2025年国考申论行政真题及答案

2025年国考申论行政真题及答案

一、单项选择题1.以下哪种行为不属于行政机关滥用职权的表现？A.超越法定权限行使权力B.按照法定程序作出行政决定C.出于不正当目的行使权力D.故意拖延履行职责答案：B2.下列哪项不属于行政决策的基本程序？A.发现问题，确定目标B.调查研究，拟定方案C.个人随意拍板决定D.评估选优，抉择方案答案：C3.行政组织的核心要素是？A.目标B.人员C.职能D.结构答案：A4.行政监督的对象是？A.行政机关及其工作人员B.企业C.社会组织D.公民个人答案：A5.政府提供公共服务的最主要方式是？A.私人经营B.政府直接生产C.市场交易D.财政补贴答案：B6.以下哪项不属于行政改革的主要内容？A.职能调整B.机构改革C.人员增加D.人事制度改革答案：C7.行政领导者的首要职责是？A.组织指挥B.科学决策C.协调沟通D.监督控制答案：B8.行政沟通的基本形态不包括？A.环式沟通B.链式沟通C.封闭式沟通D.轮式沟通答案：C9.行政文化的核心是？A.行政价值取向B.行政道德规范C.行政行为准则D.行政法律意识答案：A10.行政责任的主要特征不包括？A.政治性B.经济性C.具体性D.强制性答案：B二、多项选择题1.行政职能的特点包括？A.执行性B.多样性C.动态性D.整体性答案：ABCD2.行政组织设置的原则有？A.职能目标原则B.完整统一原则C.精干效能原则D.依法设置原则答案：ABCD3.行政决策的类型有？A.确定型决策B.风险型决策C.不确定型决策D.程序性决策答案：ABCD4.行政监督的主要作用有？A.预防作用B.控制作用C.纠正作用D.评价作用答案：ABCD5.政府失灵的主要表现有？A.决策失误B.寻租行为C.政府扩张D.效率低下答案：ABCD6.行政改革的动力因素包括？A.政治体制改革和政治权威的推动B.经济基础变革的要求C.社会演变的要求D.科学技术发展的推动答案：ABCD7.行政领导者的素质结构包括？A.政治素质B.知识素质C.能力素质D.心理素质答案：ABCD8.行政沟通的方式有？A.口头沟通B.书面沟通C.电子沟通D.非语言沟通答案：ABCD9.行政文化的功能有？A.导向功能B.凝聚功能C.规范功能D.激励功能答案：ABCD10.行政责任的追究原则包括？A.责任法定原则B.责任与违法程度相一致原则C.补救、惩戒和教育相结合原则D.自由裁量原则答案：ABC三、判断题1.行政职能是政府机构设置的重要依据。（√）2.行政组织的结构是一成不变的。（×）3.行政决策主要是高层领导的事情，与普通公务员无关。（×）4.行政监督只是对行政机关及其工作人员的事后监督。（×）5.政府干预经济一定能促进经济发展。（×）6.行政改革只需要考虑内部因素，不需要考虑外部环境。（×）7.行政领导者的领导方式是固定不变的。（×）8.有效的行政沟通可以消除组织中的冲突。（×）9.行政文化对行政人员的行为没有影响。（×）10.行政责任的追究只针对行政机关，不针对行政人员个人。（×）四、简答题1.简述行政职能转变的必要性。行政职能转变是经济体制改革的必然要求，传统计划经济体制下行政职能过多过细，束缚经济活力，市场经济要求政府职能调整。也是适应社会发展变化的需要，社会不断进步，新问题新需求涌现，政府职能需相应变革。同时，能提高行政效率，去除不合理职能，优化资源配置，提升行政效能，更好服务社会公众。2.行政组织变革的阻力有哪些？行政组织变革阻力来自多方面。一是组织成员的阻力，如对变革不确定性的恐惧，担心失去既得利益，包括职位、权力等；习惯现有工作方式，不愿改变。二是组织自身的阻力，包括组织结构惯性，原有结构相对稳定，变革会打破平衡；组织文化保守，传统观念和价值观阻碍新观念新举措；以及组织的资源限制，变革需要人力、物力、财力支持，资源不足会阻碍变革推进。3.简述行政决策的重要性。行政决策是行政管理的核心环节。科学的行政决策能引导行政活动朝着正确方向前进，有效配置资源，避免浪费。正确决策可解决社会问题，维护社会稳定，促进经济发展和社会公平。同时，它影响政府形象和公信力，好的决策能提升政府威望，反之则损害政府声誉，关系到政府能否有效履行职能、实现公共利益目标。4.行政监督的主要方式有哪些？行政监督方式多样。内部监督有一般监督，包括上级对下级的层级监督等；专门监督，如监察、审计等部门监督。外部监督有权力机关监督，即人大对政府工作的监督；司法机关监督，通过审判等方式监督行政机关；政党监督，如共产党的领导和监督；社会监督，包括社会团体、新闻媒体、公民个人等通过各种途径对行政机关及其工作人员行为进行监督。五、讨论题1.结合实际，谈谈如何提高行政决策的科学性。要提高行政决策科学性，首先要完善决策信息收集系统。充分利用现代信息技术，广泛收集各方信息，了解社会实际需求和问题。其次，建立健全专家咨询制度，邀请不同领域专家参与决策过程，提供专业意见和建议。再者，推进公众参与，通过听证会、民意调查等形式，让公众表达诉求，使决策反映民意。此外，加强决策评估和反馈，在决策执行中及时跟踪评估，根据结果调整完善决策，确保决策符合实际且不断优化。2.试分析行政改革在当前社会发展中的重要意义，并举例说明。行政改革意义重大。在经济领域，如我国推进“放管服”改革，放宽市场准入，减少行政审批，激发市场活力，促进企业发展，推动经济增长。在社会治理方面，改革能提升公共服务水平，例如整合政务服务资源，实现一站式办理，方便群众办事，增强民众幸福感。在政府自身建设上，精简机构、优化职能，提高行政效率，降低行政成本。总之，行政改革能适应社会发展需求，推动经济社会持续健康发展。3.探讨行政领导者应该具备哪些领导艺术，并阐述其重要性。行政领导者应具备沟通协调艺术，能有效与上级、下级和其他部门沟通，协调各方利益，推动工作顺利开展。决策艺术也很关键，面对复杂问题能迅速准确做出科学决策。用人艺术要求知人善任，发挥下属优势。激励艺术可调动下属积极性和创造性。这些领导艺术能提高团队凝聚力和战斗力，使组织高效运行，提升行政效能，更好应对各种挑战，实现组织目标，对行政管理工作的成功至关重要。4.论述行政文化对行政管理活动的影响。行政文化从多方面影响行政管理活动。在价值导向方面，积极的行政文化能引导行政人员树立正确价值观，以公共利益为出发点开展工作。在行为规