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文档简介
员工提出终止合同协议甲方(用人单位):统一社会信用代码:法定代表人:地址:联系方式:乙方(员工):姓名:身份证号:地址:联系方式:鉴于乙方提出终止与甲方之间的[具体合同名称],甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》以及相关法律法规的规定,在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,经充分协商,就合同终止事宜达成如下协议:一、合同基本情况(一)合同签订情况甲乙双方于[具体日期]签订了[具体合同名称](以下简称“原合同”)。原合同约定甲方为乙方提供[工作岗位]工作机会,乙方按照甲方的要求履行工作职责。合同期限自[起始日期]至[结束日期]。(二)服务内容或标的物描述1.工作内容:乙方在甲方处担任[具体岗位],主要负责[详细工作内容,如参与项目的策划、执行,完成特定的业务指标,管理团队等]。2.工作地点:乙方的工作地点为[具体地点]。3.工作时间:乙方实行[工时制度,如标准工时制、不定时工时制、综合计算工时制],每周工作[X]天,每天工作[X]小时。二、合同终止原因乙方因[具体原因,如个人职业发展规划、家庭原因等],于[提出终止日期]向甲方提出终止原合同的申请。甲方经研究,同意乙方的申请,双方一致同意原合同于[终止日期]终止。三、权利与义务(一)甲方的权利与义务1.权利(1)要求乙方按照本协议的约定完成工作交接事宜。(2)在乙方完成工作交接后,对乙方的工作成果进行审核和评估。(3)如乙方违反本协议的约定,甲方有权追究乙方的违约责任。2.义务(1)在原合同终止后,按照法律法规和原合同的约定,向乙方支付工资、奖金、加班费等劳动报酬至[终止日期]。(2)为乙方出具解除劳动合同的证明,并在[规定时间,一般为15日内]为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。(3)按照本协议的约定向乙方支付经济补偿(如有)。(二)乙方的权利与义务1.权利(1)获得甲方按照法律法规和原合同约定支付的劳动报酬。(2)要求甲方为其出具解除劳动合同的证明,并办理档案和社会保险关系转移手续。(3)在符合法律法规规定的情况下,享受经济补偿。2.义务(1)在[规定时间,如接到通知后X个工作日内]按照甲方的要求完成工作交接,包括但不限于交付工作资料、办公用品、客户信息等。(2)保守甲方的商业秘密和知识产权,不得在合同终止后以任何方式泄露或使用甲方的商业秘密和知识产权。(3)不得在合同终止后从事损害甲方利益的活动,如在竞业限制期限内到与甲方有竞争关系的单位工作或自行开展与甲方有竞争关系的业务。四、经济补偿(一)补偿标准根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲方应向乙方支付经济补偿。经济补偿按乙方在甲方工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向乙方支付半个月工资的经济补偿。乙方月工资高于甲方所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。(二)计算方式乙方在甲方的工作年限为[X]年[X]个月,月工资为[具体金额]。甲方应向乙方支付的经济补偿金额为[具体计算过程及结果]。(三)支付时间甲方应在乙方完成工作交接后的[规定时间,如X个工作日内]将经济补偿一次性支付至乙方指定的银行账户。五、保密条款(一)保密内容乙方应对在甲方工作期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息、财务信息等任何属于甲方或虽属于第三方但甲方负有保密义务的信息予以保密。商业秘密包括但不限于甲方的产品研发、生产工艺、营销策略、客户名单等。(二)保密期限乙方的保密义务自本协议生效之日起[保密期限,如X年]内有效。在保密期限内,乙方不得向任何第三方披露或使用上述保密信息。(三)违约责任如乙方违反保密条款的约定,应向甲方支付违约金[具体金额],并赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接损失、间接损失、调查费用、律师费用等。六、竞业限制条款(一)限制范围乙方在竞业限制期限内,不得在与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位工作,或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。(二)限制期限竞业限制期限为自原合同终止之日起[竞业限制期限,如X年]。(三)经济补偿在竞业限制期限内,甲方应按照法律法规的规定向乙方支付竞业限制经济补偿。经济补偿的标准为[具体标准,如乙方离职前月平均工资的X%],支付方式为按月支付至乙方指定的银行账户。(四)违约责任如乙方违反竞业限制条款的约定,应向甲方支付违约金[具体金额],并返还甲方已支付的竞业限制经济补偿。同时,乙方应赔偿甲方因此遭受的全部损失,包括但不限于直接损失、间接损失、调查费用、律师费用等。七、违约责任(一)甲方违约责任如甲方未按照本协议的约定向乙方支付劳动报酬、经济补偿、竞业限制经济补偿等费用,每逾期一日,应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。如逾期超过[X]日,乙方有权解除本协议,并要求甲方支付全部未支付的费用及违约金,同时赔偿乙方因此遭受的全部损失。(二)乙方违约责任如乙方未按照本协议的约定完成工作交接、违反保密条款或竞业限制条款的约定,应向甲方支付违约金[具体金额],并赔偿甲方因此遭受的全部损失。八、争议解决甲乙双方在履行本协议过程中如发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他条款(一)协议生效本协议自甲乙双方签字(或盖章)之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。(二)协议变更与解除本协议的变更或解除须经甲乙双方协商一致,并签订书面协议。(三)通知与送达甲乙双方在本协议履行过程中发出的通知、文件等,均应以书面形式送达对方。送达地址以本协议中双方注明的地址为准。如一方变更送达地址,应及时书面通知对方。否则,由此造成的不利后果由未通知方承担。甲方(盖章):法定代表人
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