2025终止劳动合同模板

2025终止劳动合同模板终止劳动合同协议书本终止劳动合同协议书（以下简称“本协议”）由以下双方于（省/市）（区/县）签订：甲方（用人单位）：公司地址：法定代表人：联系电话：乙方（员工）：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方于年月日签订的《劳动合同》（以下简称“原合同”），现经双方平等协商，就终止原合同相关事宜达成如下一致协议：第一条终止劳动合同依据1.1双方一致同意，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，终止双方于年月日签订的原合同。1.2本协议签署后，原合同自年月日起解除，双方劳动关系自即日起终止。第二条终止劳动合同原因2.1双方劳动关系的终止是基于以下原因：□乙方提出辞职；□甲方因经营需要调整工作岗位；□双方协商一致；□其他原因（具体说明）：。2.2双方确认，终止劳动合同的原因符合法律法规的规定，不存在任何违反劳动法律法规的情形。第三条终止劳动合间3.1本协议约定的劳动关系终止时间为年月日（具体时间）。3.2乙方的一个工作日为年月日。第四条经济补偿4.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲方应向乙方支付经济补偿金。具体金额及计算方式如下：经济补偿金=乙方一个月的工资收入×工作年限（不满一年的按一年计算）。具体金额为人民币元（大写：元整）。4.2甲方应于年月日前以银行转账或其他合法方式支付经济补偿金至乙方账户。4.3乙方确认，经济补偿金的计算方式及金额已经充分协商并达成一致，无异议。第五条社会保险和公积金5.1甲乙双方同意，自劳动关系终止之日起，甲方不再为乙方缴纳社会保险和住房公积金。5.2甲方应于劳动关系终止后日内为乙方办理社会保险和住房公积金的转移手续，具体转移信息以乙方提供的材料为准。5.3乙方确认，其个人应缴纳的社会保险和公积金部分已经足额缴纳，不存在欠缴情况。第六条工作交接6.1乙方承诺在年月日前完成所有工作交接，包括但不限于：工作资料的移交；工作器具的归还；未完成工作的交接说明；其他需要交接的事项。6.2乙方应在工作交接期间保持工作状态，确保工作交接的顺利进行。6.3甲乙双方确认，工作交接完成后，双方劳动关系正式终止。第七条保密和竞业限制7.1乙方承诺，自劳动关系终止之日起年内，遵守甲方的保密条款，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息。7.2乙方承诺，自劳动关系终止之日起年内，不得从事与甲方相同或相竞争的业务，不得加入与甲方有竞争关系的公司或组织。7.3若乙方违反上述约定，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿造成的经济损失。第八条劳动关系终止后的义务8.1乙方承诺，自劳动关系终止之日起，不再以甲方员工的身份从事任何活动，不得以任何方式代表甲方进行任何行为。8.2乙方承诺，不得向任何第三方披露与甲方相关的任何信息，不得损害甲方的声誉。8.3甲乙双方确认，劳动关系终止后，双方不再承担原合同中的任何权利和义务，除本协议另有约定外。第九条不可抗力9.1由于不可抗力因素（如战争、自然灾害、政府行为等）导致本协议无法履行的，双方可协商变更或解除本协议。9.2双方确认，不可抗力因素是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。第十条违约责任10.1任何一方违反本协议的约定，导致对方遭受损失的，违约方应赔偿守约方造成的全部损失，包括但不限于直接损失和间接损失。10.2若因乙方违反本协议的约定导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的法律责任。第十一条争议解决11.1本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他条款12.1本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。12.2本协议自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。12.3本协议中任何条款的无效或不可执行，不影响其他条款的效力。第十三条协议签署甲方（用人单位）：公司签字/盖章：日期：年月日乙方（员工）：签字：日