安全管理检查评分表（项目安全管理月度自评）

安全管理检查评分表

单位名称:

应得扣减实得

序号检查项目扣分标准

分数分数分数

1）安全管理制度建立不齐，做1项扣1分；不完善，1项扣0.5分;

1制度建设2）安全管理制度未以正式文件印发，一项扣05分:30

3）安全管理制度未独立装订成册，扣2分

1）操作规程未全置靛现场所打工种和设备,缺1项扣1分：

2操作规程2）操作规程未以正式文件印发，1项扣0.5分：30

3）操作规程未独立装可成册，加2分

1）项H部未成立安全领导小组，扣5分；文件不完善，扣2分：

2）未分别配置经理、总工和分管安全、生产、机电的副经理（煤矿专配），缺1人扣5分：

3）项目班子未经培训并考核合格，1人扣5分：

安全组织4）未设置独立的安全管理部门，扣5分：

33()

机构5）专职安全管理人M不足,差1人扣5分；

6）未明确专职安全管理人员联贵，扣5分：

7）未建立管理人员资格证统计台账•扣5分：

8）煤矿未按规定配齐一通三防、机电、运输、地测、掘进等专业技术人员，扣5分

1）未建比《重大危险源管理办法》，扣20分；

2）未母月进行危险源密识、评价，并建立£里大危险源酒单》，一次扣1。分：

3）未动态管理重大危险源或歪大危险源清单与现场不符，扣10分：

重大危险

44）£里大危险源清单》未每月25日前报公司备案，1次扣10分：40

源管理

5）未每周对现场重大危脸源进行评估，缺1项扣5分：

6）未在项目醒目位置设置重大危险源公示牌,扣10分：

7）未绘制现场安全标志布置便或未及时更新，扣5分

1）未建立《安全目标管理制度讥扣20分：

2）未制定年度目标及保障措施,扣20分;

3）项目经理未与每个岗位签定安全生产目标责任书，缺1项扣2分：

5安全目标40

4）项目经理未每月组织对各管理岗位安全目标贡任进行考评，1次抵10分：

5）项目部对管理岗位的安全目标贡任考评结果未在工资中体现,1次扣10分：

6）项目班子成员未向公司檄纳安全风险抵押金，缺1人扣10分

1）未建立《安全教育培训管理制度讥扣20分，不完善扣10分：

2）未制定年度安全培训计划，扣20分；

6安全培训3）未按规定组织岗前二级教自考核，并考核合格，1人扣5分；30

4）未按规定组织转（更）岗、五新、日常、帮扶等培训，并考核合格，1人扣5分；

5）安全培训档案不健全，扣1D分

1）未建立《安全技术措施管理制度判扣20分，不完善扣10分：

2）未按规定编报施工组织设计、作业规程、作业指导书、专项方案、安技措施等,扣20分；

3）措施未按规定组织论证，笄履行报批手•续，1项扣10分：

7安全技术30

4）未按规定组织安全技术措施交底或交底无针对性或未履行签字手续，1人扣5分；

5）未按规定组织措施更审，措施与现场不符,扣10分;

6）按规定建立安全技术措施管理台账，扣10分

1）未建立《安全设施管理制度》，扣20分；不完善扣10分；

8・女全设施2）女全防护设施旗失或失效，1处扣5分；30

3）安全设施未经验收合格投入使用，1处扣5分

1）未建立《安全生产标准化管理制度羽扣20分;不完善扣10分；

安全生产2）未制定年度安全生产标准化达标实施方案，并贯彻学习，扣10分：

930

标准化3）未按规定开展安全生产标甭化自评,一次扣1。分：

4）未及时整改检查存在的问题，1项扣5分

1）未建立£安全生产费用提取和使用管理办法》，扣20分：不完善，扣10分：

2）未制定年度安全生产费用伐用计划,扣10分：

10安全费用3）未按规定比例提取安全生产翦用，1次扣10分；30

4）未按规定使用安全生产费用或凭据不足，扣10分：

5）米建比安全生产费用提取在使用台账，扣10分

1）未建立《安全生产会议管珥制度》，扣20分：不完善扣10分：

2）项目经理未主持召开月度安全办公公，缺一次扣10分：

11安全会议30

3）未每周组织召开周安全生产调度例会，缺1次扣5分：

4）安全会议档案不完善，扣1。分

1）未建立《生产安全事故管理制度》扣10分：不完善扣5分：

2）未按规定及时报告安全生产事故，扣10分：

12安全事故3）发生事故.未坚持“四不放过"原则,扣1。分；30

4）未建立安全事故档案扣10分,不完善扣5分：

5）未建立工伤登记档案扣10分，不完善扣5分；

1）未建立《安全奖惩制度》，扣2（）分：制度可执行差，扣10分；

2）未严格按制度落实奖惩，1次扣2分：

13安全奖惩30

3）未建立安全奖励台账，扣分:

4）未建立安全处罚台账,扣卜）分：

1）未建立£安全生产信息报告管理制度知扣20分；不完善扣10分：

2）未按规定报告安全生产信息（首次报告、口报、周报、月报、末次报告）.1次扣5分；

3）未建立调度值班管理制度，扣20分：

14安全信息30

4）未配齐调度值班人员及设施，扣10分：

5）未每月制定调度值班计划并报公司调度室，1次扣5分：

6）未按规定值班或璃度值班伫案不完善，1次扣5分

1）未建立《安全宣传管理制度讥扣10分：

2）未建立0安全生产举报管理制度，扣10分：

3）未在项目醒目处设置安全宣传栏或宣传内容不符合要求，扣10分：

15安全宣传30

4）未公开安全举报方式，扣5分:

5）未建立健全安全举报处理记录或档案，扣5分：

6）未按规定开展安全承诺、安全生产月等活动，扣5分

1）未建立6分包安全管理制度讥扣10分：制度不完善，扣5分：

2）分包单位无相应资历.扣1。分：

分包安全

163）未签定安全协议或未明确合同双方的安全责任，扣10分：30

管理

4）分包单位未按规定建立安全机构.配备专职安全员.扣10分；

5）未建立分包安全档案，扣卜）分

1）未建立《劳动防护用品管理制度瓦扣20分;制度不完善，扣10分:

2）劳动防护用品未经验收入阵，1次扣2分：

劳动防护

173）未按规定发放劳动防护用品,扣2分;30

用品

4）劳动防护用品不符国家规定或无企业标识，1项扣2分：

5）未按规定建立《劳动防护用品采购台账》和《劳动防护用品发放台账，档案不健全，扣10分

1）未建立6领导带班管理制度讥扣20分，制度不完善，扣10分：

2）未每月制定带班计划或计划不完善扣10分：

18领导带班3）领导未严格按计划带班或未如实填写带班记录，一次扣5分：30

4）带班档案不齐全,扣5分：

5）领导带班统计表未每月公示，一次扣5分

1）未建立《安全隐患排查及治理管理制度》,扣30分：不完善扣10分：

2）负责安全、技术、质量、材料、用电、机械设备、用工、财务、宣传、工会、合同管理的业务人员未按规定开

展安全自评检查和施工现场进行检查,1次扣2分；

3）负责安全、技术、质量、材料、用电、机械设备、用工、财务、宣传、工会、合同管理的职能部门负责人按规

安全隐患定对业务人员的安全履职情况和施工现场进行检查，1次扣2分；

19排查与治4）负责安全、技术、质量、材料、用电、机械设备、用工、财务、宣传、工会'合同管理的分管领导未按规定对100

理所管部门的安全履职情况及施工现场进行检查，1次扣5分；

5）单位负责人未按规定组织全面性的安全检查，1次扣10分：

6）检查人员在检查前制定检查表或检查目的不明确，无针对性，1次扣5分：

7）隐患未按“五落实”要求完成整改或未闭合销号，1项扣5分：

8）未建立隐患排查及整改台账档案或未集中归档，扣20分，安全档案不完善扣5分

1）未建立《设符安全管理制度》，扣20分；制度不完善，扣10分；

2）设备进场未经验收•1次扣5分：

3）大型设备安拆无方案或安装单位、人员无相应资质，1次扣10分；

4）设备未经验收、登记投入使用，1次扣10分：

20设备管理5）特种设备未按规定定期检验，1项扣10分：30

6）特种设备管理人员或操作人员未持证上岗，1项扣10分：

7）未配备专（赧）职设备安全管理人员，扣5分：

8）未按规定对设备检查、维修保养，带病作业，1项扣5分；

9）未建M设备安全管理档案，扣20分：档案不完善扣10分

1）未建立£特种作业人员管理制度》,扣20分：制度不完善扣10分：

2\特种作业2）特种作业人员未持证上岗或证件失效，1项扣5分:30

3）未建立特种作业人员管理台账，扣10分；档案不完善，扣5分

1）未落实公司文件、指令，1项扣10分：

2）安全发文、报表未经相关领导审核,1项扣10分；

22安全文件30

3）未按规定建立安全收文管理及落实记录台账，扣10分：

4）未按规定建立安全发文管珥台账，扣10分

23安全保险未按规定购买工伤保险、团体意外险，扣10分30

1）未建立《应急预案管理制度。扣20分：制度不完善扣10分：

2）未编制年度生产安全事故应急预案（综合预案、专项预案、现场处翼方案），并报公司审批，扣10分：

3）未建立应急管理职责清单,扣10分：

4）未按预案要求配齐应急物资或应急物资不完好，1项扣5分：

24应急预案5）应急预案未按规定组织员工学习、培训，扣10分；30

6）未制定应急演练计划或未按计划组织演练，1次扣10分；

7）未进行演练总结，扣5分；

8）应急演练存在的问题未整改，1项扣5分：

9）应急预案未定期更审，致使应急预案适用性不强，扣10分

1）未建立£危险物品管理制度》，扣20分；制度不完善扣10分；

2）危险物品未按规定储存,1项扣10分：

25危险物品3）储存危险物品的仓库或存放箱未经验收，1项扣5分：30

4）未指派去人负货管理危险牧品，扣5分：

5）未建立危险物品收发台账或台账与实物不符，扣10分

1）未建立《安全生产贡任制度》，扣20分:

2）公司安全管理要求未全部进入项目安全货任制，1项扣5分：

26安全员任3）当地主管部门、业主安全管理要求未全部进入项目安全货任制，1项扣5分：30

4）安全生产贡任制度违反国家法律法规,1项扣5分：

5）未逐级签订安全生产责书或签订的安全生产责任书与制度规定的责任不一致，1项扣5分

安全计划1）未按规定向公司上报月度、季度、年度安全工作总结，1次拉10分：

2730

和总结2）总结不客观真实或改进措他无可操作性.1次扣5分

1）未按规定建立,职业危害防治管理制度》和£岗位职业卫生操作规程，缺1项扣5分；

2）未建立职业健康工作责任制，扣5分，不完善扣2分：

3）未进行职业危害合同告知、宣传告知和警示告知，1项扣5分：

4）未按规定组织职业卫生专项培训，扣5分：

5）未按规定设置职业危害防护设施或设施不完好，1项扣5分；

28职业卫生