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文档简介

2025年度员工合同续签申请报告合同编号：签署地点：签署日期：本合同由以下双方于2025年月日在（签署地点）自愿签订：甲方（公司）名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（员工）姓名：性别：身份证号码：联系方式：住址：鉴于乙方于年月日加入甲方，并在甲方担任（职位）职务，双方经友好协商，就续签劳动合同相关事宜达成如下协议：第一条合同期限本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，期限自年月日起至年月日止。本合同期满后，如双方均无异议，可续签本合同。第二条工作地点与职位乙方同意在（工作地点）从事（职位）工作。乙方的岗位职责和工作内容详见附件《岗位说明书》，作为本合同的组成部分，具有同等法律效力。第三条工作时间与休息休假乙方的工作时间为每日小时，每周工作天，具体排班方式由甲乙双方协商确定。甲方应保证乙方每周至少休息天，并享有国家法定节假日。如因工作需要，甲方确需乙方加班，应提前与乙方协商，并依法支付加班工资或安排补休。第四条薪资与福利乙方的月基本工资为人民币元（大写：元整），按月发放，发放时间为每月日。乙方享有绩效奖金、节日补贴、高温津贴等福利，具体标准按甲方规章制度执行。甲方为乙方缴纳（五险一金/商业保险），具体缴纳比例和基数按国家规定执行。第五条工作纪律乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。乙方不得从事任何损害甲方利益的行为，包括但不限于泄露商业秘密、违反职业道德等。甲方有权根据乙方的表现和工作需要，对乙方的岗位、薪资进行合理调整，但应提前与乙方协商。第六条续签条件本合同期满后，如双方均无异议，本合同自动续签。合同期满前，甲方应提前日通知乙方是否续签，乙方也应提前日明确答复。第七条合同变更与解除本合同履行期间，如需变更，需经双方协商一致并签署书面协议。在合同期内，如发生以下情形，甲方有权解除合同：乙方严重违反公司规章制度；乙方严重失职，给甲方造成重大损失；乙方因违法被追究刑事责任。如乙方因个人原因需解除合同，应提前日以书面形式通知甲方，并办理工作交接手续。第八条保密与竞业禁止乙方承诺在合同期内及离职后年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。乙方在职期间不得从事与甲方相同或相竞争的业务，不得自营或参与经营与甲方同类业务的企业。第九条争议解决因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向（甲方所在地）劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他条款本合同未尽事宜，按国家法律法规及甲方规章制度执行。本合同一式份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）法定代表人或授权代表签字：日期：年月日乙方（签字）日期：年

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