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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL
二零二五年度养老服务业劳动合同签订与老年关爱合同甲方(用人单位):________________________乙方(劳动者):________________________鉴于甲方从事养老服务业,乙方愿意在甲方处从事养老服务业相关工作,双方经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。一、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。2.合同期满前____个月,任何一方均有权提出终止合同,但应提前通知对方。二、工作内容1.乙方在甲方处从事养老服务业相关工作,具体岗位为____岗位。2.乙方应按照甲方的要求,完成下列工作任务:(1)为老年人提供生活照料、康复护理、精神慰藉等服务;(2)协助处理老年人日常生活中的各项事务;(3)参与老年人活动组织与策划;(4)完成甲方交办的其他相关工作。三、工作时间与休息休假1.乙方实行标准工作时间制度,每周工作____天,每天工作____小时。2.乙方每周至少休息____天,具体休息日由甲方安排。3.国家法定节假日,乙方享有带薪休假。四、劳动报酬1.乙方月工资为人民币____元。2.甲方按月支付乙方工资,支付时间为每月____日。3.甲方支付给乙方的工资不低于当地最低工资标准。五、社会保险与福利1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。(1)带薪年休假;(2)节日慰问金;(3)定期健康体检;(4)其他福利待遇。六、劳动合同的解除与终止1.双方协商一致,可以解除本合同。(1)在试用期内,被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。(1)未按照国家规定支付工资的;(2)未依法为乙方缴纳社会保险费的;(3)强迫或变相强迫乙方加班,且未支付加班费的;(4)法律、行政法规规定解除合同的其他情形。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议的,应友好协商解决。2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.仲裁裁决为终局裁决,对双方具有法律约束力。八、其他1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):_________________
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