医院公文行文管理制度

第1篇第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》及国家有关公文处理的规定，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各分院以及医院所属各单位之间的公文行文。第三条医院公文行文应遵循以下原则：（一）依法行政原则；（二）实事求是原则；（三）精简高效原则；（四）保密安全原则；（五）分级负责原则。第二章公文种类与格式第四条医院公文种类分为以下几类：（一）命令（令）：用于发布重要事项或者要求下级机关执行的重大任务。（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排。（三）通知：用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（四）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。（五）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。（六）请示：用于向上级机关请求指示、批准。（七）批复：用于答复下级机关请示事项。（八）函：用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。（九）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式应遵循以下要求：（一）公文文头：包括医院名称、公文种类、发文编号、成文日期等。（二）公文标题：由发文机关名称、事由和文种组成。（三）公文正文：包括引言、主体、结尾三部分。（四）公文落款：包括发文机关名称和成文日期。（五）附件：如有附件，应在正文下方注明附件名称及件数。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为以下步骤：（一）拟稿：由拟稿人根据公文内容要求，撰写公文初稿。（二）会签：拟稿人将公文初稿提交相关部门会签，会签部门对公文内容提出修改意见。（三）审核：由办公室对公文进行审核，确保公文内容、格式、程序符合规定。（四）签发：由院长或院长授权的分管领导签发公文。（五）登记：办公室对签发后的公文进行登记，并按照规定进行分发。（六）传阅：将公文分发给相关部门、科室进行传阅。（七）办理：相关部门、科室按照公文要求办理相关事项。（八）归档：将办理完毕的公文按照规定进行归档。第七条公文拟稿人应确保公文内容真实、准确、完整，格式规范，符合行文要求。第八条公文会签部门应在收到公文后及时会签，对公文内容提出修改意见。第九条办公室在审核公文时，应严格把关，确保公文质量。第十条签发人应在认真审阅公文后签发，对公文内容负责。第十一条登记、分发、传阅、办理、归档等环节，应严格按照规定程序进行。第四章公文办理时限第十二条公文办理时限如下：（一）一般公文：自收到公文之日起5个工作日内办理完毕。（二）紧急公文：自收到公文之日起2个工作日内办理完毕。（三）重要公文：自收到公文之日起3个工作日内办理完毕。第五章公文保密与安全第十三条医院公文涉及国家秘密、医院秘密和个人隐私的，应按照国家有关保密规定进行管理。第十四条公文办理过程中，应加强保密意识，确保公文安全。第十五条公文办理完毕后，应及时归档，不得擅自销毁。第六章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》及国家有关公文处理的规定，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各分院以及医院所属各单位之间的公文行文。第三条医院公文行文应遵循以下原则：（一）依法行政原则；（二）实事求是原则；（三）精简高效原则；（四）保密安全原则；（五）分级负责原则。第二章公文种类与格式第四条医院公文种类分为以下几类：（一）命令（令）：用于发布重要事项或者要求下级机关执行的重大任务。（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排。（三）通知：用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（四）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。（五）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。（六）请示：用于向上级机关请求指示、批准。（七）批复：用于答复下级机关请示事项。（八）函：用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。（九）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式应遵循以下要求：（一）公文文头：包括医院名称、公文种类、发文编号、成文日期等。（二）公文标题：由发文机关名称、事由和文种组成。（三）公文正文：包括引言、主体、结尾三部分。（四）公文落款：包括发文机关名称和成文日期。（五）附件：如有附件，应在正文下方注明附件名称及件数。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为以下步骤：（一）拟稿：由拟稿人根据公文内容要求，撰写公文初稿。（二）会签：拟稿人将公文初稿提交相关部门会签，会签部门对公文内容提出修改意见。（三）审核：由办公室对公文进行审核，确保公文内容、格式、程序符合规定。（四）签发：由院长或院长授权的分管领导签发公文。（五）登记：办公室对签发后的公文进行登记，并按照规定进行分发。（六）传阅：将公文分发给相关部门、科室进行传阅。（七）办理：相关部门、科室按照公文要求办理相关事项。（八）归档：将办理完毕的公文按照规定进行归档。第七条公文拟稿人应确保公文内容真实、准确、完整，格式规范，符合行文要求。第八条公文会签部门应在收到公文后及时会签，对公文内容提出修改意见。第九条办公室在审核公文时，应严格把关，确保公文质量。第十条签发人应在认真审阅公文后签发，对公文内容负责。第十一条登记、分发、传阅、办理、归档等环节，应严格按照规定程序进行。第四章公文办理时限第十二条公文办理时限如下：（一）一般公文：自收到公文之日起5个工作日内办理完毕。（二）紧急公文：自收到公文之日起2个工作日内办理完毕。（三）重要公文：自收到公文之日起3个工作日内办理完毕。第五章公文保密与安全第十三条医院公文涉及国家秘密、医院秘密和个人隐私的，应按照国家有关保密规定进行管理。第十四条公文办理过程中，应加强保密意识，确保公文安全。第十五条公文办理完毕后，应及时归档，不得擅自销毁。第六章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》及国家有关公文处理的规定，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各分院以及医院所属各单位之间的公文行文。第三条医院公文行文应遵循以下原则：（一）依法行政原则；（二）实事求是原则；（三）精简高效原则；（四）保密安全原则；（五）分级负责原则。第二章公文种类与格式第四条医院公文种类分为以下几类：（一）命令（令）：用于发布重要事项或者要求下级机关执行的重大任务。（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排。（三）通知：用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（四）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。（五）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。（六）请示：用于向上级机关请求指示、批准。（七）批复：用于答复下级机关请示事项。（八）函：用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。（九）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式应遵循以下要求：（一）公文文头：包括医院名称、公文种类、发文编号、成文日期等。（二）公文标题：由发文机关名称、事由和文种组成。（三）公文正文：包括引言、主体、结尾三部分。（四）公文落款：包括发文机关名称和成文日期。（五）附件：如有附件，应在正文下方注明附件名称及件数。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为以下步骤：（一）拟稿：由拟稿人根据公文内容要求，撰写公文初稿。（二）会签：拟稿人将公文初稿提交相关部门会签，会签部门对公文内容提出修改意见。（三）审核：由办公室对公文进行审核，确保公文内容、格式、程序符合规定。（四）签发：由院长或院长授权的分管领导签发公文。（五）登记：办公室对签发后的公文进行登记，并按照规定进行分发。（六）传阅：将公文分发给相关部门、科室进行传阅。（七）办理：相关部门、科室按照公文要求办理相关事项。（八）归档：将办理完毕的公文按照规定进行归档。第七条公文拟稿人应确保公文内容真实、准确、完整，格式规范，符合行文要求。第八条公文会签部门应在收到公文后及时会签，对公文内容提出修改意见。第九条办公室在审核公文时，应严格把关，确保公文质量。第十条签发人应在认真审阅公文后签发，对公文内容负责。第十一条登记、分发、传阅、办理、归档等环节，应严格按照规定程序进行。第四章公文办理时限第十二条公文办理时限如下：（一）一般公文：自收到公文之日起5个工作日内办理完毕。（二）紧急公文：自收到公文之日起2个工作日内办理完毕。（三）重要公文：自收到公文之日起3个工作日内办理完毕。第五章公文保密与安全第十三条医院公文涉及国家秘密、医院秘密和个人隐私的，应按照国家有关保密规定进行管理。第十四条公文办理过程中，应加强保密意识，确保公文安全。第十五条公文办理完毕后，应及时归档，不得擅自销毁。第六章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》及国家有关公文处理的规定，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各分院以及医院所属各单位之间的公文行文。第三条医院公文行文应遵循以下原则：（一）依法行政原则；（二）实事求是原则；（三）精简高效原则；（四）保密安全原则；（五）分级负责原则。第二章公文种类与格式第四条医院公文种类分为以下几类：（一）命令（令）：用于发布重要事项或者要求下级机关执行的重大任务。（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排。（三）通知：用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（四）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。（五）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。（六）请示：用于向上级机关请求指示、批准。（七）批复：用于答复下级机关请示事项。（八）函：用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。（九）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式应遵循以下要求：（一）公文文头：包括医院名称、公文种类、发文编号、成文日期等。（二）公文标题：由发文机关名称、事由和文种组成。（三）公文正文：包括引言、主体、结尾三部分。（四）公文落款：包括发文机关名称和成文日期。（五）附件：如有附件，应在正文下方注明附件名称及件数。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为以下步骤：（一）拟稿：由拟稿人根据公文内容要求，撰写公文初稿。（二）会签：拟稿人将公文初稿提交相关部门会签，会签部门对公文内容提出修改意见。（三）审核：由办公室对公文进行审核，确保公文内容、格式、程序符合规定。（四）签发：由院长或院长授权的分管领导签发公文。（五）登记：办公室对签发后的公文进行登记，并按照规定进行分发。（六）传阅：将公文分发给相关部门、科室进行传阅。（七）办理：相关部门、科室按照公文要求办理相关事项。（八）归档：将办理完毕的公文按照规定进行归档。第七条公文拟稿人应确保公文内容真实、准确、完整，格式规范，符合行文要求。第八条公文会签部门应在收到公文后及时会签，对公文内容提出修改意见。第九条办公室在审核公文时，应严格把关，确保公文质量。第十条签发人应在认真审阅公文后签发，对公文内容负责。第十一条登记、分发、传阅、办理、归档等环节，应严格按照规定程序进行。第四章公文办理时限第十二条公文办理时限如下：（一）一般公文：自收到公文之日起5个工作日内办理完毕。（二）紧急公文：自收到公文之日起2个工作日内办理完毕。（三）重要公文：自收到公文之日起3个工作日内办理完毕。第五章公文保密与安全第十三条医院公文涉及国家秘密、医院秘密和个人隐私的，应按照国家有关保密规定进行管理。第十四条公文办理过程中，应加强保密意识，确保公文安全。第十五条公文办理完毕后，应及时归档，不得擅自销毁。第六章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》及国家有关公文处理的规定，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各分院以及医院所属各单位之间的公文行文。第三条医院公文行文应遵循以下原则：（一）依法行政原则；（二）实事求是原则；（三）精简高效原则；（四）保密安全原则；（五）分级负责原则。第二章公文种类与格式第四条医院公文种类分为以下几类：（一）命令（令）：用于发布重要事项或者要求下级机关执行的重大任务。（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排。（三）通知：用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文。（四）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况。（五）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。（六）请示：用于向上级机关请求指示、批准。（七）批复：用于答复下级机关请示事项。（八）函：用于不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。（九）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式应遵循以下要求：（一）公文文头：包括医院名称、公文种类、发文编号、成文日期等。（二）公文标题：由发文机关名称、事由和文种组成。（三）公文正文：包括引言、主体、结尾三部分。（四）公文落款：包括发文机关名称和成文日期。（五）附件：如有附件，应在正文下方注明附件名称及件数。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为以下步骤：（一）拟稿：由拟稿人根据公文内容要求，撰写公文初稿。（二）会签：拟稿人将公文初稿提交相关部门会签，会签部门对公文内容提出修改意见。（三）审核：由办公室对公文进行审核，确保公文内容、格式、程序符合规定。（四）签发：由院长或院长授权的分管领导签发公文。（五）登记：办公室对签发后的公文进行登记，并按照规定进行分发。（六）传阅：将公文分发给相关部门、科室进行传阅。（七）办理：相关部门、科室按照公文要求办理相关事项。（八）归档：将办理完毕的公文按照规定进行归档。第七条公文拟稿人应确保公文内容真实、准确、完整，格式规范，符合行文要求。第八条公文会签部门应在收到公文后及时会签，对公文内容提出修改意见。第九条办公室在审核公文时，应严格第2篇第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，保障医院工作的正常开展，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》等相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各直属单位及全体工作人员。第三条医院公文行文管理遵循以下原则：（一）依法依规，确保公文内容合法、合规；（二）实事求是，确保公文内容真实、准确；（三）精简高效，确保公文处理流程简洁、高效；（四）保密安全，确保公文保密工作到位。第二章公文种类及格式第四条医院公文种类分为：（一）命令（令）：用于发布、传达医院重大决策和重要事项；（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排；（三）公告：用于公布医院重大事项或者重要活动；（四）通告：用于公布医院内部重要事项或者需要遵守的规定；（五）通知：用于传达上级指示、要求或者部署工作；（六）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况；（七）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况；（八）请示：用于向上级机关请求指示、批准；（九）批复：用于答复下级机关请示事项；（十）函：用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；（十一）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式要求：（一）公文标题应当准确、简洁，一般由发文机关名称、事由和文种组成；（二）公文文号由发文机关代字、年份、顺序号组成；（三）公文正文应当结构合理、层次分明、语言规范；（四）公文附件应当注明附件名称和件数；（五）公文落款应当注明发文机关名称和成文日期。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为拟稿、审核、签发、核发、送达、归档等环节。第七条拟稿：（一）拟稿人应当根据公文内容选择合适的文种，并按照公文格式要求进行拟稿；（二）拟稿人应当确保公文内容真实、准确、完整，不得虚构、隐瞒或者篡改事实；（三）拟稿人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误。第八条审核与签发：（一）部门负责人或者指定专人负责审核公文；（二）审核内容包括公文内容、格式、程序等；（三）审核通过后，由分管领导或者院长签发；（四）签发人应当对公文内容进行审核，确保公文内容合法、合规。第九条核发：（一）核发人负责将签发的公文按照规定格式进行排版、打印；（二）核发人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误；（三）核发人应当将公文送达相关部门或者个人。第十条送达：（一）送达人应当将公文按照规定送达相关部门或者个人；（二）送达人应当确保公文及时送达，不得延误；（三）送达人应当对送达情况进行记录。第十一条归档：（一）公文归档应当及时、完整、准确；（二）归档人应当对公文进行整理、编号、装订；（三）归档人应当将公文归档至医院档案室。第四章公文处理要求第十二条医院工作人员应当遵守公文处理规定，提高公文处理效率。第十三条公文处理过程中，应当注意保密工作，不得泄露国家秘密、医院秘密或者个人隐私。第十四条公文处理过程中，应当遵循公文传递程序，不得擅自修改、转发、泄露公文内容。第十五条公文处理过程中，应当及时回复公文，不得拖延或者推诿。第五章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为规范医院公文行文管理，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》等相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各直属单位及全体工作人员。第三条医院公文行文管理遵循以下原则：（一）依法依规，确保公文内容合法、合规；（二）实事求是，确保公文内容真实、准确；（三）精简高效，确保公文处理流程简洁、高效；（四）保密安全，确保公文保密工作到位。第二章公文种类及格式第四条医院公文种类分为：（一）命令（令）：用于发布、传达医院重大决策和重要事项；（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排；（三）公告：用于公布医院重大事项或者重要活动；（四）通告：用于公布医院内部重要事项或者需要遵守的规定；（五）通知：用于传达上级指示、要求或者部署工作；（六）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况；（七）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况；（八）请示：用于向上级机关请求指示、批准；（九）批复：用于答复下级机关请示事项；（十）函：用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；（十一）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式要求：（一）公文标题应当准确、简洁，一般由发文机关名称、事由和文种组成；（二）公文文号由发文机关代字、年份、顺序号组成；（三）公文正文应当结构合理、层次分明、语言规范；（四）公文附件应当注明附件名称和件数；（五）公文落款应当注明发文机关名称和成文日期。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为拟稿、审核、签发、核发、送达、归档等环节。第七条拟稿：（一）拟稿人应当根据公文内容选择合适的文种，并按照公文格式要求进行拟稿；（二）拟稿人应当确保公文内容真实、准确、完整，不得虚构、隐瞒或者篡改事实；（三）拟稿人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误。第八条审核与签发：（一）部门负责人或者指定专人负责审核公文；（二）审核内容包括公文内容、格式、程序等；（三）审核通过后，由分管领导或者院长签发；（四）签发人应当对公文内容进行审核，确保公文内容合法、合规。第九条核发：（一）核发人负责将签发的公文按照规定格式进行排版、打印；（二）核发人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误；（三）核发人应当将公文送达相关部门或者个人。第十条送达：（一）送达人应当将公文按照规定送达相关部门或者个人；（二）送达人应当确保公文及时送达，不得延误；（三）送达人应当对送达情况进行记录。第十一条归档：（一）公文归档应当及时、完整、准确；（二）归档人应当对公文进行整理、编号、装订；（三）归档人应当将公文归档至医院档案室。第四章公文处理要求第十二条医院工作人员应当遵守公文处理规定，提高公文处理效率。第十三条公文处理过程中，应当注意保密工作，不得泄露国家秘密、医院秘密或者个人隐私。第十四条公文处理过程中，应当遵循公文传递程序，不得擅自修改、转发、泄露公文内容。第十五条公文处理过程中，应当及时回复公文，不得拖延或者推诿。第五章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，保障医院工作的正常开展，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》等相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各直属单位及全体工作人员。第三条医院公文行文管理遵循以下原则：（一）依法依规，确保公文内容合法、合规；（二）实事求是，确保公文内容真实、准确；（三）精简高效，确保公文处理流程简洁、高效；（四）保密安全，确保公文保密工作到位。第二章公文种类及格式第四条医院公文种类分为：（一）命令（令）：用于发布、传达医院重大决策和重要事项；（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排；（三）公告：用于公布医院重大事项或者重要活动；（四）通告：用于公布医院内部重要事项或者需要遵守的规定；（五）通知：用于传达上级指示、要求或者部署工作；（六）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况；（七）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况；（八）请示：用于向上级机关请求指示、批准；（九）批复：用于答复下级机关请示事项；（十）函：用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；（十一）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式要求：（一）公文标题应当准确、简洁，一般由发文机关名称、事由和文种组成；（二）公文文号由发文机关代字、年份、顺序号组成；（三）公文正文应当结构合理、层次分明、语言规范；（四）公文附件应当注明附件名称和件数；（五）公文落款应当注明发文机关名称和成文日期。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为拟稿、审核、签发、核发、送达、归档等环节。第七条拟稿：（一）拟稿人应当根据公文内容选择合适的文种，并按照公文格式要求进行拟稿；（二）拟稿人应当确保公文内容真实、准确、完整，不得虚构、隐瞒或者篡改事实；（三）拟稿人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误。第八条审核与签发：（一）部门负责人或者指定专人负责审核公文；（二）审核内容包括公文内容、格式、程序等；（三）审核通过后，由分管领导或者院长签发；（四）签发人应当对公文内容进行审核，确保公文内容合法、合规。第九条核发：（一）核发人负责将签发的公文按照规定格式进行排版、打印；（二）核发人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误；（三）核发人应当将公文送达相关部门或者个人。第十条送达：（一）送达人应当将公文按照规定送达相关部门或者个人；（二）送达人应当确保公文及时送达，不得延误；（三）送达人应当对送达情况进行记录。第十一条归档：（一）公文归档应当及时、完整、准确；（二）归档人应当对公文进行整理、编号、装订；（三）归档人应当将公文归档至医院档案室。第四章公文处理要求第十二条医院工作人员应当遵守公文处理规定，提高公文处理效率。第十三条公文处理过程中，应当注意保密工作，不得泄露国家秘密、医院秘密或者个人隐私。第十四条公文处理过程中，应当遵循公文传递程序，不得擅自修改、转发、泄露公文内容。第十五条公文处理过程中，应当及时回复公文，不得拖延或者推诿。第五章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，保障医院工作的正常开展，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》等相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各直属单位及全体工作人员。第三条医院公文行文管理遵循以下原则：（一）依法依规，确保公文内容合法、合规；（二）实事求是，确保公文内容真实、准确；（三）精简高效，确保公文处理流程简洁、高效；（四）保密安全，确保公文保密工作到位。第二章公文种类及格式第四条医院公文种类分为：（一）命令（令）：用于发布、传达医院重大决策和重要事项；（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排；（三）公告：用于公布医院重大事项或者重要活动；（四）通告：用于公布医院内部重要事项或者需要遵守的规定；（五）通知：用于传达上级指示、要求或者部署工作；（六）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况；（七）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况；（八）请示：用于向上级机关请求指示、批准；（九）批复：用于答复下级机关请示事项；（十）函：用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；（十一）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式要求：（一）公文标题应当准确、简洁，一般由发文机关名称、事由和文种组成；（二）公文文号由发文机关代字、年份、顺序号组成；（三）公文正文应当结构合理、层次分明、语言规范；（四）公文附件应当注明附件名称和件数；（五）公文落款应当注明发文机关名称和成文日期。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为拟稿、审核、签发、核发、送达、归档等环节。第七条拟稿：（一）拟稿人应当根据公文内容选择合适的文种，并按照公文格式要求进行拟稿；（二）拟稿人应当确保公文内容真实、准确、完整，不得虚构、隐瞒或者篡改事实；（三）拟稿人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误。第八条审核与签发：（一）部门负责人或者指定专人负责审核公文；（二）审核内容包括公文内容、格式、程序等；（三）审核通过后，由分管领导或者院长签发；（四）签发人应当对公文内容进行审核，确保公文内容合法、合规。第九条核发：（一）核发人负责将签发的公文按照规定格式进行排版、打印；（二）核发人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误；（三）核发人应当将公文送达相关部门或者个人。第十条送达：（一）送达人应当将公文按照规定送达相关部门或者个人；（二）送达人应当确保公文及时送达，不得延误；（三）送达人应当对送达情况进行记录。第十一条归档：（一）公文归档应当及时、完整、准确；（二）归档人应当对公文进行整理、编号、装订；（三）归档人应当将公文归档至医院档案室。第四章公文处理要求第十二条医院工作人员应当遵守公文处理规定，提高公文处理效率。第十三条公文处理过程中，应当注意保密工作，不得泄露国家秘密、医院秘密或者个人隐私。第十四条公文处理过程中，应当遵循公文传递程序，不得擅自修改、转发、泄露公文内容。第十五条公文处理过程中，应当及时回复公文，不得拖延或者推诿。第五章附则第十六条本制度由医院办公室负责解释。第十七条本制度自发布之日起施行。医院公文行文管理制度第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，保障医院工作的正常开展，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》等相关法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。第二条本制度适用于我院各部门、各科室、各直属单位及全体工作人员。第三条医院公文行文管理遵循以下原则：（一）依法依规，确保公文内容合法、合规；（二）实事求是，确保公文内容真实、准确；（三）精简高效，确保公文处理流程简洁、高效；（四）保密安全，确保公文保密工作到位。第二章公文种类及格式第四条医院公文种类分为：（一）命令（令）：用于发布、传达医院重大决策和重要事项；（二）决定：用于对重要事项或者重大行动作出安排；（三）公告：用于公布医院重大事项或者重要活动；（四）通告：用于公布医院内部重要事项或者需要遵守的规定；（五）通知：用于传达上级指示、要求或者部署工作；（六）通报：用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或者情况；（七）报告：用于向上级机关汇报工作、反映情况；（八）请示：用于向上级机关请求指示、批准；（九）批复：用于答复下级机关请示事项；（十）函：用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项；（十一）纪要：用于记载会议主要情况和议定事项。第五条医院公文格式要求：（一）公文标题应当准确、简洁，一般由发文机关名称、事由和文种组成；（二）公文文号由发文机关代字、年份、顺序号组成；（三）公文正文应当结构合理、层次分明、语言规范；（四）公文附件应当注明附件名称和件数；（五）公文落款应当注明发文机关名称和成文日期。第三章公文行文程序第六条公文行文程序分为拟稿、审核、签发、核发、送达、归档等环节。第七条拟稿：（一）拟稿人应当根据公文内容选择合适的文种，并按照公文格式要求进行拟稿；（二）拟稿人应当确保公文内容真实、准确、完整，不得虚构、隐瞒或者篡改事实；（三）拟稿人应当对公文进行校对，确保文字、格式、标点符号等无误。第八条审核与签发：（一）部门负责人或者指定专人负责审核公文；（二）审核内容包括公文内容、第3篇第一章总则第一条为加强医院公文管理，规范公文行文程序，提高公文处理效率，确保公文质量，根据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国保密法》