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文档简介
党建工作示范点创建实施方案一、创建目标通过开展党建工作示范点创建活动,以点带面,推动本单位党建工作整体水平提升,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,打造具有特色、富有成效的党建工作品牌,为单位各项事业发展提供坚强的政治保障。具体目标如下:1.党组织建设更加坚强有力。党组织班子健全,结构合理,分工明确,团结协作,凝聚力和战斗力强;党组织工作制度完善,执行严格,工作运行规范有序;党组织活动内容丰富、形式多样,党员参与积极性高。2.党员队伍素质显著提高。党员政治素质过硬,理想信念坚定,宗旨意识牢固;党员业务能力突出,能够在工作中发挥骨干带头作用;党员教育培训常态化、制度化,党员先锋模范作用充分发挥。3.党建工作与业务工作深度融合。围绕中心抓党建,抓好党建促业务,党建工作与业务工作相互促进、协同发展,各项工作取得显著成效,在本行业或领域中具有示范引领作用。4.党建工作特色亮点突出。形成具有本单位特色的党建工作品牌,在党建工作理念、工作机制、工作方法等方面有创新举措,经验做法可复制、可推广。二、创建内容(一)加强党组织班子建设1.选优配强党组织班子成员,注重选拔政治素质高、工作能力强、群众威信高的党员担任党组织书记和班子成员。2.加强党组织班子成员培训,定期组织参加各类培训学习活动,不断提高政治理论水平和业务工作能力。3.建立健全党组织班子考核评价机制,加强对班子成员工作业绩、履职尽责等情况的考核评价,激励班子成员积极担当作为。(二)规范党组织工作制度1.完善"三会一课"制度,定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,确保会议和党课质量。2.严格执行组织生活会制度,认真开展批评与自我批评,切实加强党内监督。3.落实民主评议党员制度,每年开展一次民主评议党员工作,对优秀党员进行表彰奖励,对不合格党员进行教育帮助或组织处置。4.健全党员教育管理制度,加强对党员的日常教育、管理和监督,做好党员发展、党员组织关系转接等工作。(三)丰富党组织活动载体1.结合主题党日活动,每月确定一个主题,组织党员开展形式多样的活动,如学习研讨、志愿服务、红色教育、廉政教育等。2.开展党员先锋岗、党员责任区创建活动,引导党员立足岗位发挥先锋模范作用。3.搭建党员风采展示平台,通过设立宣传栏、开展先进事迹报告会等形式,宣传优秀党员的先进事迹,营造比学赶超的良好氛围。4.加强党内关怀帮扶,建立健全党内关怀帮扶机制,定期走访慰问困难党员、老党员,帮助解决实际困难。(四)提高党员队伍素质1.制定党员教育培训计划,丰富培训内容,创新培训方式,提高培训效果。2.鼓励党员参加各类学历教育、职业技能培训,提升综合素质和业务能力。3.建立党员学习交流平台,如微信群、QQ群等,及时推送学习资料,组织党员开展线上学习交流。(五)促进党建工作与业务工作深度融合1.围绕单位中心工作,找准党建工作与业务工作的结合点和切入点,将党建工作贯穿于业务工作全过程。2.在重点项目、重点工作中成立临时党支部或党小组,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。3.建立党建工作与业务工作融合发展的考核评价机制,将党建工作纳入业务工作考核体系,实现党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核。(六)打造党建工作特色亮点1.结合本单位实际,深入挖掘党建工作特色亮点,培育党建工作品牌。2.加强党建工作创新实践,在党建工作理念、工作机制、工作方法等方面积极探索创新,形成一批可复制、可推广的经验做法。3.加大党建工作宣传力度,及时总结推广党建工作经验做法,提升单位党建工作影响力。三、实施步骤(一)动员部署阶段([具体时间区间1])1.成立党建工作示范点创建工作领导小组,明确职责分工,制定创建工作方案。2.召开动员大会,对创建工作进行全面动员部署,提高全体党员对创建工作的认识,营造良好的创建氛围。(二)组织实施阶段([具体时间区间2])1.按照创建工作方案,认真组织实施各项创建任务,确保创建工作有序推进。2.定期召开创建工作推进会,及时研究解决创建工作中存在的问题,总结经验做法,推动创建工作深入开展。3.加强对创建工作的指导和督促检查,确保各项创建任务落到实处。(三)自查自评阶段([具体时间区间3])1.对照创建目标和创建内容,认真开展自查自评工作,查找存在的问题和不足。2.针对自查自评中发现的问题,制定整改措施,明确整改责任人和整改时限,认真进行整改。3.形成自查自评报告,上报上级党组织。(四)申报验收阶段([具体时间区间4])1.向上级党组织提交党建工作示范点创建申报材料,包括创建工作方案、工作总结、自查自评报告等。2.积极配合上级党组织开展验收工作,做好各项准备工作,确保验收工作顺利通过。(五)巩固提升阶段(长期)1.对创建工作进行全面总结,巩固创建成果,建立长效机制,推动党建工作常态化、制度化、规范化。2.持续加强党建工作创新实践,不断丰富党建工作内容和形式,提升党建工作水平,打造具有特色的党建工作品牌。四、保障措施(一)加强组织领导成立以党组织书记为组长的党建工作示范点创建工作领导小组,负责统筹协调创建工作。领导小组下设办公室,具体负责创建工作的组织实施。党组织书记要切实履行第一责任人职责,亲自抓、带头干,班子成员要认真履行"一岗双责",抓好分管领域的创建工作,形成齐抓共管的工作格局。(二)强化责任落实明确各部门、各岗位在创建工作中的职责分工,将创建任务分解到具体部门和个人,确保各项创建任务有人抓、有人管。建立创建工作责任追究制度,对工作不力、影响创建工作的部门和个人进行严肃问责。(三)加大经费投入合理安排党建工作经费,保障创建工作的顺利开展。党建工作经费主要用于党员教育培训、党组织活动开展、阵地建设、资料印刷等方面,确保经费使用合理、规范、高效。(四)营造良好氛围充分利用单位内部网站、宣传栏、微信公众号等宣传阵地,广泛宣传创建工作的重要意义、目标任务和进展情况,及时总结推广创建工作中的好经验、好做法,营造浓厚的创建氛围,引导全体党员积极参与创建工作。五、预期效果通过开展党建工作示范点创建活动,预期取得以下效果:1.党组织的凝聚力、战斗力进一步增强,党员的先锋模范作用得到充分发挥,党组织在单位各项工作中的引领作用更加突出。2.党建工作与业务工作深度融合,形成相互促进、协同发展的良好局面,单位各项工作取得显著成效,在本行业或领域中的影响力和竞争力得到提升。3.党建工作特色亮点突出,形成具有本单位特色的党建工作品牌,为推动党建工作创新发展提供有益借鉴,带动本地区、本行业党建工作水平整体提升。4.全体党员的思想政治素质、业务能力和工作作风得到明显改进,党组织的创造力、凝聚力和战斗力得到进一步提升,为单位持续健康发展提供坚强的政治保障。六、示例说明(一)[单位名称]党建工作示范点创建工作领导小组1.组长:[党组织书记姓名]2.副组长:[党组织副书记姓名]、[其他班子成员姓名]3.成员:[各部门负责人姓名](二)[单位名称]党建工作示范点创建工作责任分工|部门|责任人|创建任务||||||办公室|[办公室负责人姓名]|负责创建工作的组织协调、文件起草、会议安排等工作;做好创建工作的宣传报道和资料收集整理工作。||组织人事部门|[组织人事部门负责人姓名]|负责党组织班子建设、党员队伍建设、党组织工作制度完善等工作;组织开展党员教育培训、党员发展、党员组织关系转接等工作。||宣传部门|[宣传部门负责人姓名]|负责制定党建工作宣传方案,加强对创建工作的宣传报道;营造浓厚的创建氛围,及时总结推广创建工作中的好经验、好做法。||纪检部门|[纪检部门负责人姓名]|负责加强对创建工作的监督检查,确保创建工作规范有序开展;对违反创建工作纪律的行为进行严肃查处。||各业务部门|[各业务部门负责人姓名]|负责结合业务工作实际,落实党建工作与业务工作深度融合的各项任务;在重点项目、重点工作中发挥党组织和党员的作用。|(三)[单位名称]党建工作示范点创建工作经费预算|项目|预算金额(元)|备注||||||党员教育培训费用|[X]|包括培训师资费、培训教材费、培训场地费等。||党组织活动费用|[X]|包括主题党日活动费用、党员志愿服务费用、红色教育活动费用等。||阵地建设费用|[X]|包括党员活动室建设费用、党建宣传栏制作费用等。||资料印刷费用|[X]|包括党建工作文件资料印刷、党员学习资料印刷等。||其他费用|[X]|包括党建工作调研费用、党建工作表彰奖励费用等。|(四)[单位名称]党建工作示范点创建工作时间进度安排|阶段|时间区间|工作内容||||||动员部署阶段|[具体时间区间1]|1.成立党建工作示范点创建工作领导小组,制定创建工作方案。<br>2.召开动员大会,对创建工作进行全面动员部署。||组织实施阶段|[具体时间区间2]|1.按照创建工作方案,认真组织实施各项创建任务。<br>2.定期召开创建工作推进会,及时研究解决创建工作中存在的问题。<br>3.加强对创建工作的指导和督促检查。||自查自评阶段|[具体时间区间3]|1.对照创建目标和创建内容,认真开展自查自评工作。<br>2.针对自查自评中发现的问题,制定整改措施,认真进行整改。<br>3.形
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