离职提成协议书

离职提成协议书甲方（用人单位）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方处工作，现乙方因个人原因离职，经双方友好协商，就乙方离职后提成相关事宜达成如下协议：一、离职原因乙方因个人发展规划，决定辞去在甲方处的工作，双方确认乙方离职时间为年月日。二、标的物或服务具体描述乙方在甲方工作期间，参与了[具体项目名称1]、[具体项目名称2]等项目，为甲方提供了专业的法律服务。在这些项目中，乙方负责[具体工作内容1]、[具体工作内容2]等工作，通过乙方的努力，为项目的顺利推进和甲方的业务拓展做出了积极贡献。三、权利义务（一）甲方权利义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定履行相关义务。2.甲方应按照本协议约定，按时足额向乙方支付提成款项。3.甲方应向乙方提供与提成计算相关的必要资料和信息，确保提成计算的准确性和公正性。（二）乙方权利义务1.乙方有权按照本协议约定获得相应的提成款项。2.乙方应向甲方提供与提成计算相关的真实、准确、完整的资料和信息，配合甲方进行提成的核算。3.乙方应保守甲方的商业秘密和工作成果，不得向任何第三方泄露或使用。四、提成计算方式及支付时间（一）提成计算方式1.对于[具体项目名称1]，根据该项目的实际收入情况，按照[X]%的比例计算乙方的提成。该项目实际收入为[具体金额1]元，乙方应得提成为[具体金额1×X%]元。2.对于[具体项目名称2]，根据该项目的净利润情况，按照[X]%的比例计算乙方的提成。该项目净利润为[具体金额2]元，乙方应得提成为[具体金额2×X%]元。3.其他项目提成计算方式按照甲方相关规定执行，具体项目及提成比例如下：[项目名称3]：实际收入[具体金额3]元，提成比例[X]%，应得提成[具体金额3×X%]元。[项目名称4]：净利润[具体金额4]元，提成比例[X]%，应得提成[具体金额4×X%]元。……4.乙方离职后提成总计为上述各项提成之和，即[具体总金额]元。（二）支付时间甲方应在乙方离职后的[X]个工作日内，将提成款项支付至乙方指定的银行账户。五、违约责任（一）甲方违约责任1.若甲方未按照本协议约定按时足额向乙方支付提成款项，每逾期一日，应按照未支付金额的[X]%向乙方支付违约金。2.若甲方故意拖欠提成款项，乙方有权解除本协议，并要求甲方一次性支付全部提成款项及违约金。违约金按照未支付金额的[X]%计算。（二）乙方违约责任1.若乙方提供的资料和信息存在虚假、不准确或不完整的情况，导致提成计算错误或甲方遭受损失的，乙方应退还已领取的提成款项，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。2.若乙方违反保密义务，向第三方泄露或使用甲方的商业秘密和工作成果，乙方应向甲方支付违约金[具体金额]元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。如损失难以计算，违约金按照乙方提成款项的[X]%计算。六、争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国民法典及相关法律法规。双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：年月日乙方（签