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文档简介
自考专业(公共关系)高频难、易错点题考试时间:90分钟;命题人:教研组考生注意:1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。第I卷(选择题55分)一、单选题(20小题,每小题2分,共计40分)1、(单选题)为防范外部环境变化给组织带来危机,一个长远发展的组织应建立管理上的()
A.监察系统
B.检查系统
C.预备系统
D..预警系统
正确答案:D
2、(单选题)下列属于文化基础学科知识的是()
A.行为学、心理学、口才学
B.语言、文学、外语
C.文化学、民俗学、信息学
D.市场学、经济学、社会学
正确答案:B
3、(单选题)行为人由于受他人帮助而帮助他人的行为是()
A.随机行为
B.报复性行为
C.被迫行为
D.报答性行为
正确答案:D
4、(单选题)有论者认为新闻起源于人类与生俱来的好奇心,这种起源观属于()。
A.本能说
B.社会需求说
C.意志说
D.信息交往说
正确答案:A
5、(单选题)新闻记录的是客观事物发展变化的()
A.过去状态
B.显著状态
C.最近状态
D.未来状态
正确答案:C
6、(单选题)被后人誉为公共关系之父的人是()
A.爱德华·伯尼斯
B.森特
C.巴纳姆
D.艾维·李
正确答案:D
7、(单选题)被称作“历史起源最早、涉及范围最广、谈判发展雏形”的是()。
A.民间事务谈判
B.军事谈判
C.政治谈判
D.经济谈判
正确答案:A
8、(单选题)现代企业文化强调以人为本,从而有效调动员工的积极性,其所体现的功能是()。
A.融合功能
B.塑造功能
C.约束功能
D.激励功能
正确答案:D
9、(单选题)能够体现“人之相识,贵在相知,人之相知,贵在知心”特征的阶段是()
A.吸引阶段
B.融合阶段
C.注意阶段
D.依附阶段
正确答案:D
10、(单选题)“乘美国联合航空公司的班机,到处都是好天气”,属于广告的()
A.标题
B.内容
C.主体
D.主题
正确答案:D
11、(单选题)“回以自解、诙谐调侃、推诿搪塞”属于()
A.转移话题的策略.
B.委婉含蓄的策略
C.反向立意的策略
D.控制谈判进程的策略
正确答案:B
12、(单选题)满足需要是谈判的()
A.基础
B.目标
C.本质
D.手段
正确答案:B
13、(单选题)以计算机网络为基础传播信息的文化载体是()
A.报纸媒介
B.电视媒介
C.广播媒介
D.网络媒介
正确答案:D
14、(单选题)下列对公众态度的测定方法中,属于广告效果测定方法的是()
A.分层抽样法
B.系统抽样法
C.审查判断法
D.自我评定法
正确答案:C
15、(单选题)在美国,以下选项中不属于公共政策的是()
A.立法决策
B.行政决策
C.司法决策
D.政党政策
正确答案:D
16、(单选题)“金无足赤,人无完人;尺有所短,寸有所长”体现的是谈判人员道德修养的()
A.作风民主
B.坦诚守信
C.法纪严明
D.勇于奉献
正确答案:A
17、(单选题)下列不属于企业竞争参与者的是()。
A.企业
B.企业竞争者
C.顾客
D.政府
正确答案:D
18、(单选题)市场占有率最大,在产业创新、价格调整、促销活动等方面均居行业领导地位的是()
A.获取市场利基者
B.市场挑战者
C.市场挑战者
D.市场领袖
正确答案:D
19、(单选题)“IBM就是服务”所表达的是()
A.企业价值观
B.企业经营观
C.企业理念
D.企业服务观
正确答案:C
20、(单选题)转基因技术议题属于()
A.普遍性议题
B.倡议性议题
C.局部性议题
D.专业性议题
正确答案:D
二、多选题(5小题,每小题3分,共计15分)1、(多选题)我国内地著名的门户网站有()
A.新华网
B.人民网
C.新浪网
D.搜狐网
E.网易
正确答案:CDE
2、(多选题)拉扎斯菲尔德主持的“伊里调查”发现,大众传播可能产生的效果主要有()。
A.强化”效果
B.弱化”效果
C.“结晶”效果
D.溶化”效果
E.改变”效果
正确答案:ACE
3、(多选题)广告时间策略包括()
A.提前推出
B.中间推出
C.拖拉推出
D.即时推出
E.延时推出
正确答案:CDE
4、(多选题)文化习俗影响谈判效率表现为()。
A.文化习俗影响谈判时机
B.文化习俗影响谈判方式
C.文化习俗影响谈判态度
D.文化习俗影响谈判进度
E.文化习俗影响谈判决策
正确答案:AD
5、(多选题)传统气质类型包括()
A.抑郁质
B.粘液质
C.粘血质
D.多血质
E..胆汁质
正确答案:ABDE
第Ⅱ卷(非选择题45分)三、填空题(2小题,每小题3分,共计6分)1、(填空题)按照麦克卢汉的观点,收音机是____的延伸。
正确答案:耳朵
2、(填空题)整体随机抽样的样本过分集中在少数群内,在总体中分布不均匀,因此____较差。正确答案:代表性四、判断题(3小题,每小题3分,共计9分)1、(判断题)罗杰-科布以政策诉求的主体为标准,提出了建立政策议程的三种类型:外在创始型、政治动员型、内在创始型。正确答案:正确2、(判断题)现代公共关系传入我国台湾、香港是从80年代开始的。()正确答案:错误3、(判断题)触发机制作为公共政策的催化剂。正确答案:正确5、简答题(10小题,每小题5分,共计50分)1、(问答题)前不久,国内某航空公司发生多架次航班同时延误的事件,致使千余名旅客滞留机场,航空公司给出的解释是天气原因所致。但当日有消息称,航班延误是由于飞行员罢工造成。而当记者就此进行采访时,该公司仍坚称此次事件是天气原因导致。第二天,又有消息称,航空公司与罢工飞行员协商,但尚未达成一致。在事件发生3天后,该公司才公开做出道歉,但仍把原因归咎于恶劣天气。很快,中国民航局派出工作组就这一事件展开调查。最终,民航局工作组查明真相并对该公司进行了批评与处罚,停止了其两条航线经营权。
问题:
(1)危机处理的原则是什么?
(2)请运用相关理论分析该航空公司危机处理的失败之处。
正确答案:(1)积极主动,迅速反应
(2)实事求是,言行一致
(3)统一口径,有效沟通
(4)内外结合,以变制变
失败之一,在发生多架次航班同时延误的事件,致使千余名旅客滞留机场,但航空公司给出的解释却是天气原因所致。没有遵循实事求是的态度,采取了欺骗旅客的方法。失败之二,当记者就此进行采访时,该公司仍坚称此次事件是天气原因导致。面对记者,该航空公司乃没有告知事实,让大众知道真相。此时没有使媒体起到该起的作用,从而导致事态开始慢慢恶化。失败之三,第二天,又有消息称,航空公司与罢工飞行员协商,但尚未达成一致。事件的处理不够迅速,而且没有一个比较好的内部沟通机制,所以导致事件再次恶化。失败之四,在事件发生3天后,该公司才公开做出道歉,但仍把原因归咎于恶劣天气。仍是欺骗旅客,可见该公司的公关做得相当差劲。一家公司,不仅接受群众的监督,还接受上级主管部门的监督,航空公司不仅对旅客欺瞒,也对上级主管部门欺瞒。
2、(问答题)广告审查是指什么?
正确答案:是指广告审查机关在广告交付媒介发布前,对广告主的主体资格、广告内容及其表现形式和有关证明文件或材料进行的审查。
3、(问答题)简述上级向下级下达命令的技巧。
正确答案:(1)选择恰当的人选和方法。
(2)明确执行的期限或时间。
(3)明确命令的理由和效果。
(4)关注下级执行命令的方法。
(5)根据反馈加以调整与控制。
4、(问答题)试述人际交往对于组织传播的重要性。
正确答案:(1)人际交往是大众传播手段的有力补充。
我们说过,大众传播媒介具有其他许多传播手段所不具备的优点,它的出版发行量大,覆盖面广,可以影响众多的人,因此,它是公关传播中使用最多的一种媒介。大众传媒在对感官刺激方面、取得信息反馈的机会方面和控制信息流速方面存在不足,人际传播可以对其进行补充。
(2)良好的人际关系是组织发展的重要前提。
每个组织都希望问外“传递”自己的良好形象,赢得外部公众的友善、信任和支持。然而,外求发展,首先必须内求团结、内求稳定。要想使组织处于“稳定”、“团结”的状态,使内部成员保持高昂的工作热情,就必须有意识地调动人际传播手段,通过各种方法疏通组织内部信息传播渠道,协调组织内部成员之间的关系。一些研究表明,面对面的接触比有中介物居间的交流更直接,更亲切,更具感情色彩,也更容易产生“自己人效应”。通过组织的传播者的联络活动,不但可以使组织内部的分工合作协调一致,保证整个组织系统高效率地运转,还可以使组织内部领导与员工之间、员工与员工之间加深了解,融洽感情,增进友谊,从而使组织充满活力。
(3)人际交往是消除组织内部及外部冲突的良方。
任何一个组织都有可能遇到来自内部或外部的矛盾冲突。所谓内部冲突,是指组织内部成员之间、成员与组织之间、组织中不同团体之间因利益上的矛盾或认识上的不一致而形成的彼此抵触、争执或攻击。面对内部冲突,最有效的缓冲方法,就是通过成员彼此间的交流和感情联络,平息争执或不满,消除紧张气氛。所谓外部冲突,是指因组织本身方针政策的偏差、产品和服务的欠缺或因宣传不当、误解而引起的公众的不满或抵制。外部冲突出现以后,组织当然可以通过大众传播媒介发表声明、公开检讨,取得公众的理解和谅解。但这还不够。要想进一步弥平不满,消除各种不利因素,组织传播者还应当主动挽回影响。
5、(问答题)简述在广告策划过程中由科学实证向艺术表现转换的过程
正确答案:(1)用销售重点将商品的优势点分解扩散,并确定诉求的重点。
(2)将销售重点的分析结果从消费者的角度出发,提炼成为“商品理念”。
(3)在商品理念与目标市场的关系中,用比较精炼的言语压缩,归纳出表现理念。
6、(问答题)试述公关人员应具备的心理素质。
正确答案:(1)良好的意志品质
良好的意志品质是公共关系人员必须具备的首要的心理因素。具体说来,良好的意志品质包括自觉性、坚毅性、果断性和自制力。
(2)充分的自信心
公共关系工作是一种挑战性很强的工作,随时会向公共关系人员提出新的任务和要求。而充分的自信心会给他们以无往不胜的勇气和力量。自信就是相信自己,它是公共关系人员必须具备的基本心理素质。
(3)稳定乐观的情绪
公共关系人员应当保持良好的精神状态和稳定乐观的情绪。情绪是人对客观事物是否符舍自身的需要而产生的态度的体验。人每时每刻都处在一定的情绪状态下,如果情绪是稳定的、乐观的,他就能冷静地、理智地分析和处理问题,工作效率就比较高,工作效果也就比较好。
(4)坚强的意志
人们自觉地确定目标、并根据目标调节自己的行为最终实现目标的心理过程。面对艰巨而复杂的工作,公共关系人员应当努力进取,以顽强的意志力、旺盛的精力和执著的信念完成任务,达到预定的目标。
7、(问答题)亚文化是指什么?
正确答案:亚文化是指人们因共同的生活经历或生活环境而持有的共同价值观。
8、(问答题)公共关系公众
正确
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