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文档简介

2023年职业技能学历双提升工程实施方案

为深入贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》

和全国职业教育大会、全省教育高质量发展大会精神,全

面促进2023年贵定县职业技能学历双提升工程的高效开

展,持续巩固拓展脱贫攻坚成果,增强服务乡村振兴战略

能力,充分发挥职业教育在服务地方经济社会发展中的职

能作用,推动县域教育高质量发展,按照《关于印发〈XX

省整体提升教育水平攻坚行动计划(2021-2030年)>的

通知》(x党发(2021)x号)、《xx省2023年职业技能学

历“双提升”工程工作提示单》(第2号)等文件要求和

全州2022年职业技能学历双提升工程工作总结会暨2023

年职业技能学历双提升工程工作安排部署会会议精神,结

合我县实际,特制定本方案。

一、工作目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,

全面构建以职业教育为主体,各相关部门和行业企业协同

联动的职业技能学历双提升教育培训体系。根据省州2023

年职业技能学历双提升工程的目标分解任务,完成今年上

级下达我县15-59岁未上学劳动者接受“学历技能双提升

行动”培训的目标任务3492人,让接受培训的劳动人口

文化素质得到提升,切实提升全县人均受教育年限和职业

教育水平。

二、组织机构

(一)调整贵定县职业技能学历双提升工作领导

小组

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室在县教育局,XX担任办公

室主任,协调日常工作事务、组织培训、每月调度会议的

资料收集汇报,确保培训工作扎实推进。

(二)工作职责

县教育局:负责总体统筹协调各部门、镇(街)

与县中等职业学校按照拟定任务数开展各类技能培训及

学历提升等工作,结合县域经济发展协同县乡村振兴局、

县农业农村局、县人力资源和社会保障局围绕“一乡一特、

一村一品、一坝一业”及各镇(街)实际产业情况,制定

一对一的培训方案及学历提升方向;负责培训计划制定、

教学计划制定、培训学生动员宣传、学籍建立、课程教学

组织与考核发证,确保培训工作有序开展并取得成效。

黔南幼专:与贵定县教育局对接,以行政村和社

区为单位,深入教学点对15-59周岁对象进行文化课教

育,重点了解未上学劳动力再教育对象文化程度等信息,

建立文化考核方案。利用周末、寒暑假,充分调动学生志

愿者结合“三下乡”开展形式丰富的文化教育课程。

县人力资源社会保障局:根据实际情况制定专业

技能考核标准,围绕技能学历双提升工程行动,积极向上

争取培训经费及专项补助,有力推进该项行动有序落地。

县财政局:负责学历技能双提升行动各项工作措

施落实的资金保障,统筹整合经费做好该项行动各类资金

使用管理。

县公安局:负责对各镇(街)辖区内15-59岁未

上学劳动者开展摸排走访,进一步摸清此类人员居住、务

工、身体状况等情况,为制定教学培训计划奠定基础,确

保全覆盖理清县内未接受教育的人数及分布,逐步化解我

县未接受教育库存人数。

县司法局:负责组织镇(街)司法所人员开展以

技能学历双提升工作为主题的文化、政策、法律等知识宣

讲工作,提升群众知法懂法用法的良好氛围。

县乡村振兴局:按照县内产业发展趋势,配合各

镇(街)做好产业布局及基层乡村振兴涉及产业人才的发

展储备工作。积极向上争取专项资金用于基层农技人才培

训等工作。

县农业农村局、县林业局:针对各镇(街)提出

培训专业要求内容,积极配合开展好村级实地实操培训师

计算机专业排版、计算机硬件常见故障的检测与维修。

四、启动批次设定

职业学历技能双提升计划实施的非全日制学历

教育设置不少于560课时的面授、自学、实习实训等方面

的教学内容,完成后就读学员均可持1+X证书毕业(即非

全日制中职毕业证+X项技能等级合格证)。按文件要求三

批次扎实有效推进全县技能学历双提升工程实施。

第一批(启动时间:2023年3月底前):各镇(街)

按任务分解人数动员1200人接受非全日制教育。

第二批(启动时间:2023年6月份前):各镇(街)

按任务分解人数动员1200人接受非全日制教育。

第三批(启动时间:2023年9月份前):各镇(街)

按任务分解人数动员1092人接受非全日制教育。

五、课程设置及培训内容

职业技能学历双提升教育教学分为通识文化课

程、专业技能课程、实习等3个主要环节,总课时不低于

560学时。通识文化课程和专业技能课程学时不低于360

学时,其中面授(线下)不低于120学时、自学(线上)

不低于240学时。实习环节课时不低于200学时。相关线

上课程资源可通过“学习通”APP软件获取。

(一)通识文化课程

1.开展文化课程教学。对学员进行读、写、算等

教育培训,使他们能认识生活中的常用汉字,会写日常使

用便条,提高融入现代社会生活的能力。

2.推广国家通用语言文字。开展普通话专项培

训,提高农村劳动者普通话交流运月能力。

3.融入思想政治课程建设。深入开展《公民道德

建设实施纲要》培训,大力弘扬社会正气,引导群众牢固

树立爱国主义、社会主义、集体主义观念和艰苦奋斗的作

风。

4.强化政策法规学习运用。加强对党和国家乡村

振兴各项方针政策的培训,特别持续加强对与脱贫群众息

息相关的就医、资助、务工、子女就学等强农惠农政策宣

讲;以社会治安、土地承包、交通安全、生态环境保护、

网络诈骗、劳动权益、婚姻家庭等法律法规培训为重点,

进一步加大普法力度,帮助学员树立办事依法、遇事找法、

解决问题用法、化解矛盾靠法的法治观念。

(二)专业技能课程

结合我县产业和乡村振兴战略,根据劳动者培训

就业意愿和当地产业发展需求,开展符合地方特色优势产

业发展需要的种植、养殖、农产品加工、销售、乡村旅游

等培训,积极推动学员走技能就业、技能成才、技能致富

之路,具体内容由县中等职业学校牵头,县人民政府、县

教育局、县人力资源社会保障局等成员单位配合拟定。

(三)实习

文化课程、专业技能培训完成后,由培训单位牵

头,各成员单位配合,根据学员专业技能培训内容,结合

学员意愿,就近安排实训实习。

六、考核认定

(一)教学考核

1.文化课考核标准:学员至少应识字达1500个

常用汉字,能够看懂浅显易懂的报刊、文章,能够进行简

单的记账演算,能够书写简单的应用文,能够识别公共场

所各类标识含义,掌握婚姻、教育、合同等常用法律法规

及惠民政策,能够使用常用智能设备进行沟通交流及简单

交际。专业技能课结合我县产业和乡村振兴战略,根据劳

动者培训就业意愿和当地产业发展需求,开展符合地方特

色优势产业发展需要的种植、养殖、农产品加工、销售、

乡村旅游等培训,积极推动学员走技能就业、技能成才、

技能致富之路,具体内容由县中等职业学校牵头,考核标

准由县人力资源社会保障局制定。

2.学员取得国家承认的职业资格证书、技能等级

合格证,可向学校申请相关专业课程课时免修,具体规定

由县中等职业学校制定。

3.学员在参加相关各级各类竞赛并获得奖励,以

及在工作岗位上通过发明创造、技术创新等为企业带来经

济和社会效益的,学校根据实际情况给予相应的学分,具

体由县中等职业学校制定规则。

4.对具有两年以上从事与就读专业基本对口的

岗位工作实践的非全日制学生,承认其职业经历,并抵扣

相应课时。

(二)毕业与结业要求

1.非全日制学历教育课时认定标准:对职业学历

技能双提升计划实施的非全日制学历教育课时原则上应

完成不少于560学时的面授、自学、实习实训等方面的教

学内容。

2.学员完成学业并达到以二要求:(1)思想品德

评价合格;(2)在修业年限内,修满教学计划规定的全部

课程,考试考核合格或修满规定课时;(3)修满课时,提

前达到毕业标准的学生,可申请提前毕业,由培训学校颁

发经州教育行政主管部门验印的非金日制学历毕业证。

3.在规定的学习年限内,元修满规定课时的学

员,发给结业证书。对未完成教学计划规定的课程而中途

退学的学员,学校发放学员写实性学习证明。

4.学员毕业后,由地方教育行政部门统一将学生

有关信息报当地公安部门,公安部门负责更新户籍档案信

息。

七、工作步骤

(一)紧盯任务目标,广泛宣传动员。(完成时

限:2023年2月)

L召开专项行动启动大会,制定以镇(街)为单

位量化责任人数,积极动员宣传县内低保户、退役军人、

未成年人、精准贫困户等四类人员及其他群众开展培训。

2.培训对象摸排走访。组织力量对县域内15-59岁未上学

劳动者进行全面摸排走访,进一步摸清此类人员居住、务

工、身体状况等情况,建立台账,明确培训对象。3.各招

生主体根据本地域经济发展特点及招生对象的需求,与牵

头单位共同协商培训课程及学习形式,并根据产业分布和

存在的突出问题等情况,区分不同类别的培训对象,针对

性开展特色培训,将专业和课程、技能和学历实现同步提

升,确保县内未上学劳动者同步达到1+X证书毕业。(牵

头单位:县教育局;责任单位:县统计局、各镇〈街>)

(二)组织技能培训,实施全员提升。(完成时

限:2023年2月一2024年1月)

1.按照“短期集中培训1+长期跟踪培养”的培训

方式,大力开展符合我县县域特色优势产业发展需要的专

业培训,基本形成“教育培训+创业培训+政策扶持+带动

致富”的“四位一体”创业致富带头人培育模式。2.根据

“四化”发展进程要求,各部门通力协作,开展对群众文

化、政策、法律等知识宣讲工作,确保群众掌握基本文化

常识。3.深入开展《公民道德建设实施纲要》培训,大力

弘扬社会正气,引导群众爱国主义、社会主义、集体主义

观念和艰苦奋斗的作风。(责任单位:专项领导小组所有

成员单位)

(三)合理安排教学,灵活开展授课。(完成时

限:2023年2月一2025年1月)

1.所招收的学生由县中等职业学校(县技能学历

双提升培训中心)统一录入全省中等职业教育非全日制招

生系统实施动态管理,非全日制中等职业学历教育学生,

基本学制为1-3年。

2.教学采取半工半读的学习形式,面授、自学辅

导及远程网络培训相结合。每班每月集中授课1次,每次

集中授课1天(8学时),并完成规定作业(实操)。

3.按照逻辑性、直接性和整体性理论和实践教学

交替进行,毕业学历取得与课时制挂钩。(责任单位:县

教育局、县职校)

八、保障措施

(一)加强组织领导,明确职责“

在县政府统一领导下,成立职业技能学历双提升

工作领导小组,教育局和相关部门成立职业教育技能学历

双提升行动工作专班,形成工作合力,工作领导小组加强

与县教育局、县人力资源社会保障局、县农业农村局、县

林业局、县职校等有关部门对接,主要负责培训工作组织

领导、制定培训工作计划和师资安排,确保培训工作顺利

实施并取得预期效果。(责任单位:专项领导小组所有成

员单位)

(二)多措并举实施,确保实现双提升。

1.根据摸排调查的结果,指定委派一名教师包保

一个村组群众,做到“一帮一”“不达标不脱钩”,组织教

师配合大学生“志愿者”、乡镇干部、驻村干部、科技人

员等,通过新时代农民讲所、乡村夜校等平台,教授基本

知识、宣讲基本政策、传授基本技能,保障集中培训课时,

开展群众喜闻乐见、形式多样的培训活动。

2.发动广大中小学生利用周末、寒暑假时间教家

人相关知识,实现“1+1”(一名学生助力一个家庭);配

合支持大学生志愿者到农村开展以脱盲为主题的社会实

践活动,把脱盲与“农村劳动力全员培训”等专题活动有

机结合、整体推进,对所有未上学劳动力对象开展针对性

的培训,确保不少一户

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