离职承诺协议书模板

离职承诺协议书模板甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系方式：________________乙方（离职员工）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系方式：________________鉴于乙方已向甲方提出离职申请，经双方友好协商，就乙方离职后的相关事项达成如下协议：一、离职事宜乙方确认其已完成与甲方的工作交接，截至本协议签署之日，乙方已妥善处理完在甲方工作期间的所有工作任务，未遗留任何未了结的工作事项或纠纷。乙方保证所提供的与工作交接相关的资料真实、完整、有效。二、竞业限制（一）竞业限制范围乙方承诺在离职后的[x]年内，不得在与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作，也不得自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。前款所称同类产品、同类业务的范围包括但不限于：[详细列举同类产品或业务的具体范围]（二）竞业限制地域乙方竞业限制的地域范围为[明确具体的地域范围，如全国范围、甲方所在城市及周边[x]公里范围内等]（三）竞业限制补偿甲方同意在乙方遵守竞业限制义务的前提下，按照以下方式向乙方支付竞业限制补偿：1.支付标准：每月支付竞业限制补偿人民币[x]元。2.支付方式：甲方于每月[具体日期]通过银行转账的方式将竞业限制补偿支付至乙方指定的银行账户。（四）违约责任若乙方违反竞业限制义务，乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元，并返还甲方已支付的全部竞业限制补偿。同时，乙方应立即停止违约行为，继续履行竞业限制义务。如乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方因乙方违约行为所遭受的直接经济损失、甲方为调查乙方违约行为所支付的合理费用、甲方因乙方违约行为而减少的业务收入等。三、保密义务（一）保密信息范围乙方知悉并确认，在甲方工作期间，乙方接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等各类信息（以下统称"保密信息"）均属于保密范畴。保密信息包括但不限于：1.甲方的产品设计、产品配方、工艺流程、技术诀窍、技术方案、研究开发计划、软件程序、数据库、技术文档、技术资料、技术报告、实验数据、实验结果等技术信息；2.甲方的客户名单、客户资料、客户需求、客户交易记录、客户合作意向等客户信息；3.甲方的财务报表、财务数据、财务预算、财务分析报告、成本核算资料、资金运作情况等财务信息；4.甲方的营销计划、营销方案、市场策略、市场调研报告、广告宣传资料等市场信息；5.甲方的内部管理文件、规章制度、工作流程、会议纪要、人事档案、薪资福利信息等内部信息；6.其他任何与甲方业务相关的、不为公众所知悉的、能为甲方带来经济利益或具有实用性的信息。（二）保密期限乙方承诺在离职后[x]年内，对保密信息承担保密义务。（三）保密措施乙方应采取合理的保密措施，确保保密信息不被泄露、使用或披露给任何第三方。乙方不得将保密信息以任何方式告知他人或用于非甲方业务所需的任何目的。未经甲方书面同意，乙方不得擅自复制、摘抄、传播、转让、赠与、销毁保密信息。（四）违约责任若乙方违反保密义务，乙方应向甲方支付违约金人民币[x]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权要求乙方立即停止违约行为，采取一切合理措施防止保密信息的进一步泄露，并采取法律手段追究乙方的违约责任。四、知识产权归属乙方在甲方工作期间，因履行工作职责所产生的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权、商业秘密等，均归甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请、登记、维护等手续，并提供必要的文件和资料。五、费用及补偿（一）工作交接费用甲方同意在乙方完成工作交接且经甲方验收合格后的[x]个工作日内，向乙方支付工作交接费用人民币[x]元。（二）离职补偿甲方同意根据国家相关法律法规及甲方的规定，在乙方办理完离职手续后的[x]个工作日内，向乙方支付离职补偿人民币[x]元。六、权利义务（一）甲方权利义务1.甲方有权要求乙方遵守本协议约定的竞业限制、保密等义务，并对乙方的履行情况进行监督检查。2.甲方应按照本协议约定向乙方支付竞业限制补偿、工作交接费用及离职补偿。3.甲方应为乙方履行竞业限制义务提供必要的协助和支持，如出具相关证明文件等。（二）乙方权利义务1.乙方有权要求甲方按照本协议约定支付竞业限制补偿、工作交接费用及离职补偿。2.乙方应遵守本协议约定的竞业限制、保密等义务，不得向任何第三方泄露甲方的保密信息，不得从事与甲方有竞争关系的业务。3.乙方应积极配合甲方办理工作交接手续，确保工作交接的顺利进行。4.乙方应向甲方提供真实、准确、完整的个人信息，包括联系方式、银行账户等，以便甲方履行支付义务。七、违约责任（一）甲方违约责任若甲方未按照本协议约定向乙方支付竞业限制补偿、工作交接费用或离职补偿，每逾期一日，应按照未支付金额的[x%]向乙方支付违约金。逾期超过[x]日的，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付全部未支付款项及违约金。（二）乙方违约责任如乙方违反本协议约定的竞业限制、保密等义务，除应按照本协议约定承担违约责任外，甲方有权解除与乙方签订的劳动合同或其他相关协议，并要求乙方返还已获得的全部利益。乙方的违约行为给甲方造成其他损失的，乙方应承担全部赔偿责任。八、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款（一）协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致，并签订书面协议。2.在竞业限制期限内，若乙方因特殊情况需要解除竞业限制义务，应提前[x]日书面通知甲方。经甲方书面同意后，乙方方可解除竞业限制义务，但乙方应返还甲方已支付的全部竞业限制补偿。（二）协议生效与终止1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至竞业限制期限届满之日止。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法