餐饮员工寝室管理制度

餐饮员工寝室管理制度总则1.目的为加强餐饮员工寝室管理，营造安全、整洁、舒适、有序的住宿环境，保障员工正常生活和休息，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司餐饮部门所有住宿员工。3.管理原则遵循以人为本、规范管理、文明和谐的原则，为员工提供良好的住宿条件，同时培养员工良好的生活习惯和集体意识。入住与退房管理1.入住流程新员工入职后，由部门负责人统一安排寝室，并告知员工寝室相关规定。员工持有效证件到寝室管理员处办理入住手续，领取寝室钥匙及相关物品。员工需按照寝室管理员指定的房间和床位入住，不得擅自调换。2.退房流程员工离职或因其他原因需退房时，应提前[X]天通知寝室管理员。在退房前，员工需清理个人物品，打扫寝室卫生，保持寝室整洁。员工将寝室钥匙及相关物品归还寝室管理员，经检查无误后办理退房手续。寝室卫生管理1.个人卫生要求员工应保持个人清洁卫生，勤洗澡、勤换洗衣物、勤剪指甲。个人物品应摆放整齐，保持寝室整洁。2.公共区域卫生要求寝室公共区域（包括走廊、楼梯、卫生间、洗漱间等）由全体住宿员工轮流负责打扫，每天安排专人值日。值日人员应按时打扫公共区域卫生，保持地面干净、无杂物，门窗玻璃清洁明亮，卫生间无异味。不得在公共区域堆放杂物，不得随地吐痰、乱扔垃圾。3.定期卫生检查寝室管理员每周对寝室卫生进行检查，检查内容包括个人卫生、公共区域卫生等。对于卫生不达标的寝室，寝室管理员应及时通知该寝室员工进行整改，并记录检查结果。每月评选出卫生优秀寝室，给予一定的奖励；对于卫生较差的寝室，给予相应的处罚。安全管理1.消防安全员工应增强消防安全意识，遵守消防安全规定，不得在寝室内使用明火、私拉乱接电线、违规使用大功率电器等。寝室内应配备必要的灭火器材，并定期检查维护，确保其性能良好。员工应熟悉寝室周边的消防安全通道和安全出口，遇到火灾等紧急情况时，应迅速有序撤离。2.财产安全员工应妥善保管个人财物，贵重物品应随身携带或妥善存放，防止丢失或被盗。离开寝室时，应关好门窗，锁好个人物品箱柜，防止财物被盗。如发现财物丢失或被盗，应及时向寝室管理员报告，并配合相关部门进行调查。3.人身安全员工应遵守寝室作息时间，不得在寝室内大声喧哗、吵闹，影响他人休息。不得在寝室内进行赌博、打架斗殴等违法违纪行为，如有违反，将按照公司相关规定进行严肃处理。员工应注意个人行为安全，避免因疏忽大意造成人身伤害。作息时间管理1.正常作息时间员工应遵守公司规定的作息时间，按时起床、睡觉。晚上熄灯时间为[具体时间]，员工应在熄灯前洗漱完毕，上床休息。2.请假制度员工因特殊情况需要晚归或不归时，应提前向寝室管理员请假，并说明原因和预计归寝时间。未经请假擅自晚归或不归者，将按照公司相关规定进行处理。设施设备管理1.设施设备配备公司为员工寝室配备必要的生活设施设备，如床铺、桌椅、衣柜、空调、热水器等。员工应爱护寝室设施设备，不得随意损坏或拆卸。2.设施设备维修如寝室设施设备出现故障或损坏，员工应及时向寝室管理员报告。寝室管理员接到报告后，应及时联系维修人员进行维修，并做好记录。因员工个人原因造成设施设备损坏的，由该员工负责赔偿。访客管理1.访客登记员工如有访客，应提前通知寝室管理员，并在访客进入寝室前到寝室管理员处进行登记。访客需出示有效证件，并说明来访事由和被访人姓名。2.访客时间限制访客应在规定的时间内离开寝室，一般不得超过[X]小时。晚上[具体时间]后，禁止访客进入寝室。3.访客行为规范访客应遵守寝室管理制度，不得在寝室内大声喧哗、吸烟、乱扔垃圾等。访客不得留宿在员工寝室，如有特殊情况需要留宿，应提前向公司相关部门申请并获得批准。附则1.解释权本制度由公司人力资源部