2024《工会法》知识竞赛试题库及参考答案（版）

2024《工会法》知识竞赛试题库及参考答案（版）一、单选题1.工会是职工（）的工人阶级的群众组织。A.自愿结合B.自愿组建C.依法成立D.依法组建答案：A2.在中国境内的企业、事业单位、机关、社会组织（以下统称用人单位）中以工资收入为主要生活来源的劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（）工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。A.依法组织B.依法参加C.依法组建D.依法参加和组织答案：D3.工会必须遵守和维护（），以（）为根本的活动准则。A.宪法，宪法B.劳动法，劳动法C.工会法，工会法D.民法，民法答案：A4.工会依照法律规定通过（）或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督。A.职工代表大会B.职工大会C.企业管理委员会D.以上都对答案：A5.工会通过平等协商和集体合同制度等，推动健全劳动关系协调机制，维护职工劳动权益，构建（）劳动关系。A.和谐稳定B.公平正义C.团结友爱D.公正合理答案：A6.工会协助用人单位办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和（）工作。A.社会保险B.社会保障C.社会救助D.社会福利答案：A7.企业、事业单位、社会组织违反劳动法律法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉，要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正；企业、事业单位、社会组织应当予以研究处理，并向工会作出答复；企业、事业单位、社会组织拒不改正的，工会可以提请当地人民政府依法作出处理。下列不属于侵犯职工劳动权益情形的是（）。A.克扣、拖欠职工工资的B.不提供劳动安全卫生条件的C.随意延长劳动时间的D.工会经费不足的答案：D8.基层工会委员会每届任期（）。各级地方总工会委员会和产业工会委员会每届任期（）。A.三年至五年；三年至五年B.三年或者五年；三年或者五年C.三年以下；三年以上D.五年以上；五年以下答案：B9.工会主席、副主席（）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（）。A.任期未满；同意B.任期届满；同意C.任期未满；批准D.任期届满；批准答案：A10.国有企业职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使（）权力的机构。A.民主决策B.民主管理C.民主监督D.民主选举答案：B11.集体合同草案应当提交（）或者全体职工讨论通过。A.职工代表大会B.企业管理委员会C.工会D.工会委员会答案：A12.企业、事业单位、社会组织处分职工，工会认为不适当的，（）。A.有权提出意见B.无权提出意见C.可以直接改变企业的决定D.可以向法院提起诉讼答案：A13.工会参加企业的劳动争议（）。A.调解工作B.仲裁工作C.诉讼工作D.以上都对答案：A14.县级以上各级总工会可以为所属工会和职工提供（）。A.法律咨询服务B.经济援助C.就业帮助D.技术培训答案：A15.工会经费的来源之一是：建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。A.百分之二B.百分之三C.百分之一D.百分之一点五答案：A16.企业、事业单位、社会组织无正当理由（）工会经费，基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请（）；拒不执行支付令的，工会可以依法申请人民法院（）。A.拖延或者拒不拨缴；支付令；强制执行B.拖延或者拒不拨缴；强制征缴；强制执行C.不缴或者少缴；支付令；强制征缴D.不缴或者少缴；强制征缴；强制执行答案：A17.工会应当根据（）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。A.经费独立B.经费合理使用C.经费节约D.经费公开答案：A18.中华全国总工会根据（）、平等、互相尊重、互不干涉内部事务的原则，加强同各国工会组织的友好合作关系。A.独立B.自主C.主动D.互助答案：A19.违反《工会法》规定，阻挠职工依法（）工会或者阻挠上级工会（）职工筹建工会的，由劳动行政部门责令其改正；拒不改正的，由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理。A.参加；帮助、指导B.组织；帮助、指导C.参加和组织；帮助、指导D.参加和组织；协助、指导答案：C20.工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。A.劳动争议仲裁委员会B.劳动行政部门C.人民政府D.以上都对答案：D二、多选题1.工会的基本职责是维护职工合法权益、竭诚服务职工群众。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的（）。A.合法权益B.民主权利C.物质利益D.精神文化需求答案：ABCD2.工会动员和组织职工积极参加经济建设，努力完成生产任务和工作任务。教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质，建设（）的职工队伍。A.有理想B.有道德C.有文化D.有纪律答案：ABCD3.工会通过（）等制度，推动健全劳动关系协调机制，维护职工劳动权益，构建和谐稳定劳动关系。A.平等协商B.集体合同C.职工代表大会D.劳动争议调解答案：AB4.工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的（）。A.民主选举B.民主协商C.民主决策D.民主管理和民主监督答案：ABCD5.企业、事业单位、社会组织违反职工代表大会制度和其他民主管理制度，工会有权要求纠正，保障职工依法行使（）。A.民主权利B.参与权C.表达权D.监督权答案：ABCD6.工会帮助和指导职工与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织签订劳动合同。工会代表职工与企业、实行企业化管理的事业单位、社会组织进行平等协商，签订集体合同。集体合同草案应当提交（）或者全体职工讨论通过。A.职工代表大会B.工会委员会C.职工大会D.企业管理委员会答案：AC7.用人单位违反集体合同，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求用人单位（）；因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构（），仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，可以向人民法院（）。A.承担责任B.提起仲裁C.提起诉讼D.申请调解答案：ABC8.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）。A.有权提出解决的建议B.企业应当及时研究答复C.有权要求企业组织职工撤离危险现场D.企业必须及时作出处理决定答案：ABCD9.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）。A.必须有工会参加B.工会应当向有关部门提出处理意见C.工会有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任D.对工会提出的意见，应当及时研究，给予答复答案：ABCD10.工会经费的来源包括（）。A.工会会员缴纳的会费B.建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费C.工会所属的企业、事业单位上缴的收入D.人民政府的补助答案：ABCD11.工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得（）。A.侵占B.挪用C.任意调拨D.租赁答案：ABC12.基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立，必须报（）批准。A.上一级工会B.同级党委C.上级政府D.国务院答案：A13.工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得（）的同意。A.本级工会委员会B.上一级工会C.职工代表大会D.企业党组织答案：AB14.违反《工会法》规定，有下列情形之一的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬，或者责令给予本人年收入二倍的赔偿：（）。A.职工因参加工会活动而被解除劳动合同的B.工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同的C.企业、事业单位、社会组织因职工代表大会提出合理建议而解除职工劳动合同的D.企业、事业单位、社会组织因工会代表与企业进行平等协商而解除工会代表劳动合同的答案：AB15.工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。A.劳动争议仲裁委员会B.劳动行政部门C.人民政府D.上级工会答案：ABC三、判断题1.工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。（）答案：正确2.在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的劳动者，都有依法参加和组织工会的权利。（）答案：错误，还包括社会组织3.工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，依照工会章程独立自主地开展工作。（）答案：正确4.工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督。（）答案：正确5.企业、事业单位、社会组织处分职工，工会认为不适当的，无权提出意见。（）答案：错误，工会有权提出意见6.工会参加企业的劳动争议调解工作。（）答案：正确7.工会经费的来源之一是建立工会组织的用人单位按每月全部职工工资总额的百分之三向工会拨缴的经费。（）答案：错误，是百分之二8.工会的财产、经费和国家拨给工会使用的不动产，任何组织和个人不得侵占、挪用和任意调拨。（）答案：正确9.基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立，必须报上一级工会批准。（）答案：正确10.违反《工会法》规定，阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会的，由劳动行政部门责令其改正；拒不改正的，由劳动行政部门提请县级以上人民政府处理。（）答案：正确四、简答题1.简述工会的基本职责。答：工会的基本职责是维护职工合法权益、竭诚服务职工群众。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益、民主权利、物质利益和精神文化需求。通过平等协商和集体合同制度等，推动健全劳动关系协调机制，维护职工劳动权益，构建和谐稳定劳动关系。同时，工会协助用人单位办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。2.工会通过哪些形式组织职工参与本单位的民主管理？答：工会依照法律规定通过职工代表大会或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举、民主协商、民主决策、民主管理和民主监督。其中，职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构。此外，工会还可以通过其他形式，如职工大会、民主议事会、厂务公开等，让职工参与企业的管理和决策。3.企业、事业单位、社会组织侵犯职工劳动权益，工会应如何处理？答：企业、事业单位、社会组织违反劳动法律法规规定，有侵犯职工劳动权益情形，工会应当代表职工与企业、事业单位、社会组织交涉，要求企业、事业单位、社会组织采取措施予以改正；企业、事业单位、社会组织应当予以