2025年职业卫生健康考试练习题(答案+解析)

2025年职业卫生健康考试练习题(答案+解析)一、单项选择题（每题2分，共20题）1.某机械加工厂铸造车间工人长期接触游离二氧化硅粉尘，根据《工作场所有害因素职业接触限值化学有害因素》（GBZ2.1-2019），该粉尘的时间加权平均容许浓度（PC-TWA）应为：A.1mg/m³B.2mg/m³C.0.7mg/m³D.1.5mg/m³答案：C解析：游离二氧化硅含量≥50%且<80%的粉尘，PC-TWA为0.7mg/m³（GBZ2.1-2019表1）。铸造车间砂型含硅砂时，游离二氧化硅含量通常在60%-80%，故正确答案为C。2.依据《职业病防治法》，用人单位应当在产生严重职业病危害的作业岗位醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明应载明的内容不包括：A.职业病危害的种类B.应急救治措施C.职业病危害的物理特性（如粒径）D.防护措施答案：C解析：《职业病防治法》第二十八条规定，警示说明应载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施。物理特性（如粒径）不属于法定必须载明内容，因此选C。3.某电子厂焊接工位使用无铅焊锡（含锡96.5%、银3%、铜0.5%），焊接过程中产生的主要化学性职业病危害因素是：A.铅及其化合物B.锡及其化合物C.银及其化合物D.氧化铜答案：B解析：无铅焊锡不含铅，主要成分为锡，焊接时锡高温氧化生成锡及其化合物（如二氧化锡），因此主要危害因素为锡及其化合物，选B。4.职业健康检查中，噪声作业人员的必检项目是：A.纯音听阈测试B.胸部X射线C.血常规D.尿常规答案：A解析：《职业健康监护技术规范》（GBZ188-2014）规定，噪声作业人员的职业健康检查必检项目包括纯音听阈测试，用于评估听力损伤程度，其他为一般检查项目，选A。5.某化工企业新建项目进行职业病危害预评价时，评价单位发现项目设计中存在“反应釜无密闭装置，物料直接暴露于操作岗位”的问题，该问题属于职业病危害的：A.工程防护措施缺陷B.管理措施缺陷C.个体防护措施缺陷D.应急救援措施缺陷答案：A解析：工程防护措施指通过设备密闭、通风排毒等工程手段控制危害，反应釜未密闭属于工程防护措施设计缺陷，选A。6.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果应当存入用人单位职业卫生档案，并向：A.所在地卫生行政部门报告B.劳动者公布C.行业主管部门备案D.工会组织备案答案：B解析：《职业病防治法》第二十七条规定，检测、评价结果应当存入职业卫生档案，并向劳动者公布，选B。7.某石材加工厂切割工序粉尘浓度检测结果为PC-TWA3.5mg/m³（该粉尘PC-TWA限值为2mg/m³），超限倍数为2.0（限值≤1mg/m³时超限倍数为3，1mg/m³<限值≤10mg/m³时为2）。该检测结果是否符合要求？A.符合，未超过超限倍数B.不符合，PC-TWA超标C.符合，同时满足PC-TWA和超限倍数D.无法判断，需补充短时间接触浓度（PC-STEL）数据答案：B解析：PC-TWA（时间加权平均容许浓度）是主要评价指标，该工序PC-TWA实测值3.5mg/m³超过限值2mg/m³，已超标，无论超限倍数是否达标均不符合要求，选B。8.职业卫生“三级预防”中，“对已患职业病者进行及时治疗，促进康复”属于：A.一级预防B.二级预防C.三级预防D.四级预防答案：C解析：三级预防是对已患病者的治疗和康复，一级预防是消除危害，二级预防是早期发现，选C。9.某企业使用的有机溶剂MSDS（安全技术说明书）中，急性毒性数据为LD50（经口，大鼠）=500mg/kg，根据《工作场所有害因素职业接触限值》，该物质的危害程度属于：A.轻度危害（Ⅳ级）B.中度危害（Ⅲ级）C.高度危害（Ⅱ级）D.极度危害（Ⅰ级）答案：B解析：《职业性接触毒物危害程度分级》（GBZ230-2010）规定，经口LD50在50-500mg/kg为中度危害（Ⅲ级），选B。10.用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。这一规定出自：A.《安全生产法》B.《劳动合同法》C.《职业病防治法》D.《职业健康监护管理办法》答案：C解析：《职业病防治法》第三十三条明确规定了用人单位在订立劳动合同时的告知义务，选C。11.某印刷厂胶印车间使用的油墨含有正己烷（PC-TWA=100mg/m³，PC-STEL=180mg/m³）。检测时，8小时TWA为120mg/m³，15分钟STEL为200mg/m³。该车间正己烷浓度：A.TWA超标，STEL未超标B.TWA未超标，STEL超标C.两者均超标D.两者均未超标答案：C解析：TWA限值100mg/m³，实测120mg/m³超标；STEL限值180mg/m³，实测200mg/m³超标，选C。12.职业健康检查中，苯作业人员的目标疾病不包括：A.职业性苯中毒B.职业性皮肤病C.再生障碍性贫血D.白血病答案：B解析：《职业健康监护技术规范》（GBZ188-2014）规定，苯作业人员的目标疾病为职业性苯中毒、再生障碍性贫血、白血病等，职业性皮肤病通常由接触性皮炎等因素引起，非苯的主要危害，选B。13.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。其中，从业人员超过（）人的，应当设置专职职业卫生管理人员。A.50B.100C.200D.500答案：B解析：《工作场所职业卫生管理规定》第八条规定，从业人员超过100人的，应当设置专职职业卫生管理人员，选B。14.某企业对噪声岗位工人发放的耳塞，其单耳降噪值（NRR）为30dB。若工作场所噪声强度为100dB（A），则佩戴耳塞后实际接触噪声强度约为：A.70dB（A）B.75dB（A）C.80dB（A）D.85dB（A）答案：B解析：实际降噪值=NRR-7（修正值），即30-7=23dB（A），100-23=77dB（A），接近75dB（A）（因修正值可能取整），选B。15.职业病危害项目申报的主要依据是：A.《职业病危害项目申报办法》B.《建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法》C.《工作场所职业卫生监督管理规定》D.《职业健康检查管理办法》答案：A解析：《职业病危害项目申报办法》（原国家安监总局令第48号）明确了申报的内容、程序和要求，选A。16.某金属冶炼企业高温车间夏季工作场所WBGT指数（湿球黑球温度）检测结果为32℃，根据《工作场所有害因素职业接触限值物理因素》（GBZ2.2-2007），该车间属于：A.允许接触B.应采取防暑措施C.禁止作业D.需缩短接触时间答案：B解析：GBZ2.2-2007规定，体力劳动强度Ⅲ级时，WBGT限值为29℃；若检测值32℃超过限值，应采取综合防暑措施（如通风降温、缩短连续作业时间等），选B。17.用人单位应当按照规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由（）承担。A.劳动者B.用人单位C.工伤保险基金D.政府财政答案：B解析：《职业病防治法》第三十五条规定，职业健康检查费用由用人单位承担，选B。18.某化工企业发生急性氯气泄漏事故，现场救援人员应优先选择的呼吸防护用品是：A.纱布口罩B.医用外科口罩C.自吸过滤式防毒面具（全面罩，滤毒罐类型为防酸性气体）D.自吸过滤式防毒面具（半面罩，滤毒罐类型为防有机气体）答案：C解析：氯气为酸性气体（强刺激性），需选择防酸性气体的滤毒罐；急性泄漏时应使用全面罩以保护眼睛和面部，选C。19.职业病诊断应当由（）人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。A.县级B.设区的市级C.省级D.国家级答案：C解析：《职业病防治法》第四十三条规定，职业病诊断机构需由省级卫生行政部门批准，选C。20.某企业职业卫生档案中，应包含的内容不包括：A.职业病危害项目申报回执B.劳动者个人健康档案C.安全生产事故调查报告D.职业病危害因素检测报告答案：C解析：职业卫生档案主要涵盖职业病防治相关资料（申报、检测、健康检查等），安全生产事故调查报告属于安全管理档案，不属于职业卫生档案，选C。二、多项选择题（每题3分，共10题，错选、漏选均不得分）1.下列属于职业病危害因素分类中“物理因素”的有：A.高温B.激光C.炭疽杆菌D.工频电场答案：ABD解析：物理因素包括高温、激光、工频电场等；炭疽杆菌属于生物因素，选ABD。2.用人单位在职业病防治工作中应履行的义务包括：A.建立健全职业卫生管理制度B.为劳动者提供符合标准的职业病防护用品C.组织劳动者进行职业健康检查D.承担职业病诊断、鉴定费用答案：ABCD解析：《职业病防治法》规定，用人单位需履行制度建设、防护用品提供、健康检查组织、费用承担等义务，全选。3.关于职业病危害预评价与控制效果评价，正确的说法有：A.预评价在可行性论证阶段进行B.控制效果评价在竣工验收前进行C.两者均需由取得资质的职业卫生技术服务机构完成D.预评价主要分析可能产生的危害，控制效果评价主要验证防护措施有效性答案：ABCD解析：预评价（可行性论证阶段）分析危害，控制效果评价（竣工验收前）验证措施，均需资质机构完成，全选。4.下列属于职业健康监护档案内容的有：A.劳动者职业史、职业病危害接触史B.职业健康检查结果及处理情况C.职业病诊疗资料D.劳动者工资发放记录答案：ABC解析：职业健康监护档案包括职业史、接触史、检查结果、诊疗资料等，工资记录不属于，选ABC。5.某制药厂使用的溶剂为二甲苯（PC-TWA=50mg/m³），为降低工作场所二甲苯浓度，可采取的工程控制措施有：A.增加局部排风系统B.改用低毒溶剂（如乙酸乙酯）C.对反应釜进行密闭D.为工人配备防毒面具答案：ABC解析：工程控制措施包括密闭、通风、替代（低毒物质）；配备防毒面具属于个体防护，非工程措施，选ABC。6.依据《工作场所职业卫生管理规定》，用人单位应当对劳动者进行上岗前、在岗期间的职业卫生培训，培训内容应包括：A.职业病危害的特点B.职业病防护设施的使用方法C.个人防护用品的使用方法D.职业卫生管理制度答案：ABCD解析：培训内容需涵盖危害特点、防护设施/用品使用、管理制度等，全选。7.下列情况中，用人单位应当进行职业病危害现状评价的有：A.首次申请职业卫生安全许可证B.发生职业病危害事故后C.国家职业病分类和目录调整后D.工作场所职业病危害因素种类发生重大变化答案：BD解析：《工作场所职业卫生管理规定》第二十条规定，发生事故或危害因素重大变化时需进行现状评价，选BD。8.关于职业健康检查周期，正确的说法有：A.苯作业人员在岗期间每1年检查1次B.噪声作业人员在岗期间每2年检查1次C.粉尘作业（游离SiO₂≥10%）在岗期间每1年检查1次D.高温作业人员在岗期间每3年检查1次答案：ABC解析：GBZ188-2014规定，苯（每1年）、高浓度粉尘（每1年）、噪声（每2年）的检查周期，高温无强制周期（根据实际情况），选ABC。9.职业病诊断需要综合分析的因素包括：A.劳动者职业史和职业病危害接触史B.工作场所职业病危害因素检测结果C.临床表现以及辅助检查结果D.劳动者家庭遗传病史答案：ABC解析：《职业病诊断与鉴定管理办法》规定，诊断需分析职业史、接触史、检测结果、临床表现，家庭遗传病史非必要因素，选ABC。10.用人单位未按照规定组织职业健康检查的，可能面临的行政处罚有：A.警告B.责令限期改正C.处5万元以上10万元以下罚款D.责令停产整顿答案：ABCD解析：《职业病防治法》第七十一条规定，未组织健康检查的，可警告、限期改正；逾期不改的，处5-10万元罚款；情节严重的，责令停产整顿，全选。三、判断题（每题1分，共10题）1.用人单位可以安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业。（）答案：×解析：《职业病防治法》第三十八条规定，不得安排有职业禁忌的劳动者从事禁忌作业。2.工作场所职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准的，无需进行日常监测。（）答案：×解析：《职业病防治法》第二十六条规定，用人单位应实施日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。3.职业健康检查中，复查对象是指疑似职业病病人。（）答案：×解析：复查对象包括需要进一步明确诊断的劳动者（如检查结果异常但未达职业病诊断标准），疑似职业病病人需进入诊断程序。4.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存，档案保存期至少10年。（）答案：√解析：《工作场所职业卫生管理规定》第三十三条规定，职业健康监护档案保存期≥10年，劳动者离开后仍需保存。5.职业病危害项目申报内容发生重大变化的，用人单位应当自发生变化之日起15日内向原申报机关申报变更。（）答案：√解析：《职业病危害项目申报办法》第八条规定，变更后15日内申报。6.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。（）答案：√解析：《职业病防治法》第三十六条规定，劳动者有权索取复印件，用人单位应无偿提供并签章。7.用人单位使用的劳务派遣工，其职业健康检查由劳务派遣单位负责，用工单位无需管理。（）答案：×解析：《职业病防治法》第三十五条规定，用工单位应当对劳务派遣工履行职业健康管理义务，包括组织健康检查。8.工作场所设置的局部排风系统，其排风口应设置在污染源的下风向，以提高捕集效率。（）答案：√解析：局部排风系统的排风口应靠近污染源（上风向或侧方），但在实际中需根据气流方向调整，通常下风向设置可提高捕集效率。9.职业卫生“三同时”是指职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。（）答案：√解析：《职业病防治法》第十七条规定，“三同时”即同时设计、施工、投入使用。10.用人单位可以将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。（）答案：×解析：《职业病防治法》第二十九条规定，不得将危害作业转移给无防护条件的单位或个人。四、案例分析题（共2题，每题15分）案例1：某汽车制造企业焊装车间职业卫生管理问题某汽车厂焊装车间有60名工人，主要工序为电阻点焊（使用380V工频电源）、CO₂气体保护焊（焊丝含Mn、Si等元素）。车间未设置机械通风，仅靠自然通风；工人佩戴普通纱布口罩；近1年有3名工人出现头晕、咳嗽症状，未进行职业健康检查。问题：1.分析该车间存在的主要职业病危害因素。2.指出用人单位在职业卫生管理中的违法/违规行为。3.提出整改措施。答案与解析：1.主要职业病危害因素：-化学因素：CO₂气体保护焊产生的焊接烟尘（含MnO₂、SiO₂等）、臭氧、氮氧化物；-物理因素：电阻点焊的工频电场（380V属于工频电场范围）、焊接弧光（紫外线）；-其他：长时间固定姿势导致的肌肉骨骼损伤。2.违法/违规行为：-未设置有效的通风设施（《职业病防治法》第二十四条：应设置防护设施）；-未提供符合标准的防护用品（纱布口罩无法有效防护焊接烟尘，应使用KN95及以上口罩或防毒面具，《职业病防治法》第二十五条）；-未组织职业健康检查（3名工人出现症状未检查，违反《职业病防治法》第三十五条）；-未建立职业卫生档案（无健康检查记录、危害因素检测记录等，《工作场所职业卫生管理规定》第三十一条）。3.整改措施：-工程控制：增设局部排风系统（如焊接工位上方设置集气罩，连接管道至除尘设备）；-防护用品：为工人配备符合GB2626-2019的KN95口罩，CO₂焊岗位可增加送风式头盔；-健康监护：立即组织全体工人进行职业健康检查（重点检查呼吸系统、血常规），建立健康监护档案；-管理改进：制定职业卫生管理制度，定期检测焊接烟尘、臭氧浓度（至少每半年1次），结果向劳动者公布；-培训教育：开展焊接作业职业危害及防护培训，告知危害后果和防护方法。案例2：某化工企业急性苯中毒事故调查2024年10月，某化工企业检修工人在未佩戴防护