DB15-T 3998-2025 工业企业碳排放管理体系要求

15I 2 2 3 34.4碳排放管理体系 3 4 4 4 4 4 4 6 7 7 7 8 87.4信息交流 8 9 9 98.2设计控制 8.3采购控制 8.4运行控制 本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。孟鑫、文梅、范洛琪、雷娟、李美茜、张宝、马东鑫、张1工业企业碳排放管理体系要求GB17167用能单位能源计量器具配备和管理GB/T24001、GB/T24067和3.13.2碳排放管理体系carbonmanagementsys3.33.423.5合规义务complianceobli3.63.7反映特定时间段的碳排放和清除状况，用于比较碳绩效的定量参3.8基于数据和其他信息，分析碳排放、碳基准和碳绩效，以识4.1.1组织应科学确定与其宗旨相关并影响其实现碳排放管理体系预期结果与改进碳绩效能力的外部和内部因素。这些因素应包括受组织影响的或能够影响组织的气候环4.1.2宜考虑的外部因素包括国际、国内及地区的相关政策、法律法规等，具体可体现为：2)国家碳交易和自愿减排交易相关政策要4)内蒙古低碳/零碳产业园、低碳/零碳工厂创建要求。4.1.3宜考虑的内部因素包括碳排放管理相关的战略、目标、人员、资源、能力、设施、资产和绩效b)组织的碳战略及目标；d)组织内人员的碳排放管理能力和意识；3e)组织碳排放管理资源配置及分配情f)组织碳排放量化和数据质量管理；h)组织碳披露管理。4.1.4组织应对这些外部和内部因4.2理解相关方的需求和期望a)与碳排放管理体系和碳绩效有关的相关方；c)这些需求和期望中哪些将纳入碳排放管理体系或成为合规义务。4.2.2组织应对相关方的需求和期望及其相关信息实施监视、评审和更4.3确定碳排放管理体系的范围4.3.1组织应确定碳排放管理体系的边界和适用性，以确定其范围。确定碳排放管理体系范围时，组a)原燃料的获取及运输阶段；4,4碳排放管理体系4.4.1组织应根据本文件的要求，建立、实施、保持并持续改进碳排放管理体系，包括所需的过程及组织应确定碳排放管理体系所需的过程及其在整个组织内的应用b)确定这些过程的顺序和相互作用；e)评价这些过程，实施所需的变更，以确保实现这些过程的预期结果；a)保持文件化信息以支持过程运行；b)保留文件化信息以确信其过程按策划进行。4断改进碳排放管理绩效的目的。最高管理者应通过以下方面证实其在碳排放管理体系方面的领导作用a)制定本组织低碳/零碳发展规划，并确保与组织总体战略方向相适宜；b)协调制定与组织生产经营相一致的年度碳排放目标和评价标准；e)参与管理评审，确定新的改进机会，确保碳排放管理体系实现预期结果并持续改进。5.2碳方针a)适合于组织的宗旨和所处的环境；f)应定期评审和更新，可通过管理评审、专题会议或相关会议的形式进行。5.3组织的岗位、职责和权限b)报告碳排放管理的绩效以及改进机会；d)在策划、实施碳排放管理变更时保持其完整性。5.3.2在最高管理者的直接管理或授权下，组织应在内部建立碳排放管理团队，并明确规定和传达碳b)与组织的能源相关部门融合，将碳排放管理融入其日常工作中；56.1.2.1组织应基于风险思维，在所确定的碳排放管理体系范围内策划、建立并实施碳评审所需的过2)识别并确定碳汇的种类、来源、活动水3)识别并确定在组织控制下对主要能源使用有直接或间接影响的工作人1)评价建设项目的设计、施工和运行各阶段遵守适用的法律3)识别并确定碳绩效的改进机会，并进行优先4)可行时，识别并选用适宜的碳中和技术和方案；2)识别、评价并确定适用的法律法规和其他要4)适用时，评价满足政府对组织的碳总量6.1.2.2组织应按照规定的时间间隔定期实施碳评审，当发生影响碳排放管理体系或碳绩效的重大变6.1.2.3组织应保持用于建立碳评审淮则和方法的文件化信息(见7.5)，并保留碳评审结果的文件化66.1.3.2合规性评价每年至少进行一次，应在管理评审之前，当组织机构、产品范围、资源配置、法律法规、标准及相关方要求发生变化时，应增加评价6.1.4.2组织应保持确定和更新碳绩效参数方法的文件化信息(见7.5)。如果组织有数据表明，相关6.1.4.3组织应对碳绩效参数值实施评审，适当时，与相应的碳基准进行比较。组织应保留碳绩效参6.1.5.2当出现以下一种或多种情况时，组织应对碳基b)静态因素发生了重大变化；6.1.5.3如果组织有数据表明，相关变量对碳绩效有显著影响，组织应对其碳绩效参数值和相应的碳规定监视和测量其关键特性所需的数据，并规定收集、保留这些数据的方式和频6.1.6.2计划收集的(或适用时通过测量获取的)数据和保留的6.1.6.3组织应按照规定的时间间隔评审碳数据收集计划，适当6.1.6.4组织应确保用于监视和测量关键特性的设备所提供的数据是准确的和可重现的。组织应保留6.2碳目标、指标及其实现的策划76.2.1.1碳排放管理目标是落实碳排放管理方针的具体体现，应根据客观情况的变化，特别是生产计a)碳排放管理方针中的原则和承诺；d)现有的减排机会，包括燃料替代、余热组织应在策划如何实现其碳目标和指标时，建立和保持措施计划，b)碳排放管理体系的完整性；7.1.1组织应确定并提供建立、实施、保持和持续改进碳排放管理体系和碳绩效所需的资源。资源宜e)基础设施，如建筑物、通信、网络、设备、设施、运输和计量器具/测量仪87.2能力7.2.1应识别与碳排放管理体系运行控制有关的能力要求，并提供培训或采取其他措施来满足这些要a)碳排放管理人员；b)碳数据收集人员；7.2.2应确保与碳排放管理体系相关的人员7.3意识b)满足碳排放管理体系要求的作用、职责和权限；实现碳排放目标和指标的贡献，以及偏离规定7,4信息交流7.4.2.1需在其内部各个层次和职能间建立与自身规模相适应的内部沟通机制。内部b)碳排放管理目标；g)碳排放管理体系改进的建议和意见等。7.4.2.2内部信息交流可采用会议纪要、会告栏、简报、意见箱、网站、电子邮件、97.4.3.1应确定是否就碳排放管理体系进行外部交流。如需外部交流，可编制外部交流计划，并形成7.5.1.1应建立、实施并保持碳排放管理体系文件，已确保碳排放管理体系的有效实施和持续a)碳排放管理手册；d)为确保碳排放管理过程的有效策划、运作和控制所需的岗位规程、作业文件；c)确保文件的更改和现行修订状态得到识别，一般需要有文件控制清单或受控文件一览表；d)确保在使用处可获得适用文件的有效版f)防止对过期文件的非预期使用。如需将其保留，应做出适当的标识。8.1.1组织应全盘谋划，科学论证。采用以下方式策划、实施、控制并保持满足碳管理体系要求以及a)建立包括产品和服务的设计、原辅材料获得(采购)、生产/服务提供、设施、设备、系统、主要能源使用、交付、运输、使用和(可行时)使用后处置等过程有效运行(含维护)点环节，制定经济可行、技术可行的减排策略，以进行控制，并对非预期变更的后果予以评审，必要时8.1.2组织应确保影响其碳绩效的外包过程得到控制(见8.3)。8.2设计控制在制定选择和评价供应商的准则中应考虑碳排放管理要求，评价结果及相关过程的记录应予以保a)按规定的标准和方法对采购的产品或项目进行碳排放量的计量和验证，以确保采购的产品或8.4运行控制应在规定条件下按下列方式控制碳排放管理相关的运行和维护9.1.1.1组织应在碳排放管理体系的运行过程中，对影响碳绩效的关键特性进行定期监视、测量、分析和评价，及时发现影响碳绩效的变化情况，采取措施，进行有效控制。包括但不a)组织已确定的碳绩效参数，如碳排放总量、碳排放因子等；b)碳计量参数，如电力消耗量、煤气消耗量；9.1.2.1组织应按规定的时间间隔进行合规性评价。合规性评价的方式取决于合规义务对碳排放管理a)国家、行业和地方相关的法律法规、标准变化；9.1.2.2组织应保留合规性评价结果的应按照策划的时间间隔进行内部审核，以提供下列有关碳排放管理体系的信息是否符合：a)规定每次审核准则和范围；b)选择审核员并实施审核，以确保审核过程客观性和公正性；9.2.3.1应将内部审核的结果形成报告，审核报9.2.3.2审核组应将审核发现和结果通知相关部门和人员，以便采取必要的纠正和预防9.3管理评审9.3.1.1最高管理者应定期对碳排放管理体系进行评审，以d)对提出的改进措施及时实施，并进行效果验证。d)支持碳排放管理评审输出活动的资源需求。纠正措施应与实际的严重程度以及碳排放管理绩效结果相适应。应确保在必要时对碳排放管理体系进行改进。组织应通过纠正、纠正措施来识别和处理实际的a)评