党团关系管理办法

党团关系管理办法一、总则（一）目的为了加强公司/组织内党团关系的管理，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，以及团组织的桥梁纽带作用，推动公司/组织各项事业的健康发展，特制定本管理办法。（二）适用范围本办法适用于公司/组织内全体党员、团员及相关党团组织。（三）基本原则1.坚持党的领导原则。党是领导一切的，公司/组织内的党团组织必须坚决贯彻党的路线、方针、政策，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。2.紧密结合实际原则。党团关系管理要紧密结合公司/组织的工作实际，围绕中心任务开展活动，为公司/组织发展提供有力支持。3.民主集中制原则。党团组织要坚持民主集中制，充分发扬民主，保障党员、团员的民主权利，同时实行正确的集中，保证决策的科学性和有效性。4.教育与管理相结合原则。注重对党员、团员的思想政治教育，提高其政治素质和业务能力，同时加强日常管理，严格组织纪律。二、党组织建设与管理（一）党组织设置1.根据公司/组织的规模、党员人数等情况，合理设置党组织。党员人数较多的，可设立党委；党员人数较少的，可设立党支部。党支部可根据工作需要划分党小组。2.党组织的设立、撤销、调整，须报上级党组织批准。（二）党组织班子建设1.党组织领导班子成员应具备较高的政治素质、业务能力和工作责任心，严格按照党内规定选举产生。2.加强对党组织领导班子成员的培训，不断提高其领导水平和工作能力。3.建立健全党组织领导班子考核评价机制，定期对班子成员的工作进行考核评价，激励其认真履行职责。（三）党员发展与管理1.党员发展工作要严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，坚持标准，保证质量，有领导、有计划地进行。2.入党积极分子的确定和培养教育要严格按照程序进行，党支部要指定一至两名正式党员为培养联系人，对入党积极分子进行培养考察。3.发展对象要经过政治审查和集中培训，符合党员条件的，经支部大会讨论通过和上级党委预审合格后，报上级党委审批。4.加强对党员的日常管理，严格党的组织生活制度，定期召开支部党员大会、支部委员会和党小组会，按时上好党课。5.做好党员组织关系转接工作，党员工作调动或因其他原因离开原单位，要及时办理组织关系转接手续。6.加强对流动党员的管理，建立流动党员管理台账，及时掌握流动党员的去向和工作情况，督促其参加党组织活动。（四）党内组织生活1.严格执行“三会一课”制度。支部党员大会每季度至少召开一次，支部委员会每月至少召开一次，党小组会每月至少召开一次，党课每季度至少安排一次。2.认真开展民主生活会和组织生活会。民主生活会每年召开一次，组织生活会每半年召开一次，要认真开展批评与自我批评，切实解决存在的问题。3.做好民主评议党员工作。每年年底，党支部要按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对党员进行民主评议，表彰优秀党员，处置不合格党员。三、团组织建设与管理（一）团组织设置1.根据公司/组织的实际情况，合理设置团组织。团员人数较多的，可设立团委；团员人数较少的，可设立团支部。团支部可根据工作需要划分团小组。2.团组织的设立、撤销、调整，须报上级团组织批准。（二）团组织班子建设1.团组织领导班子成员应具备较高的思想政治素质、组织协调能力和群众工作能力，通过民主选举产生。2.加强对团组织领导班子成员的培训，提高其工作水平和业务能力。3.建立健全团组织领导班子考核评价机制，定期对班子成员的工作进行考核评价。（三）团员发展与管理1.团员发展工作要按照团章规定，坚持标准，保证质量，有计划地进行。2.入团积极分子要经过培养教育和考察，符合团员条件的，经支部大会讨论通过和上级团委批准后，成为共青团员。3.加强对团员的日常管理，严格团的组织生活制度，定期召开支部团员大会、支部委员会和团小组会。4.做好团员组织关系转接工作，团员工作调动或因其他原因离开原单位，要及时办理组织关系转接手续。5.加强对流动团员的管理，建立流动团员管理台账，及时掌握流动团员的情况，督促其参加团组织活动。（四）团内组织生活1.严格执行团的组织生活制度，定期召开支部团员大会、支部委员会和团小组会。2.认真开展主题团日活动，围绕党的中心工作和青年特点，开展形式多样、富有教育意义的活动。3.做好团员教育评议工作，每年年底，团支部要按照个人自评、团员互评、组织评定的程序，对团员进行教育评议，表彰优秀团员，处置不合格团员。四、党团关系协调与互动（一）党团工作统筹协调1.公司/组织党委要定期研究党团工作，将团的工作纳入党的工作总体布局，统一部署，统一安排。2.建立党团工作协调机制，党委和团委要定期召开联席会议，沟通情况，研究解决工作中存在的问题。3.党组织要支持团组织依照法律和各自的章程独立自主地开展工作，为团组织提供必要的工作条件和经费保障。（二）党员与团员互动1.鼓励党员与团员开展互动交流活动，通过共同学习、志愿服务、主题活动等形式，增进相互了解，提高思想政治素质。2.党员要关心团员的成长进步，积极为团员提供帮助和指导，引导团员向党组织靠拢。3.团组织要组织团员学习党的理论、路线、方针、政策，开展党的基本知识教育，提高团员的政治觉悟。（三）党团活动协同开展1.党组织和团组织要围绕公司/组织的中心工作，共同策划开展各类活动，形成工作合力。2.在开展重大活动时，党组织和团组织要密切配合，充分发挥各自优势，共同做好活动的组织实施工作。3.通过党团活动协同开展，增强党团组织的凝聚力和战斗力，推动公司/组织各项工作顺利开展。五、党团工作保障与监督（一）工作保障1.公司/组织要为党团组织开展工作提供必要的场所、设备等物质条件。2.按照有关规定，保障党团组织的活动经费，确保党团工作的正常开展。3.支持党团组织开展调查研究、学习培训等活动，不断提高党团工作水平。（二）监督考核1.建立健全党团工作监督考核机制，对党组织和团组织的工作进行定期检查和考核评价。2.考核内容包括党组织建设、党员教育管理、党内组织生活、团组织建设、团员教育管理