西藏社工考试题库及答案_第1页
西藏社工考试题库及答案_第2页
西藏社工考试题库及答案_第3页
西藏社工考试题库及答案_第4页
西藏社工考试题库及答案_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

西藏社工考试题库及答案

单项选择题(每题2分,共10题)1.社会工作的灵魂是()A.价值观B.专业方法C.服务对象D.助人活动2.以下属于社会工作直接服务方法的是()A.个案工作B.社区工作行政C.社会工作研究D.社会政策3.青少年阶段面临的主要问题是()A.就业问题B.婚恋问题C.网络成瘾D.养老问题4.当服务对象对事物感到恐惧时,可采用()治疗方法。A.系统脱敏B.满灌疗法C.理性情绪治疗D.危机介入5.社会工作者在服务过程中应遵循的首要原则是()A.案主自决B.保护生命C.最小伤害D.隐私保密6.社区工作的目标可分为过程目标和()A.任务目标B.发展目标C.服务目标D.教育目标7.社会工作者小李为社区内的智障人士组织了一个自助小组,他提供的是()服务。A.保护性B.支持性C.补充性D.替代性8.社会工作者在与服务对象沟通时,应避免()A.倾听B.同理C.批评指责D.表达专注9.社会服务机构的公信力评估主要是()A.资金使用的评估B.服务方案的评估C.组织治理的评估D.以上都是10.小组工作中,组员关系走向紧密化的时期是()A.准备阶段B.开始阶段C.转折阶段D.成熟阶段多项选择题(每题2分,共10题)1.社会工作的基本要素包括()A.服务对象B.社会工作者C.价值观D.助人活动E.专业方法2.社会工作者的直接服务角色有()A.服务提供者B.治疗者C.倡导者D.资源筹措者E.关系协调者3.儿童阶段的主要问题有()A.弃婴B.儿童性侵C.亲子关系紧张D.儿童意外伤害E.学习困难4.个案工作的主要模式有()A.心理社会治疗模式B.认知行为治疗模式C.理性情绪治疗模式D.任务中心模式E.危机介入模式5.小组工作的功能有()A.塑造小组组员的平等意识和共同体归属感B.提供小组组员自我改变及“被肯定”的社会场景C.创造相互帮助、共同成长的学习机会D.打造增能的社会支持网络E.提升小组组员的社会地位6.社区工作的主要模式包括()A.地区发展模式B.社会策划模式C.社区照顾模式D.社会行动模式E.社区教育模式7.社会工作督导的类型有()A.师徒式督导B.训练式督导C.管理式督导D.咨询式督导E.服务式督导8.社会服务机构的资金来源有()A.政府资助B.社会捐助C.商业交易D.服务收费E.银行贷款9.社会工作研究的方法有()A.问卷调查B.实验研究C.观察法D.访谈法E.个案研究10.社会工作者伦理困境的处理原则包括()A.保护生命原则B.差别平等原则C.自由自主原则D.最小伤害原则E.隐私保密原则判断题(每题2分,共10题)1.社会工作就是志愿者服务。()2.社会工作价值观是社会工作者的个人价值观。()3.老年人面临的主要问题是经济困难。()4.小组工作中期转折阶段,组员关系开始变得亲密。()5.社区工作中,地区发展模式强调居民的参与和合作。()6.社会工作者在服务过程中不能对服务对象进行价值干预。()7.社会服务机构的公信力只与资金使用有关。()8.个案工作中,心理社会治疗模式注重对服务对象的心理和社会因素分析。()9.社会工作研究的目的只是为了学术发表。()10.社会工作督导只对新入职的社会工作者有作用。()简答题(每题5分,共4题)1.简述社会工作价值观的操作原则。答:接纳、尊重、个别化、自决权和知情同意、保密、不批判。2.简述社区照顾模式的特点。答:协助服务对象正常融入社区;强调社区责任;非正规照顾是重要因素;提倡建立相互关怀的社区。3.简述小组工作的发展阶段。答:准备阶段、开始阶段、转折阶段、成熟阶段、结束阶段。4.简述社会服务机构的筹资方法。答:项目申请,向政府部门、基金会等申请资金;私人恳请与电话劝募;特别事件筹资活动。讨论题(每题5分,共4题)1.讨论在社会工作服务中,如何平衡服务对象的自决权和社会工作者的专业判断。答:要尊重服务对象自决权,让其参与决策。但当服务对象决策可能带来严重伤害时,社工需运用专业判断适当干预,通过沟通解释,保障服务对象利益,实现二者平衡。2.谈谈社会工作者在处理伦理困境时的思考方向。答:首先依据伦理原则,如保护生命等。分析困境涉及的各方利益与关系,考虑专业价值观和职业操守。与同事、督导讨论,结合实际情况权衡,选择伤害最小的方案。3.探讨如何提高社会服务机构的公信力。答:规范资金管理与使用,公开透明财务状况。提升服务质量,加强服务评估。完善内部治理结构,加强人员管理与培训,积极回应社会关切。4.论述小组工作中社会工作者在成熟阶段的角色和任务。答:角色是协调者和引导者。任务有维持小组良好互动,协助组员解决问题,引导组员自我管理、自我发展,整合资源满足组员需求,做好小组结束的准备工作。答案单项选择题1.A2.A3.C4.A5.B6.A7.B8.C9.D10.C多项选择题1.ABCDE2.ABCE3.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论