武软就业协议书_第1页
武软就业协议书_第2页
武软就业协议书_第3页
武软就业协议书_第4页
武软就业协议书_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

武软就业协议书甲方:武汉软件工程职业学院(以下简称“学校”)法定代表人:[具体姓名]地址:[学校地址]联系方式:[联系电话]乙方:[学生姓名]身份证号码:[具体号码]地址:[学生家庭地址]联系方式:[联系电话]鉴于乙方为甲方在校学生,为明确双方在就业相关事宜中的权利和义务,根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,经双方平等协商,达成如下协议:一、协议背景乙方在甲方完成学业,即将面临就业。甲方作为一所具有培养高素质技术技能人才职责的院校,致力于为学生提供就业指导与服务,帮助学生顺利进入职场;乙方期望通过甲方的帮助,获得合适的就业机会,开启职业生涯。二、标的物或服务具体描述1.就业指导与服务甲方为乙方提供全面的就业指导课程,包括但不限于职业规划、求职技巧、简历制作、面试辅导等内容,帮助乙方提升就业能力和综合素质。根据乙方所学专业及个人意愿,为乙方推荐与专业相关的就业岗位信息,包括但不限于企业招聘信息、招聘会信息等。协助乙方办理就业相关手续,如就业推荐表、三方协议等材料的审核与发放。2.企业合作与推荐甲方利用自身资源,与各类企业建立合作关系,为乙方提供更多的就业渠道和机会。在乙方符合企业招聘要求的情况下,向合作企业推荐乙方,协助乙方争取就业岗位。三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务1.权利有权了解乙方的学习成绩、在校表现、就业意向等情况,以便为乙方提供准确的就业指导和推荐服务。根据乙方的实际情况和企业的招聘要求,对推荐的就业岗位进行筛选和匹配,确保推荐的岗位符合乙方的专业和能力水平。在乙方违反学校规章制度或本协议约定的情况下,有权暂停或终止为乙方提供就业指导与推荐服务。2.义务按照国家法律法规和学校的相关规定,认真履行就业指导与服务职责,为乙方提供优质、高效的就业指导和推荐服务。定期收集、整理和发布就业岗位信息,确保信息的真实性、准确性和及时性,并及时通知乙方相关信息。对乙方的就业推荐材料进行审核,确保材料真实、完整,并按照企业要求及时提交相关材料。积极与企业沟通协调,为乙方争取更多的面试机会和就业岗位,协助乙方顺利就业。为乙方提供就业跟踪服务,了解乙方就业后的工作情况,及时反馈乙方的工作表现和企业的意见建议。(二)乙方权利与义务1.权利有权享受甲方提供的就业指导与服务,包括参加就业指导课程、获取就业岗位信息、接受面试辅导等。在符合企业招聘要求的情况下,有权要求甲方推荐就业岗位,并获得甲方的协助和支持。对甲方推荐的就业岗位不满意时,有权要求甲方提供更多的岗位选择或调整推荐方向。2.义务遵守国家法律法规和学校的各项规章制度,努力学习专业知识,提高自身综合素质和就业能力。如实向甲方提供个人学习成绩、在校表现、就业意向等信息,积极配合甲方开展就业指导与推荐工作。根据甲方提供的就业岗位信息,主动与企业联系,投递简历,参加面试,并按照企业要求准备相关材料。在获得就业岗位后,按照学校规定及时办理就业手续,签订就业协议或劳动合同。就业后,定期向甲方反馈工作情况,积极配合甲方开展就业跟踪调查。四、就业推荐流程1.乙方在毕业前[X]个月,向甲方提交个人就业意向书,明确自己的专业、求职方向、期望薪资等信息。2.甲方根据乙方提交的就业意向书,结合收集到的就业岗位信息,筛选出符合乙方要求的岗位,并向乙方提供岗位详细信息。3.乙方对甲方推荐的岗位进行评估,如认为合适,向甲方提交求职申请材料,包括简历、成绩单、证书等。4.甲方对乙方提交的求职申请材料进行审核,审核通过后,将乙方的材料推荐给相关企业。5.企业收到乙方的求职申请材料后,根据岗位要求进行筛选,确定面试人员名单,并通知甲方。6.甲方收到企业的面试通知后,及时通知乙方参加面试,并为乙方提供面试辅导和建议。7.乙方参加面试后,及时向甲方反馈面试情况,甲方根据面试结果,协助乙方与企业进行沟通协商,争取就业岗位。8.乙方获得就业岗位后,按照学校规定及时办理就业手续,签订就业协议或劳动合同。五、违约条款1.乙方违约若乙方在签订就业协议或劳动合同后,无故违约,不履行就业协议或劳动合同约定的义务,应向甲方支付违约金[具体金额]元,并承担由此给甲方和企业造成的一切损失。乙方违约行为将记录在学校的诚信档案中,可能影响乙方今后的就业、升学等事宜。2.甲方违约若甲方未按照本协议约定为乙方提供就业指导与推荐服务,或因甲方原因导致乙方未能顺利就业,应承担相应的违约责任,包括但不限于退还乙方已缴纳的相关费用、赔偿乙方因此遭受的经济损失等。甲方应积极采取措施,弥补因自身违约行为给乙方造成的损失,并向乙方赔礼道歉。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期至乙方毕业离校后[X]年。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.本

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论