2025年就业意向协议实施标准版

2025年就业意向协议实施标准版甲方（用人单位）：____乙方（劳动者）：____鉴于甲方为合法成立并有效存在的企业/机构，具备独立法人资格，有权签订本协议；鉴于乙方具备与甲方签订本协议的合法资格，愿意接受甲方的招聘，双方为明确双方在就业意向阶段的权利、义务，经甲乙双方友好协商，达成以下协议：一、协议主体1.1甲方甲方名称：____甲方地址：____甲方联系人：____联系电话：____1.2乙方乙方姓名：____乙方性别：____乙方身份证号：____乙方联系电话：____乙方地址：____二、就业意向2.1甲方同意接收乙方作为其意向性员工，乙方同意接受甲方的招聘意向。2.2本协议仅为就业意向协议，甲乙双方正式签订劳动合同的时间、地点及内容等事项，待甲方与乙方达成一致意见后，按照相关法律法规的规定另行签订。三、就业意向期限3.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。3.2在本协议有效期内，如乙方被甲方正式录用，双方签订正式劳动合同，本协议自动失效。四、工作内容4.1乙方同意在甲方工作，并根据甲方的安排，从事以下工作：（详细描述乙方的工作内容、职责等）4.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，努力完成甲方交付的工作任务。五、劳动报酬5.1甲方承诺，在乙方正式入职后，按照双方签订的劳动合同约定支付乙方工资报酬。5.2在本协议有效期内，乙方在甲方实习期间的劳动报酬，双方可另行协商确定。六、社会保险和福利待遇6.1甲方应当依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。6.2乙方享受甲方提供的福利待遇，具体包括：____（详细描述福利待遇内容）。七、保密及竞业限制7.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向第三方披露、泄露或利用甲方的商业秘密。7.2乙方在甲方工作期间及离职后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。八、违约责任8.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。8.2若乙方在甲方工作期间，违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。九、争议解决9.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。9.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定10.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____一、就业意向1.1甲方同意接收乙方作为其意向性员工，乙方同意接受甲方的招聘意向。1.2乙方在甲方实习期间，应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，努力完成甲方交付的工作任务。1.3乙方在实习期间，甲方有权对乙方进行考核，考核合格后，甲方将优先考虑与乙方签订正式劳动合同。二、就业意向期限2.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____个月。2.2在本协议有效期内，如乙方被甲方正式录用，双方签订正式劳动合同，本协议自动失效。三、工作内容3.1乙方同意在甲方工作，并根据甲方的安排，从事以下工作：（详细描述乙方的工作内容、职责等）3.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，努力完成甲方交付的工作任务。四、劳动报酬4.1甲方承诺，在乙方正式入职后，按照双方签订的劳动合同约定支付乙方工资报酬。4.2在本协议有效期内，乙方在甲方实习期间的劳动报酬，双方可另行协商确定。五、社会保险和福利待遇5.1甲方应当依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。5.2乙方享受甲方提供的福利待遇，具体包括：____（详细描述福利待遇内容）。六、保密及竞业限制6.1乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向第三方披露、泄露或利用甲方的商业秘密。6.2乙方在甲方工作期间及离职后____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。七、违约责任7.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。7.2若乙方在甲方工作期间，违反甲方的规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。八、争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法