前____日书面通知对方。

二、工作内容与第三方责任

1.乙方同意在甲方单位从事____岗位工作，具体工作内容为：____________________。

2.丙方负责为乙方提供必要的工作条件、培训、技术支持等。

3.丙方应确保乙方在甲方工作期间，其工作表现符合甲方的要求。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。

四、劳动报酬与甲方权益

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，调整乙方的工资待遇。

4.甲方在乙方完成特定工作目标时，有权给予乙方额外奖励。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应按照国家规定为乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

3.丙方有义务监督乙方履行保密义务。

七、违约责任与乙方限制条款

1.乙方违反保密条款，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方因个人原因离职，应提前____日书面通知甲方，并承担相应的违约责任。

3.乙方不得在合同期内兼职，否则甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

八、甲方权利与利益条款

1.甲方有权根据工作需要，对乙方的工作内容进行调整。

2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

3.甲方有权要求乙方参加必要的培训，以提高其工作能力。

九、第三方责任与权益

1.丙方应确保乙方在工作期间的安全，并承担相应的安全责任。

2.丙方有权根据工作进度和乙方表现，对乙方的工作任务进行调整。

3.丙方有权要求乙方遵守其内部规章制度。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方相关资格证书复印件

4.丙方营业执照复印件

5.其他相关证明材料

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在为甲方提供专业支持，确保乙方的工作质量和效率，同时分担部分管理责任，降低甲方的人力成本和风险。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为合同主导方，通过明确的合同条款，确保自身的权益得到保障，同时通过激励机制，提高乙方的工作积极性和创造力，实现甲方的经营目标。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（单位名称）：

住所地：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

乙方（个人姓名）：

性别：____________________

出生日期：__________________

身份证号码：__________________

住所地：____________________

联系电话：__________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

住所地：____________________

法定代表人：__________________

联系电话：__________________

鉴于甲方提供的工作机会与条件，乙方希望加入甲方，并由丙方提供相关服务与保障，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前____日书面通知对方。

二、工作内容与第三方责任

1.乙方同意在甲方单位从事____岗位工作，具体工作内容为：____________________。

2.丙方负责为乙方提供必要的工作条件、培训、技术支持等。

3.丙方应确保乙方在甲方工作期间，其权益得到充分保障。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作____天，每天工作____小时，具体工作时间由甲方安排。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等休假待遇。

四、劳动报酬与乙方权益

1.乙方工资标准为：____元/月。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

3.乙方有权根据工作表现和业绩，要求甲方调整工资待遇。

4.甲方在乙方完成特定工作目标时，乙方有权要求甲方给予额外奖励。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应按照国家规定为乙方提供以下福利待遇：____________________。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，应对甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

2.乙方离职后，仍应遵守保密条款，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。

3.丙方有义务监督乙方履行保密义务。

七、违约责任与甲方限制条款

1.甲方违反保密条款，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.甲方因个人原因导致乙方离职，应提前____日书面通知乙方，并承担相应的违约责任。

3.甲方不得在合同期内降低乙方的工资待遇，否则乙方有权解除合同，并要求甲方承担违约责任。

八、乙方权利与利益条款

1.乙方有权要求甲方提供与其岗位相关的工作培训和晋升机会。

2.乙方有权对工作环境和工作条件提出改进建议，并要求甲方予以考虑。

3.乙方有权参与甲方的民主管理，对公司的决策提出意见和建议。

九、第三方责任与权益

1.丙方应确保乙方在工作期间的安全，并承担相应的安全责任。

2.丙方有权根据工作进度和乙方表现，对乙方的工作任务进行调整。

3.丙方有权要求乙方遵守其内部规章制度。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件