下属党支部管理办法

下属党支部管理办法一、总则（一）目的为了加强公司下属党支部的建设与管理，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动公司各项工作顺利开展，依据《中国共产党章程》及相关党内法规，结合公司实际情况，制定本管理办法。（二）适用范围本办法适用于公司所属各党支部。（三）基本原则1.坚持党的领导：确保党支部在公司发展中发挥政治核心作用，贯彻党的路线方针政策，落实上级党组织的决策部署。2.围绕中心工作：紧密结合公司生产经营管理实际，把党建工作与业务工作有机融合，相互促进。3.全面从严治党：严格落实党内各项规章制度，加强党员教育、管理、监督，严肃党内政治生活。4.民主集中制：充分发扬党内民主，实行集体领导与个人分工负责相结合，维护党的团结统一。二、党组织设置（一）党支部的设立根据公司党员人数和工作需要，设立党支部。党员人数不足[X]人的，可与其他单位联合成立党支部；党员人数超过[X]人的，可设立党总支，下设若干党支部。党支部的设立、撤销、调整，需报上级党组织批准。（二）党支部委员会的组成党支部委员会一般由[X]至[X]人组成，设书记、副书记和组织委员、宣传委员、纪检委员等。委员由党员大会选举产生，任期[X]年。党支部书记一般应由政治素质高、工作能力强、熟悉党务工作的同志担任，必要时可由公司领导班子成员兼任。（三）党小组的划分党支部可根据党员人数和工作需要划分若干党小组，每个党小组不少于[X]名党员，设组长1名。党小组组长由党小组党员推选产生，负责组织党小组的活动。三、工作职责（一）党支部委员会职责1.宣传和执行党的路线方针政策，宣传和执行党中央、上级党组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，努力完成本单位所担负的任务。2.组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，学习党的路线方针政策和决议，学习党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识。3.对党员进行教育、管理、监督和服务，提高党员素质，坚定理想信念，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，保障党员的权利不受侵犯。加强和改进流动党员管理。关怀帮扶生活困难党员和老党员。做好党费收缴、使用和管理工作。4.密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评和意见，维护群众的正当权利和利益，做好群众的思想政治工作。5.对要求入党的积极分子进行教育和培养，做好经常性的发展党员工作，重视在生产、工作第一线和青年中发展党员。6.监督党员干部和其他任何工作人员严格遵守国家法律法规，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，不得侵占国家、集体和群众的利益。7.教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决同各种违纪违法行为作斗争。8.领导工会、共青团等群团组织，支持它们依照各自章程独立负责地开展工作。（二）党支部书记职责1.主持党支部全面工作，负责召集支部委员会和党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达贯彻党的路线方针政策和上级的决议、指示，研究安排党支部工作，将党支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。2.了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。3.检查党支部的工作计划、决议的执行情况，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。4.经常与党支部委员和同级行政负责人保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，协调单位内部党、政、工、团的关系，充分调动各方面的积极性。5.抓好支部委员会的自身建设，按时召开支部组织生活会，加强团结，认真开展批评和自我批评，充分发挥支部委员会的集体领导作用。6.组织制定和落实党支部各项规章制度，加强党支部规范化建设。（三）党支部副书记职责1.协助党支部书记开展工作，书记不在时，由副书记主持党支部日常工作。2.负责党员教育管理、组织发展等工作，落实党支部各项工作任务。3.协助书记做好党员干部的思想政治工作，了解掌握党员干部的思想动态，及时向书记汇报。4.参与党支部重要问题的讨论和决策，提出意见和建议。5.完成党支部书记交办的其他工作任务。（四）党支部委员职责1.组织委员职责了解和掌握党支部的组织状况，根据需要提出党小组的划分和调整意见，检查和督促党小组过好组织生活。了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育；收集和整理党员的模范事迹材料，向支部委员会提出表扬和奖励的建议。负责做好发展党员工作，了解入党积极分子情况，负责对入党积极分子进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，具体办理接收新党员手续；做好对预备党员的教育、考察和转正工作。做好党员管理工作，负责党员组织关系接转、党费收缴和管理、党员统计等工作；根据党内统计工作的要求，按时填报有关报表。2.宣传委员职责了解党员和群众的思想情况，根据不同时期党的工作重心和任务，根据上级党组织的指示，宣传党的路线方针政策，提出宣传教育工作的计划和意见并组织实施。组织党员学习党的基本理论、基本知识和时事政策，学习科学、文化和业务知识；组织开展形式多样的思想政治教育活动，提高党员和群众的思想政治素质。围绕本单位的中心工作，开展多种形式的宣传活动，宣传本单位的先进事迹和典型经验，营造良好的舆论氛围。指导本单位的文化建设，组织开展健康有益的文化体育活动，丰富党员和群众的业余文化生活。3.纪检委员职责维护党的章程和其他党内法规，检查党的路线方针政策和决议的执行情况，协助党支部委员会推进全面从严治党、加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作。经常对党员进行遵守纪律的教育，作出关于维护党纪的决定。对党员领导干部行使权力进行监督，受理处置党员群众检举举报，开展谈话提醒、约谈函询。检查和处理党的组织和党员违反党的章程和其他党内法规的比较重要或复杂的案件，决定或取消对这些案件中的党员的处分；进行问责或提出责任追究的建议。受理党员的控告和申诉；保障党员的权利。四、党员教育管理（一）教育内容1.政治理论教育：组织党员深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.党章党规党纪教育：学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规，增强党员纪律意识和规矩意识。3.党的宗旨教育：教育党员牢记全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众，践行党的群众路线。4.形势政策教育：及时传达学习党和国家的重大方针政策、国内外形势，引导党员正确认识形势，积极投身公司发展。5.业务知识教育：根据公司业务特点和党员岗位需求，开展相关业务知识培训，提高党员业务能力和综合素质。（二）教育方式1.集中培训：定期组织党员参加上级党组织举办的各类培训班，邀请专家学者进行专题讲座，对党员进行集中系统的教育。2.“三会一课”：通过定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，按时上好党课，加强党员日常教育。3.主题党日活动：每月固定一天开展主题党日活动，围绕党的中心工作和公司实际，确定活动主题，组织党员开展学习研讨、志愿服务、实践锻炼等活动。4.在线学习：利用网络平台，组织党员参加在线学习课程，观看教育视频，开展线上交流讨论，拓宽党员教育渠道。5.实地参观：组织党员到红色教育基地、先进企业等进行实地参观学习，增强党员教育的直观性和感染力。（三）管理措施1.党员组织关系管理：党员工作单位、经常居住地发生变动或外出学习、工作、生活6个月以上的，应及时转移组织关系；对流动党员，按照有关规定做好组织关系转接和管理服务工作。2.党费收缴管理：党员应按照规定按月足额交纳党费。党支部要指定专人负责党费收缴工作，建立党费收缴台账，定期公布党费收缴情况。党费使用要严格按照规定范围，坚持统筹安排、量入为出、收支平衡、略有结余的原则，合理使用党费。3.党员日常考核：建立党员日常考核制度，对党员参加组织生活、履行党员义务、发挥先锋模范作用等情况进行量化考核。考核结果作为党员评先评优、表彰奖励、职务晋升的重要依据。五、党内组织生活（一）“三会一课”制度1.支部党员大会：每季度至少召开1次，由党支部书记主持，全体党员参加。主要任务是传达学习党的路线方针政策和上级党组织的决议、指示；讨论决定党支部的重大问题；选举支部委员会和出席上级党代会的代表；听取和审查支部委员会的工作报告；对党员进行表彰和处分等。2.支部委员会：每月至少召开1次，由党支部书记主持，支部委员参加。主要任务是研究贯彻执行上级党组织的指示和决定；讨论制定完成工作任务的措施；研究党的建设和党员管理教育方面的问题；研究培养、发展党员和预备党员转正问题；讨论决定党支部的其他重要事项。3.党小组会：每月至少召开1次，由党小组组长主持，党小组党员参加。主要任务是组织党员学习党的文件、传达支部决议、讨论贯彻措施；党员汇报思想、工作、学习和执行党的决议情况；开展批评和自我批评；讨论推荐入党积极分子和发展对象等。4.党课：每季度至少安排1次，可由党支部书记或邀请上级党组织负责人、专家学者等授课。主要内容是党的基本理论、基本知识、党的路线方针政策和党性党风党纪教育等。（二）组织生活会制度1.党支部每年至少召开1次组织生活会，一般安排在第四季度，也可根据工作需要随时召开。2.组织生活会前，党支部要认真组织学习，广泛征求意见，深入开展谈心谈话，查找存在的问题，认真撰写对照检查材料。3.组织生活会上，党支部书记代表支部委员会报告工作，通报党支部委员会查摆问题情况，接受党员评议。党员采取个人自评、党员互评的方式，开展批评和自我批评。4.组织生活会后，党支部要针对查摆出的问题，制定整改措施，明确整改责任人，认真抓好整改落实，并将整改情况及时向党员群众通报。（三）民主评议党员制度1.党支部每年开展1次民主评议党员工作，一般安排在组织生活会后进行。2.民主评议党员要按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序进行。3.民主测评主要围绕党员履行义务、发挥先锋模范作用等方面进行，采取发放测评表的方式，按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四个等次进行评价。4.组织评定要根据民主测评结果，结合党员日常表现，确定党员评定等次。对优秀党员进行表彰；对基本合格党员进行教育帮扶；对不合格党员，按照有关规定进行组织处置。六、发展党员工作（一）发展党员原则1.坚持把政治标准放在首位，确保新党员政治合格。2.坚持慎重发展、均衡发展，有领导、有计划地进行。3.坚持入党自愿原则和个别吸收原则，成熟一个，发展一个。（二）发展党员程序1.申请人向工作、学习或居住地所在党支部递交入党申请书。2.党支部在收到入党申请书一个月内，派人谈话，了解申请人基本情况，为其介绍入党条件和程序，加强教育引导。3.支部委员会研究决定，符合条件的确定为入党积极分子，并向上级党委备案。4.指定一至两名正式党员为培养联系人，对入党积极分子进行培养考察教育。5.党支部每半年对入党积极分子进行一次考察；基层党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析。6.基本具备党员条件的入党积极分子，由支部委员会讨论同意并报上级党委备案后，列为发展对象。7.确定两名正式党员作为入党介绍人，对发展对象进行政治审查。8.基层党委或县级党委组织部门会对发展对象进行不少于三天（或不少于二十四个学时）的集中培训。未经培训的，除个别特殊情况外，不能发展入党。9.支部委员会审查，征求意见，集体讨论是否合格。10.上级党委预审，审查合格发放《中国共产党入党志愿书》。11.由本人填写入党志愿书，在入党介绍人指导下，由本人按照要求如实填写。12.支部大会讨论，采取无记名投票方式进行表决。13.上级党委派人谈话，了解发展对象基本情况，为其介绍党的基本知识和党员条件、程序等。14.上级党委审批，符合党员条件、入党手续完备的，批准其为预备党员。15.再上一级党委组织部门备案，掌握预备党员结构、分布、质量等情况。16.编入党支部和党小组，继续进行教育和考察。17.由基层党委或党支部（党总支）组织，预备党员宣誓、发言。18.参加党的组织生活，预备期为一年。19.预备期满，预备党员应书面提出转正申请。20.支部大会讨论决定是否转正。21.上级党委审批，审批结果通知党支部并宣布。七、党内监督（一）监督内容1.遵守党的章程和其他党内法规，维护中央权威，