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文档简介
山东现金管理办法一、总则(一)目的为加强山东省现金管理,规范现金收支行为,保障现金安全,提高资金使用效率,依据国家相关法律法规及行业标准,结合本省实际情况,制定本办法。(二)适用范围本办法适用于山东省内各类企业、事业单位、机关团体及其他组织(以下统称“单位”)的现金管理活动。(三)基本原则1.严格遵守国家现金管理规定,确保现金收支合法合规。2.保障现金安全,防范现金风险,防止现金被盗、挪用等情况发生。3.提高资金使用效率,优化现金配置,减少现金闲置。4.实行钱账分管,相互制约,确保现金管理工作的准确性和公正性。二、现金使用范围(一)支付给个人的款项1.职工工资、津贴、奖金。2.个人劳务报酬。3.根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金。4.各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他支出。5.向个人收购农副产品和其他物资的价款。6.出差人员必须随身携带的差旅费。7.结算起点以下的零星支出(结算起点为1000元)。8.中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。(二)其他特殊情况单位因特殊情况需要使用现金的,应向开户银行提出申请,经审核批准后,方可支付现金。三、现金库存限额(一)限额核定1.单位应根据日常现金开支的需要,由开户银行核定其库存现金限额。2.库存现金限额一般按照单位35天日常零星开支所需确定。边远地区和交通不便地区的开户单位,其库存现金限额可多于5天,但不得超过15天的日常零星开支。(二)调整1.单位如需调整库存现金限额,应向开户银行提出申请,经批准后进行调整。2.单位必须严格遵守核定的库存现金限额,超过限额的现金应及时送存银行。四、现金收支管理(一)收入管理1.单位的现金收入应及时送存银行,不得坐支现金。因特殊情况需要坐支现金的,应事先报经开户银行审查批准,并由开户银行核定坐支范围和限额。2.单位应建立健全现金收入内部控制制度,明确收入流程和责任,确保现金收入及时、足额入账。3.收款人员应在收到现金后,开具合法有效的收款凭证,并及时将现金和凭证交给出纳人员。(二)支出管理1.单位支付现金,应从库存现金限额中支付或从开户银行提取,不得从本单位的现金收入中直接支付(即坐支)。2.单位应严格按照现金使用范围支付现金,不得超范围使用现金。3.支付现金时,应取得合法有效的原始凭证,并由经手人、证明人、审批人签字后,方可支付。4.出纳人员应根据审核无误的原始凭证支付现金,并在付款凭证上加盖“现金付讫”章。五、现金内部控制(一)岗位设置与职责分工1.单位应建立健全现金内部控制制度,明确现金管理各岗位的职责分工,确保不相容岗位相互分离、相互制约。2.现金管理岗位主要包括出纳、会计、审批人员等。出纳人员负责现金的收付、保管和日记账的登记;会计人员负责现金收支的核算和监督;审批人员负责对现金收支业务进行审批。(二)授权审批制度1.单位应建立现金支出授权审批制度,明确审批人员的职责、权限和审批程序。2.审批人员应根据国家法律法规、单位内部规定和财务制度,对现金支出业务进行严格审批,确保支出合法合规。3.重大现金支出业务应实行集体决策和审批。(三)凭证与记录控制1.单位应加强现金收支凭证的管理,确保凭证的真实性、合法性和完整性。2.现金收支凭证应按照规定的格式和内容填写,并有经手人、证明人、审批人签字。3.单位应建立现金日记账,由出纳人员按照经济业务发生的先后顺序逐日逐笔登记,做到日清月结,账款相符。(四)监督检查1.单位应定期对现金管理情况进行监督检查,及时发现和纠正存在的问题。2.监督检查内容包括现金收支的合法性、合规性、准确性,库存现金限额的执行情况,现金内部控制制度的执行情况等。3.对监督检查中发现的问题,应及时采取措施进行整改,并追究相关人员的责任。六、现金清查(一)清查频率1.单位应定期对库存现金进行清查,确保账实相符。2.现金清查应至少每月进行一次,由出纳人员自行盘点,会计人员进行监盘。(二)清查方法1.现金清查采用实地盘点法,即通过对库存现金的实际盘点,确定现金的实存数,并与现金日记账的账面余额进行核对。2.在清查过程中,如发现账实不符,应及时查明原因,并编制现金盘点报告表。(三)处理1.对于现金清查中发现的长款或短款,应及时进行处理。2.属于记账错误的,应及时更正;属于无法查明原因的长款,应计入营业外收入;属于无法查明原因的短款,应由责任人赔偿,如责任人无法确定,则计入管理费用。七、违反现金管理规定的处理(一)违规行为1.单位违反现金管理规定的行为包括:坐支现金、超范围使用现金、白条抵库、公款私存、私设小金库等。2.个人违反现金管理规定的行为包括:贪污、挪用公款、白条报销等。(二)处理措施1.对于违反现金管理规定的单位和个人,由开户银行按照国家有关规定予以处罚。2.情节严重的,由有关部门依法追究刑事责任。3.单位应加强对现金管理的监督检查,对发现的违规行
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